招聘13人13个岗位
为进一步加强村级后备干部队伍建设，优化干部结构，强化组织建设，助力乡村振兴,经研究决定，面向全镇公开招录村级后备干部13名。现将有关事项公告如下：
一、招录原则
民主、公开、公平、公正、择优。实行笔试和面试相结合的方法进行。
二、招录岗位计划
| 序号 | 村（社区） | 岗位名称 | 岗位代码 | 招录人数 | 政治面貌 | 性别要求 |
| 1 | 牧马湖村 | 村级后备干部 | 01 | 1 | 不限 | 男 |
| 2 | 02 | 1 | 不限 | 女 | ||
| 3 | 联合村 | 03 | 1 | 不限 | 男 | |
| 4 | 04 | 1 | 不限 | 女 | ||
| 5 | 新民村 | 05 | 1 | 不限 | 不限 | |
| 6 | 寿昌社区 | 06 | 1 | 不限 | 不限 | |
| 7 | 秦栏社区 | 07 | 1 | 党员 | 不限 | |
| 8 | 联盟村 | 08 | 1 | 党员 | 不限 | |
| 9 | 09 | 1 | 不限 | 不限 | ||
| 10 | 庆祝村 | 10 | 1 | 不限 | 男 | |
| 11 | 11 | 1 | 不限 | 女 | ||
| 12 | 焦涧村 | 12 | 1 | 党员 | 不限 | |
| 13 | 花园村 | 13 | 1 | 不限 | 不限 |
三、招录岗位要求
(一)基本条件
1.拥护党的领导，热爱基层工作，能吃苦耐劳，自愿从事农村工作。
2.遵纪守法，品行端正，无任何违法违纪行为，本人和直系亲属未参加任何传销、帮派、邪教等非法组织。
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.具备岗位要求的学历及相关资格条件。
(二)岗位条件
1.具有本村户籍;户口外迁、未入的常住人口(因参学户口外迁、已婚未落户,需提供住房、婚姻情况等证明材料)，重点面向返乡大学生、退伍军人、农村致富带头人等群体。
2.学历：大专及以上学历。
3.年龄在35周岁以下(1990年9月8日以后出生)。
4.有较好的群众基础和沟通能力，有较强的语言表达、文字功底和办公自动化基础，爱岗敬业，吃苦耐劳，自愿在农村基层工作，有较强的组织纪律观念，服从岗位安排。
5.具有下列情形之一的，不得报考：
(1)现役军人、在读全日制学生、在职公务员和机关工作人员。
(2)曾因犯罪受到刑事处罚的。
(3)本人受到党纪、政纪处分仍在影响期的。
(4)被法院纳入被执行人名单的。
(5)法律、法规规定的其他情形的。
(三)加分项
中共党员在计算笔试成绩时加1分(限党员报名的岗位的不加分)，退役军人在计算笔试成绩时加2分。
四、报名与资格审查
本次报名采用网上报名的方式进行，报名时间为2025年9月8日8:00至9月12日17:30。
报名网址为http://qinlanzhen.pzhl.net。
(一)提交报考申请。报考人员登录上述网址进行报名，经短信验证后，签署《诚信承诺书》，填写《秦栏镇村级后备干部招录报名登记表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通讯方式。
报名人员须上传：
1.户口本、身份证和学历证书;
2.退役军人、中共党员(含中共预备党员)、常住人口等相关证明材料。
报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录用等资格。
(二)资格初审
每位报考人员限报一个岗位。报名后，2025年9月12日17：30前可随时登录报名网址查询是否通过资格初审(2025年9月12日17:30后报名系统将关闭，不接受新的报名)，通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在2025年9月14日16：00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员，请于2025年9月17日至9月19日24点前自行登录报名网址下载并打印准考证。
报名联系电话：0550-7859413，0550-7859415。
五、测评与考察
1.笔试
笔试科目：综合知识;
考试时间：2025年9月20日9:00——10:30;
笔试地点：具体见笔试准考证;
笔试开考比例：确认报考人数与职位录用计划数的比例达不到2:1的，取消或相应核减该职位录用计划数。
本次笔试合格分数线为60分。本次笔试不提供相关复习材料，测试范围见附件2。笔试时，考生须持本人有效身份证和笔试准考证入场。
2.资格复审
面试前，秦栏镇组织部门将对面试人选进行资格复审，时间地点另行通知。复审时，按照要求对入围人选的资格条件以及报名时提供的相关信息进行核验。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，一经发现，均取消其参加下一环节资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补，递补不超过两次。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。
3.面试
笔试结束后，按照与选拔人数2:1的比例确定参加面试人选，如不足规定比例的按实际人数确定，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。面试总分100分，面试成绩当场公布(保留两位小数，第三位小数四舍五入)。面试时间、地点以通知为准。
4.确定初选人员
根据笔试成绩60%、面试成绩40%，合成总成绩，总成绩依次从高到低的顺序，按招录人数1:1确定初选人员并公示，总成绩相同的，按笔试成绩从高到低顺序确定初选人员。
5.组织考察
镇党委成立考核领导组对初选人员进行组织考察。考察主要采取民主测评、个别谈话等方式进行。参加人员为常住地村(社区)两委成员、党员、村(居)民代表。考察或其它原因造成不合格的，按合成总成绩从高分到低分依次等额递补一次。
6.公示和审批录用
拟招录人员在镇、村(社区)党务公开栏、秦栏镇先锋网公示7天，接受社会和考生监督。公示期满，没有问题或反映的问题，经核实不影响录用的，按有关规定和程序办理审批招录手续。若拟招录人员被反映有不符合招录条件的情形，且经调查核实的，取消其招录资格，根据成绩依次等额递补。招录人员经镇党委政府统一管理和调剂，如不服从统一管理和调剂，一律不予录用。试用期结束，经考核能够胜任工作的人员给以录用，列入村级后备干部库;考核不合格、不能胜任工作的人员将不再继续录用，不列入村级后备干部库。缺额人员在参加考试的招录者中按成绩高低等额递补一次，递补期不超过一年。
六、其他说明
今后村(社区)“两委”换届、届中调整及预任制村干缺额时，优先从本村的后备干部中选拔。经法定程序当选为村干部的，享受村干部相关待遇。
七、组织领导
本次招录工作，在秦栏镇党委领导下，由镇组织部门组织实施，村(社区)配合，笔试面试命题、制卷、阅卷、监考各流程全权由第三方主持，镇纪委全程参与监督。
咨询电话：0550-7859413，0550-7859415(秦栏镇组织部门)
监督电话：0550-7859118(秦栏镇纪委)
