招聘6人6个岗位
一、公司简介
贵州省城乡规划设计研究院有限责任公司(以下简称“省城乡规划院”)现为贵州省省管大二型国有企业，具备城乡规划编制、建筑工程等甲级资质，工程咨询单位甲级资信证书(建筑、市政)，市政行业(给水工程、排水工程、城镇燃气工程、热力工程、道路工程、环境卫生工程)专业乙级资质，风景园林工程设计专项乙级资质、工程咨询单位资信证书(生态建设和环境工程)、土地规划丙级资质。
公司设有8个生产机构、7个管理机构、2个纪检机构，现有正式职工近300人，技术力量雄厚，生产特色明显，专业特点突出，具备中高级职称人员比例超过65%，注册人员比例近30%，享受省政府津贴3人。公司先后完成各类项目约4500项，其中300余项获国家级、省部级优秀规划设计、优秀勘察设计、优秀工程咨询和科技进步奖，为贵州经济社会发展作出了应有的贡献。
二、招聘岗位
具体岗位需求及资格条件详见岗位信息表(附件1)。
三、应聘人员基本条件
(一)基本要求
1.本人及配偶均具有中华人民共和国国籍，遵守《中华人民共和国宪法》和各项法律法规;
2.政治立场坚定，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，坚持党的基本路线，在重大政治问题上与党中央保持高度一致;
3.具有能正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和专业工作能力;
4.具有较强责任心和团队意识。
(二)学历及专业要求
学历和学位证书须取得国家教育主管部门的认证;所学专业需严格契合岗位需求，具有该岗位所需的专业知识和业务能力。
(三)有以下情况的人员不予招聘录用：
1.因犯罪受过行政拘留、刑事处罚的人员;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
3.在国家和法定机构组织的各级各类考试，尤其是人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员;
4.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;
5.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的;
6.正在接受立案审查的或尚未给予结论的;
7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
四、招聘程序及安排
招聘工作按照发布公告—网上报名—资格审查—笔试—面试—体检—考察—公示—聘用的程序进行。
(一)报名说明
1.报名应聘采取网上报名方式进行，每位应聘人员仅可应聘1个岗位，应聘者请登录省城乡规划院官网(www.gzsghy.com.cn)下载《贵州省城乡规划设计研究院有限责任公司公开招聘申报表》(附件2)(以下简称“申报表”)填写信息;
2.应聘者务必填写完整申报表中的申报部门及岗位、个人基本情况信息，并粘贴1寸近期免冠彩色电子照片，申报表中个人签字需手签;
3.申报表以“姓名+申报部门及岗位+专业”的格式命名，并将扫描件(格式为pdf)发送至邮箱hr@gzsghy.com.cn，本次招聘不接收其他格式填写的简历;
4.报名时应聘人员需下载附件3：《亲属关系调查》，根据个人情况据实填写，并将电子档原件及手写签名、盖手印的扫描件(格式为pdf)发送至邮箱hr@gzsghy.com.cn;
5.应聘者应如实、完整填写个人基本情况，应聘者提交报名资料后即视为完成报名程序，不得再更改。因填报失误、漏填、错填、提供虚假材料等原因造成的后果，由应聘者本人承担;
6.简历投递时间：2025年4月29日至5月15日。
(二)资格审查
资格审查工作由公司人力资源部负责，资格审查将贯穿本次人博会公开招聘全过程。
同一岗位若通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例低于2:1的，将取消该岗位。取消的招聘岗位将于笔试5日前在公司官网及“贵州省城乡规划设计研究院”公众号公布并通知该岗位应聘者。
(三)笔试
重点考察应聘者的专业知识水平，总分100分，60分及以上为合格。根据分数高低按照进入面试人数与岗位需求人数比例不超过3:1确定进入面试人选，末位多名分数相同者均纳入下一环节;前序人员放弃的，在合格人员中按成绩高低顺次递补，不合格者不进入后续环节。
公司将至少提前3天联系应聘者进行笔试，笔试时间、地点及有关事项将通过短信形式通知通过资格审查人员。参加本次招聘笔试的应聘者可在官网及公众号查询个人笔试成绩及是否进入面试。
(四)面试
面试重点考察应聘者的综合素质、专业水平和沟通能力。面试成绩满分100分，80分及以上为合格，不合格者不纳入总成绩排名，不进入后续环节。
同一岗位若进入面试的人数与该岗位计划招聘人数的比例低于2:1的，将取消该招聘岗位。调整后的招聘岗位将于面试5日前在公司官网及“贵州省城乡规划设计研究院”公众号公布并通知该岗位应聘者。
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，如在优才范围内可免笔试的应聘者，面试成绩即为最终的总成绩。成绩均采用“四舍五入”的方式保留小数点后两位数字。总成绩相同者，按面试成绩高低进行排名;面试成绩仍相同者增加一轮面试，在加面人员中以加面分数高低排名。
(五)体检和考察
各岗位根据总成绩从高到低的顺序按1:1的比例确定进入体检和考察的人选，并对招聘岗位的应聘者总成绩及排名进行公示。同一岗位前序人员放弃的，按总成绩从高到低的顺序依次递补。
应聘者需在规定的体检医院(贵州医科大学附属医院或贵州省人民医院)按照普通入职体检的标准进行体检，体检费用由本人自行承担，体检合格后方可进入考察阶段。考察按照相关考察标准和要求执行。
(六)公示和录用
对确定拟录用的人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由公司人力资源部通知报到并办理相关入职手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。
(七)递补
因体检不合格或应聘者本人放弃等原因所产生的岗位需求差额，根据公司需求实际情况决定是否开展递补工作。递补工作按拟递补人员公示、体检、考察、录用公示的程序进行。
(八)录用
新聘用人员按规定执行试用期制度，由用人部门联合党委组织部进行评定，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。
五、优才范围
符合招聘岗位报名资格条件，达到下列条件之一的报考人员，免予参加笔试直接进入面试。
1.最高学历为本科或硕士就读学校为2025年泰晤士高等教育世界大学排名前200名的高校;
2.在校期间获得过两次国家奖学金;
3.在校期间两次评选为普通高校省级“三好学生”或“优秀学生干部”;
4.在校期间获得过一次国家奖学金且被评选为普通高校省级“三好学生”或“优秀学生干部”一次;
5.取得博士学位。
六、其他事项
1.本次公开招聘不接受其他形式报名，招聘有关信息均在官网和微信公众号发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。招聘过程中，未能进下一环节的人员，将不再另行通知;
3.请各位应聘者确保提供的信息材料完全真实、无误，一经发现存在虚假、伪造等不实信息、笔面试作弊、与他人共享信息的，一律取消应聘资格，已签订劳动合同者予以解除劳动合同;
4.本公司在招聘过程中不以任何方式收取任何费用，任何针对省城乡规划院招聘的辅导班、考试教材、复习资料等，均与省城乡规划院无关。
本招聘公告由省城乡规划院人力资源部负责解释。
咨询电话：0851-86855198;18085124833
咨询时间：工作日9:00-12:00;14:00-17:30
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原标题：贵州省城乡规划设计研究院有限责任公司招聘公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
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