招聘34人28个岗位
根据公务员法和《公务员转任规定》《公务员公开遴选办法》等法律法规，结合我市实际，现将三门峡市2025年市直机关公开遴选公务员工作有关事项公告如下：
一、遴选计划
公开遴选职位为一级主任科员以下及相当职级层次职位。市直20个机关（单位）共计划遴选公务员34人，遴选人数、职位、资格条件等，详见《三门峡市2025年市直机关公开遴选公务员职位表》（以下简称《职位表》，见附件1）。
二、报名范围和资格条件
（一）报名范围
1.河南省县（县级市、区）及乡镇机关中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的公务员。
2.河南省县（县级市、区）参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的工作人员。
3.中央驻豫单位、省直机关、省辖市市直机关设在县（县级市、区）及以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位）符合条件的人员。
（二）报名人员应当具备下列资格条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
3.具有2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。报名人员应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，须在本级机关工作2年以上。
4.近3年年度考核没有基本称职以下等次。
5.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。除对年龄有特殊要求的职位外，年龄一般要求在35周岁以下（1989年1月以后出生）。
6.具有公开遴选职位要求的相关工作经历，所在机关层级符合公开遴选职位要求。
7.具有大学专科以上文化程度。
8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
9.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
10.法律法规规定的其他条件。
职位要求的各项资格条件（如年龄、政治面貌、学历、学位、相关工作经历、工作时间、任职时间、资格证书等）截止时间均为2025年1月，相关工作经历以录用、任职等文件为准，现任职务职级以报名前的任职为准。
专业条件参照国务院学位委员会和教育部《普通高等学校本科专业目录》（2023年版）（见附件2）、《研究生教育学科专业目录》（2022年版）（见附件3）设置。专业类别包含关系按以下原则掌握：专业要求为学科门类的，该门类所包含的专业类和一级学科均符合要求；专业要求为一级学科的，该一级学科所包含的二级学科均符合要求；专业要求为专业类的，该专业类所包含的具体专业均符合要求。对于在上述目录中没有具体对应的自设学科（专业）、境外留学专业，报名人员报名时需在报名网页的备注栏中填写所学主要课程、研究方向、学习内容等情况，由遴选机关（单位）根据职位要求进行审核。
（三）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。
6.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或者对转任有其他限制性规定的。
7.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。
8.法律法规规定的其他情形。
报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位；属于职位要求不得报考情形的，也不得报考。
三、报名和资格初审
遴选公告和与本次遴选工作有关的信息和事项，均通过三门峡党建网（http://www.smxdj.cn/）发布。
（一）报名
采取个人意愿与组织推荐相结合的方式报名，每名考生只能报名一个职位。报名时使用的身份证及相关信息，在遴选工作中必须一致。
2025年1月7日9:00至1月13日17:00期间，登录三门峡党建网（http://www.smxdj.cn/）点击“公务员遴选报名入口”进入网上报名系统，签订诚信承诺书后，按要求填写信息选择职位进行报名，逾期不再受理报名事宜。报名者提交的信息须全面、真实、准确、完整、有效，弄虚作假者取消报名和遴选资格。
报名期间，将适时公布报名有关情况，引导考生理性报名。
报名申请受理后，系统将向报考人员反馈报名序号。报名序号是查询资格初审结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请妥善留存。
（二）资格初审
2025年1月8日9:00至1月14日17:00期间，对报名人员的资格条件进行初审。报考人员可登录网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不得再报考其他职位。报考申请未经审查或未通过资格初审的，可修改完善相关信息，改报其他职位。1月13日17:00报名系统关闭后，报考申请未经审查或未通过资格初审的，不能再改报其他职位。
资格审查工作贯穿公开遴选全过程，在各环节发现报名人员不具备报考资格条件、不符合遴选职位要求或存在不得报考情形的，按规定取消其报考资格或者遴选资格。报名时符合资格条件，报名后因工作单位或者职务发生变化，导致报名人员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其遴选程序，不再作为遴选人选。
（三）报名确认和网上缴费
通过资格初审人员，于2025年1月17日9:00至1月21日17:00，登录报名网站缴纳笔试考务费，每人30元，未按要求缴费的，视为自动放弃。缴费完成后，报考人员自行下载填写《三门峡市2025年市直机关公开遴选公务员报名推荐表》（A4纸，见附件4）一式3份，并按照干部人事管理权限报推荐机关（单位）审核签署意见并加盖公章，在面试资格确认时将此表线上提交遴选机关（单位）供资格审核。
（四）开考比例与重新选报职位
