
招聘1人
因工作需要,清华大学环境学院招聘院机关专业学位教务管理人员1名。
一、岗位目标
贯彻价值塑造、能力培养和知识传授“三位一体”的育人理念,以高度的责任感和严谨的工作作风,做好专业学位研究生教学管理工作,对于专业学位研究生的培养机制、组织模式不断探索。紧密配合学校教学工作日程和内容安排,创新工作方法、提升工作效率,为全院师生提供高标准、专业化的教学管理服务,为培养具有国际竞争力的复合型拔尖创新人才提供坚实保障。
二、岗位职责
(1)适应专业发展需求,起草建设报告和教学改革材料,落实学生培养模式改革,完成专业学位研究生教学管理文件和评估工作。
(2)推进专业学位事务对接,协助教学规划,保障研究生教学工作流畅有序。
(3)探索工程专业学位人才培养新模式,维护专业实践基地,促进产学研融合。
(4)推动专业学位研究生学术平台建设,提出改进措施。
(5)识别教学管理风险,处理学籍异动,核查特殊情况,预警内部风险。
(6)支持研究生招生结构调整,完成招生录取,推动硕士研究生推免面试、统考及综合考核,规范招生。
(7)推动研究生培养全过程管理,强化质量管理,提升学位论文质量。
(8)落实研究生培养质量把控,推动科研范式培训,分析培养不足,提出改进建议。
(9)推进专业学位导师队伍建设,更新导师数据库,组织导师交流培养研讨。
(10)统筹研究生毕业阶段管理,制定工作流程,核查培养计划,组织学位论文送审和答辩。
(11)探索学位分委会-院系联动机制,推进学位申请工作,组织论文格式审查培训。
(12)推动继续教育高质量发展,依托继续教育学院,完成培训项目和管理工作。
(13)协助环境科学与工程学位分委会工作,组织硕士研究生学位授予,落实决议。
(14)加强研究生课程体系建设,提升课程学习成效,管理非全日制研究生课程。
(15)组织硕士研究生档案归档工作,整理归档毕业审批材料和人事档案。
(16)完成领导交办的其它工作。
三、应聘要求
(1)具有良好的教育背景,专业不限,环境类专业优先,具有硕士及以上学位或本科学位具有3年及以上工作经验。
(2)具备良好的人际沟通和语言表达能力,责任心强,为人诚恳,工作踏实、积极主动,具备良好的服务意识和团队协作精神;品德良好,无师德师风问题。
(3)严格遵守法律规定,严守招生工作纪律,不泄露考务工作内容;保护人事档案的安全,不泄露人事档案内容。
(4)具有高校教务相关工作经验优先;具有较强的英文听说读写能力优先;中共党员优先。
四、岗位待遇
本岗位为清华大学非事业编制岗位,不解决北京户口,提供五险一金,享受寒暑假轮休,符合条件的职工有机会通过福利积分制享受子女入园、入学待遇。
五、有效期
即日起至2025年3月21日
六、应聘方式
有意应聘者请将简历信息(包括个人基本情况、教育背景和工作经历等)发送至:hjxrsk@mailoa.tsinghua.edu.cn。邮件主题请注明:“专业学位教务-姓名”字样。简历经过筛选后将进行面试邀请,合格者办理入职手续。
七、联系人及联系方式
联系人:南老师
电话:010-62796541
电子邮箱:hjxrsk@mailoa.tsinghua.edu.cn
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