招聘8人
招聘岗位
校园招聘岗位及条件
| 序号 |
专业类别 |
人数 |
条件 |
|---|---|---|---|
| 1 |
电子信息工程 |
1 |
本科及以上 |
| 2 |
安全工程 |
1 |
本科及以上 |
| 3 |
石油天然气 （或油气储运） |
1 |
本科及以上 |
| 4 |
英语 |
1 |
本科及以上，英语专业8级，英语听说能力优秀,笔译功底深厚,有较强的语言及文字表达能力（或社会招聘） |
| 5 |
合计 |
4 |
|
社会招聘岗位及条件
| 序号 |
专业类别 |
人数 |
条件 |
|---|---|---|---|
| 1 |
城镇燃气（或建筑环境与能源利用工程） |
1 |
本科及以上学历，高级及以上职称，8年及以上工作经验，5年以上燃气工程设计经验，具有注册公用设备（动力）工程师证优。 |
| 2 |
石油天然气 （或油气储运） |
1 |
本科及以上学历，高级及以上职称，8年及以上工作经验，5年以上天然气长输管道工程设计经验，具有石油天然气行业注册咨询工程师证优先。 |
| 3 |
检测 |
2 |
本科及以上学历，中级及以上职称，5年以上从事地基基础检测经验，具有检测从业资格证，业务能力强者可带团队 |
| 4 |
合计 |
4 |
|
招聘条件
(一）品行端正，身体健康，具有较强的事业心和责任感，对专业业务知识有较强的钻研精神，具有较强的沟通和协调能力及团队合作精神。
（二）学历、职称、工作年限、证书等招聘条件见上表。
（三）应聘设计岗位应熟练操作AutoCAD、OFFICE等办公软件及相关专业设计软件，对相关专业有一定的了解，熟悉专业间的配合工作，熟悉国家设计规范及相关技术规范。
招聘程序
（一）报名时间及提交资料
符合条件的有意应聘者，请按要求填报应聘表，于2022年5月23日16：00前以附件形式发邮件至邮箱：150349081@qq.com，邮件标题为“校园（或社会）+姓名+应聘岗位”。邮件内容包括：个人简历、毕业证、学位证、成绩单、注册证书和奖励证书（如有）等。
（二）资格审查。
公司根据招聘岗位条件对应聘人员资格进行审查后，符合条件的人员通知进入笔试、面试环节。
（三）笔试、面试
笔试主要考核专业基础知识和逻辑思维能力。面试主要采用结构化面试方式进行。按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩，择优录用（具体考试时间另行通知）。
（四）录用、聘用管理
拟聘用人员，将在我公司网站上进行公示，公示无异议后，通知其到指定的医院参加健康体检，体检合格后，按有关规定和程序办理聘任手续，并实行6个月试用期。试用期满，经考核合格的办理正式聘用手续，不合格的解除聘用关系。
薪酬待遇
（一）工资收入
1．校园招聘
入职第一年每月工资标准：本科生5000元、硕士生5500元、博士生7500元（不含补贴）；第二年起按公司统一薪酬制度执行，工资总额（岗位工资+效益工资）根据完成工作产值提成，上不封顶。第二年还实行为期一年的年收入保底薪酬：本科生60000元、硕士生72000元、博士生100000元。
2．社会招聘
按照公司薪酬制度执行。
（二）福利待遇
正式聘用后办理“五险一金”，提供员工住宿、就餐、培训、体检、带薪休假等福利。
联系方式：
联系人：张部长电话：0551-65602091
邮箱：150349081@qq.com
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