招聘11人9个岗位
为全面推进市属国有企业现代化治理体系建设，着力构建与四会市城市发展战略高度匹配的高素质人才支撑体系，深入贯彻市委市政府关于做大做强国有企业、推动高质量发展的工作部署，全面落实“公开、公平、公正、竞争、择优”的选人用人导向，严格突出“以德为先、德才兼备”的用人标准，我公司下属六家企业—四会市润金经营管理有限公司、四会市汇商投资发展有限公司、四会市会晟有色金属贸易有限公司、四会市润丰文旅有限公司、四会市会达经营管理有限公司、四会市会能新能源有限公司，现面向社会联合开展公开选聘工作，广纳各界贤才，为企业高质量发展注入鲜活动力。为保障此次招聘工作的公开性、公平性与公正性，四会市汇盈国有资产管理有限公司特委托广东南粤国联人才服务有限公司具体负责本次招聘的全流程组织实施工作，有关事项公告如下：
一、公司简介
四会市润金经营管理有限公司成立于2020年11月11日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属二级企业。主要从事工程管理服务；企业管理咨询；城市生活垃圾经营性服务。
四会市汇商投资发展有限公司成立于2025年6月20日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属二级企业。主要以自有资金从事投资活动；市场营销策划；咨询策划服务等。
四会市会晟有色金属贸易有限公司成立于2024年12月31日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属二级企业。主要从事有色金属合金销售；供应链管理服务；信息咨询服务。
四会市润丰文旅有限公司成立于1989年11月11日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属二级企业。主要从事旅游业务；公共事业管理服务；土地整治服务等。
四会市会达经营管理有限公司成立于2024年10月29日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属三级企业。主要从事河道疏浚施工专业作业；水污染治理等。
四会市会能新能源有限公司成立于2024年10月30日，为四会市汇盈国有资产管理有限公司下属三级企业。主要经营乡镇公共智慧停车及充电设施建设，涵盖对既有停车位的智能化升级改造、新建智能停车管理系统等信息化管理手段的应用。
二、招聘计划与任职资格
四会市润金经营管理有限公司招聘工作人员1名，四会市汇商投资发展有限公司招聘工作人员3名，四会市会晟有色金属贸易有限公司招聘工作人员2名，四会市润丰文旅有限公司招聘工作人员1名，四会市会达经营管理有限公司招聘工作人员1名，四会市会能新能源有限公司招聘工作人员3人。岗位具体要求详见《四会市汇盈国有资产管理有限公司下属企业公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件：
（二）下列人员不得报名：
1.经政府人力资源和社会保障部门认定曾有考试违纪行为且在停考期内的；
2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.受过刑事处罚和行政拘留的；
5.有法律规定不得录取聘用的其他情形的人员。
四、招聘程序及时间安排
（一）报名及相关程序
招聘工作严格按照公开、公平、竞争、择优的原则，按照发布公告、网上报名、资格审查、考试、考察、体检、聘用等程序进行。
1.报名方式：
本次采用网上报名方式，不设现场报名点。应聘人员需将电子版报名资料以压缩包形式发送至指定工作邮箱nanyueguolian@163.com，报名材料压缩包命名格式为（姓名—应聘岗位）。
2.报名时间
2025年9月16日至2025年9月22日下午17:00止，逾期不再接受报名。
3.报名材料：
（1）个人简历（要求可编辑Word版）；
（2）《四会市汇盈国有资产管理有限公司下属企业
公开招聘工作人员报名表》电子版和签字扫描件版；
（3）毕业证书、学位证书及岗位要求的其他资格证书、证明材料电子版（其中，毕业证、学位证需同步提供学历验证文件—《教育部学历证书电子注册备案表》（请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/查询并下载认证）。特殊情况无法提供验证文件的，需提交书面说明并确保证书真实。若后期发现学历信息虚假，将解除劳动关系并追究法律责任）；
（4）身份证正反面扫描件；
（5）近期正面免冠1寸照片。
以上报名资料必须真实完整，如因信息填写、提交资料不完整或不真实导致资格审核环节无法进行的，视为无效报名。
面试的具体地点和时间将以电话或邮件的方式另行通知。
4.报名要求
（1）应聘人员本次报名只能选择一个工作岗位，并对填报信息的真实性、准确性负责。
（2）公开招聘岗位要求的学历学位、相关行业、任职年限及年龄要求计算至2025年6月30日止。
（二）资格审查
根据应聘者《四会市汇盈国有资产管理有限公司下属企业公开招聘工作人员报名表》及相关证件信息进行初步审查，符合条件者，将通过电话或邮件通知本人参加面试。
（三）面试评估
对考生进行综合能力考核，采用现场面试的方式进行，考核内容包括但不限于尽职敬业及自适应能力、思考及解决问题能力、语言表达能力、职位所需专业经验及水平、学习创新能力、职能素质能力等素质。
1.第一轮面试
（1）面试采取结构化方式进行，主要考察应聘者的团队合作意识、应变能力、语言表达能力、综合分析能力、专业技能及适应岗位要求的业务素质等，满分100分，合格分60分。按招聘岗位1:3的比例确定进入第二轮岗位招聘面试人员名单，不足规定比例的，按实际人数确定。考核结果将于面试结束后七个工作日之内，以邮件或电话的形式通知本人。
面试的具体事项及时间、地点另行通知；不按规定时间、地点和要求参加面试的，视为放弃
2.第二轮面试
面试采取半结构化方式进行。本环节要求应聘人员结合所报考岗位的职责要求，现场作答结构化试题，需接受评委追问。满分100分，合格分60分。如面试分数低于60分的，直接淘汰，最终面试成绩高的排位在前。考核结果将于面试现场直接公布。
面试的具体事项及时间、地点另行通知；不按规定时间、地点和要求参加面试的，视为放弃。
（四）组织体检与考察
由应聘者到合资格的医院进行体检，将体检报告提交给四会市汇盈国有资产管理有限公司。
确定拟聘用人员后，由四会市汇盈国有资产管理有限公司对拟聘用人员进行考察，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性，考察不合格取消录用资格，按照排名递补或重新招聘。
五、聘用
体检合格、考察通过后，双方签订劳动合同（含试用期），试用期为三个月，试用期满经考核合格正式聘任，不合格则终止试用期合同。
六、薪酬待遇
采用岗位工资制，具体薪酬待遇及发放方式，按照企业根据相关薪酬制度和薪酬管理考核相关办法执行。
七、咨询联系方式及报名信息
报名邮箱：nanyueguolian@163.com
报名咨询联系电话：0758-2208360
致电咨询时间：工作日9:00-12:00，14:30-18:00。
八、其他事项
（一）报名时需本人如实填写报名信息，对隐瞒事实、不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。
（二）本公告未尽事宜由四会市汇盈国有资产管理有限公司负责解释。