各遴选职位的缴费人数与计划遴选人数的比例应不低于5:1。达不到比例要求的，相应核减该职位的拟遴选人数直至取消职位。核减或取消的职位情况，在三门峡党建网统一公布。报名职位被取消的考生，于2025年1月26日9：00至17:00在报名网站重新选报其他职位（不得再报考已公布取消的职位），下载打印填写《报名推荐表》等。未重新选报职位的，视为自愿放弃，退还缴纳的笔试考务费。
（五）打印准考证
已确认缴费的报考人员，于2025年3月10日9：00至3月15日9：30登录报名网站下载打印准考证（A4纸）。
四、考试
考试分为笔试和面试，满分各为100分。
（一）笔试
笔试考案例分析与对策性论文一科，满分为100分。考试时间为2025年3月15日上午9:00-12:00，考点设在三门峡市，考场详见准考证。报考人员须持本人有效身份证和准考证参加笔试。监考人员依据准考证、身份证和考场座次表，核验身份，实施监考。应试人员可于2025年4月上旬登录报名网站查询本人笔试成绩和报考职位名次。
（二）面试
2025年4月中旬发布进入面试人员面试确认公告。按照参加面试人数与计划遴选职位人数3:1的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试人员。笔试作弊和未达到笔试最低合格分数线的，均不得进入面试。
进入面试的人员，须在面试前进行面试确认和资格复审，资格复审的时间、地点及有关事宜通过三门峡党建网发布。复审材料包括本人有效身份证、学历学位证书、近三年年度考核等次证明、无最低服务年限或最低服务年限已满证明、公务员（参公）登记备案表（复印件）或公务员录用审批表（复印件）、《报名推荐表》（须由具有干部人事管理权限的单位签署同意报名意见并加盖公章）、准考证以及报考职位要求的其他材料。根据留存的报名信息，对参加面试资格确认的人员进行资格复审。资格复审合格的，发放面试通知单；不合格的，取消面试资格。主动放弃面试的应当由本人提交书面声明，未按要求参加面试确认的应试人员，视为主动放弃。
面试确认期间出现应试人员空缺时，根据缺额从报考同一职位的人员中，在笔试合格分数线以上，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，依次等额递补符合条件人员参加面试，并发布面试确认递补公告，递补只进行一次。此后，在面试、考察、体检、公示、试用、转任手续办理等各环节如出现职位空缺，均不再递补。
面试时间拟安排在2025年4月下旬，面试地点另行通知。面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，采取结构化面试或结构化小组面试方式进行，满分100分。
面试前，应试人员须签订保密责任承诺书，结合报名环节签订的诚信承诺书，严格遵守保密纪律和行为规范，不得以任何形式泄漏试题内容，包括但不限于在论坛、微信、微博、抖音、小红书等互联网平台传播。
面试时，应试人员须持本人有效身份证和面试通知单等，经核验后方可参加面试，逾期未到者，按自动放弃处理。实际参加面试人数与拟遴选职位人数的比例等于或低于1:1的职位，不能形成竞争的，组织现有应试人员进行面试，应试人员的面试成绩达到所在面试考官组使用同一套面试题本面试的所有人员平均分的，方可进入考察和体检环节。
（三）考试综合成绩
综合成绩=笔试成绩+面试成绩，笔试和面试成绩各占50%。
笔试成绩、面试成绩和综合成绩，均计算到小数点后两位数。
五、考察与体检
（一）考察
根据考试总成绩由高分到低分的顺序，按照考察对象与拟遴选人数1.5：1的比例（按四舍五入计算）确定各职位考察对象。报考同一个职位人员考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序排序；笔试、面试成绩都相同的，均进入考察环节。
遴选机关（单位）选派2名及以上工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况和人岗相适程度进行全面考察，同步进行资格审核。考察突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩、群众公认度、与遴选职位的匹配度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市直机关。考察对象所在机关（单位）应当积极配合考察组开展工作，真实反映考察对象情况。
考察对象自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出；之后放弃遴选资格的，将记入诚信档案。
（二）体检
考察合格人员方可进入体检环节。体检工作由市委组织部组织实施，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等执行。
六、公示与手续办理
根据考试综合成绩、考察、体检结果等，按照干部管理权限和人岗相适原则，集中讨论、择优确定拟遴选人员并进行公示，公示期为5个工作日。
公示期满后，对没有反映问题或反映的问题不影响遴选的，各单位将相关材料报送市委组织部审批；对反映有严重问题并查有实据的，取消其遴选资格。
遴选人员试用期为3个月，试用期从报到之日算起。试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按有关规定办理转任和任职手续；考核不合格的，回原单位工作，相关情况报市委组织部。
七、特别提醒
本次遴选有关笔试、面试、考察和体检等信息，均通过三门峡党建网（http://www.smxdj.cn/）发布，请报考人员及时关注、查询。
本次遴选不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。对于社会上有关公务员考试培训、网站或者出版物等，请广大报考者提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向相关部门举报，将依法依规严肃查处。市委组织部将会同有关部门，共同维护良好的考试秩序，营造公平公正、安全有序的考试环境。
咨询电话：0398-2605099
原文网址在这里，长按可复制哦~
https://t.fenbi.com/s/00izUf
