招聘3人2个岗位
新疆北屯电力工业有限公司由新疆北屯额河明珠国有资本投资有限公司出资，注册资金9427.0516万元，法定代表人李卫星。公司主营业务为发电、供电、供热，辅业电力工程安装等。公司权属国有企业3户(新疆屯富热电有限责任公司、北屯电力工程安装有限责任公司、新疆额河明珠供应链管理有限责任公司);公司内设8个职能部室：党群纪监部、行政人资合规部、财务部、安全生产信息部、工程部、计划物资部、营销部、供电事业部(下设11个基层单位：181团供电营业所、182团供电营业所、双丰供电营业所、184团垦区供电公司、185团供电营业所、186团供电营业所、煤矿供电营业所、供电分公司、调度中心、发电公司、检修运维工区)。
为满足公司生产发展需要，按照深化国有企业“三项制度”改革要求，公开、公平、公正选拔优秀管理人员，现面向社会招聘中层管理人员，公告如下：
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及党的二十届三中全会精神为指导，全面贯彻落实国资国企改革精神，坚持党管干部原则，坚持“人尽其才、才尽其用”的人才理念，不断完善人才选拔任用机制，促进中层管理队伍整体素质提高，提升公司执行力和人才竞争力。
二、基本原则
根据《国有企业基层组织工作条例(试行)》等有关规定，竞聘上岗应坚持以下原则：
(一)坚持党管干部、党管人才的原则，认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准。
(二)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。坚持组织认可、职工群众公认。
(三)坚持综合能力为主，不唯票，不唯分，不搞平衡照顾、不搞论资排辈，做到人岗相适、人事相宜。
(四)坚持发挥市场机制作用，突出业绩导向，把敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩突出的优秀人才选拔出来、使用起来。
(五)坚持依法依规依纪、公开公平公正，在职数范围内，以岗择人、双向选择、考核竞争、择优录用。
三、招聘岗位、职数
行政人资合规部副部长2名;党群纪监部副部长1名。
四、招聘基本条件及任职资格
(一)基本条件。
1.拥护中国共产党的领导，具有较高的政治素质，自觉贯彻执行党的各项方针、政策、法规、遵守国家法律，遵守公司各项规章制度，有较强的组织观念和大局意识，事业心和责任心强，工作勤奋积极，具有比较突出的业绩表现。
2.参加竞聘者具有良好的心理素质和身体素质，拥有良好的职业素养。
3.熟悉现代企业管理，有较强的决策判断能力、经营管理能力、公文写作能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力。
(二)任职资格。
行政人资合规部副部长2名
1.本科及以上学历，年龄在40周岁以下。
2.具有国有企业办公室管理、人力资源管理工作经验，或3年以上国有企业相关工作经验者优先。
3.具有一定办公管理素养和行政事务实操经验，较强的表达及文稿撰写能力，清晰的逻辑思维能力和问题分析、解决能力。
4.具有企业合规管理相关工作经验，有较强的合规意识及执行力，拥有较强的协调、沟通及统筹规划能力。
党群纪监部副部长1名
1.本科及以上学历，年龄在40周岁以下。
2.具有3年以上国有企业党务管理工作经验者优先。
3.具有群团、工会、妇联等工作经历，拥有较强的协调、沟通及统筹能力。
4.具有扎实的党建理论素养和丰富的党务实操经验，较强的表达能力，及文稿撰写能力，清晰的逻辑思维能力和问题分析、解决能力。
(三)有下列情形之一的，不得参加本次招聘。
1.国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定舞弊等严重违反录用记录行为的人员。
2.近2年有受到党纪、政纪处分及司法处理的。
3.因违反国家法律，造成国有资产重大损失被免职5年内的人员。
4.被纳入失信被执行人有名单的。
5.法律法规规定不得聘用的其他情形。
五、管理和待遇
选聘上岗的中层管理人员实行岗位聘任制，在聘任期内凡有违反国家法律法规和企业规章制度或不能胜任本职位工作的，公司有权视情节做职位调整或解聘处理。
薪酬执行电力公司薪酬管理制度，按照规定缴纳五险一金。
六、招聘程序及时间安排
本次招聘分为以下程序进行：发布招聘公告、组织报名、资格审查、面试、考察、公示聘用、办理入职手续。
(一)发布招聘公告。十师北屯公共就业和人才服务中心平台发布招聘公告，发布时间为：2025年5月13日。
(二)报名。应聘人员需携带报名表、1张1寸免冠照片(蓝底)、身份证、毕业证、资格证书复印件、教育部学历证书电子注册备案表等相关资料。报名地址：新疆北屯市博望东街818号电力大厦2楼204室。网上报名的可将电子版报名表及报名材料扫描件发至1097833998@qq.com邮箱。
报名时间：2025年5月13日—5月17日，报名截止日期：2025年5月17日20:00时。
(三)资格审查。每位应聘人员只允许竞聘一个岗位，资格审查通过后不能改报。因应聘者个人原因错填错报个人信息，造成影响资格审查的，责任自负。
(四)面试。采取竞聘演讲、现场提问等方式进行。按抽签顺序依次进行面试评分。
(五)组织考察。通过个别谈话、座谈会等形式全面了解竞聘对象的德、能、勤、绩、廉等情况，形成考察材料。
(六)公示和聘用。考察结束后，根据面试成绩和考察情况，确定拟聘用人选，公示无异议后办理聘用手续。
七、选聘监督
为加强对公开竞聘选拔工作的监督，电力公司纪委对公开竞聘选拔工作进行全程监督，同时设立监督举报电话，接受监督举报。如有违纪违规现象发生，一经查实，取消竞聘人员资格。
公开选聘报名咨询电话：0906-33532200
联系人：周女士17799075572
纪委监督举报电话：0906-3319044
联系人：刘女士18299577886
八、有关事项说明
1.时间安排如有变动，以另行通知为准。
2.未尽事宜，由公开竞聘工作领导小组办公室负责解释。
