招聘1人1个岗位
根据《重庆市人力资源和社会保障局 重庆市财政局关于印发〈重庆市公益性岗位开发管理办法〉的通知》（渝人社发〔2016〕239号）、《重庆市綦江区人力资源和社会保障局关于进一步规范公益性岗位开发管理的通知》（綦江人社〔2020〕45号）文件要求，结合我街道实际，现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备的标准。
二、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘全日制公益性岗位1名(统计协管）。全日制公益性岗位工作人员不属于编制内人员，最长工作时间不超过36个月。
三、招聘对象及要求
（一）招聘对象
具有綦江区文龙街道户籍，有劳动能力且有就业需求的脱贫户及防返贫监测户中的2024年应届未就业高校毕业生。
（二）招聘要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；
2.身体健康，吃苦耐劳，工作负责，服从安排；
3.符合岗位所需的其他条件。
（三）有下列情形之一者不得报名
1.曾受过刑事处罚，刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；
2.受到纪律处分尚未超过纪律处分有关规定期限的人员；
3.因个人问题有失信行为被法院纳入失信被执行人名单尚未撤销的；
4.其他不适宜招聘为公益性岗位工作人员的情形。
四、招聘流程
（一）现场报名
报名时间：2024年12月5日-12月6日上午9：00-12：00；下午14:00-17:00。
报名地点：重庆市綦江区文龙街道政务服务中心
报名方式：本人到现场报名
所需材料：1.本人有效《居民身份证》原件；2.户口簿（个人页、增减页、户主页）原件；3.毕业证书原件；4.两张两寸近期免冠彩照及其他证明材料。
（二）资格审查
工作人员根据报名者提交的资料，对照岗位报名要求，进行资格初审，并当场告知报名者是否符合报名条件，凡弄虚作假提供虚假材料的，一经查实，立即取消应聘资格。
（三）面试
由文龙街道办事处组织进行面试，面试不合格者不得列为拟聘用人选。
（四）体检
根据面试从高到低，按照1:1比例确定进入体检人员名单。应聘人员需自费到指定医院进行体检，体检不合格者取消招聘资格。因体检不合格导致缺额的，按上列程序递补人员。
五、聘用及待遇
（一）公示
体检合格后街道对拟聘人员进行5个工作日的公示，经公示期满无异议的，按相关规定签订劳务派遣合同。
（二）待遇
按照公益性岗位相关文件规定，公益性岗位人员待遇按照每月2100元（包含五险个人缴纳部分）计算工资。
六、其他
公益性岗位是过渡性援助岗位，公益性岗位招用的就业困难人员实行动态管理和退出机制,鼓励公益性岗位就业困难人员通过其他途径实现就业。
本简章未尽事宜，由文龙街道办事处负责解释。
联系人：梅小琼 联系电话：023-85880147
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