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事业单位联考B类《综合应用能力》考情分析
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前  言



事业单位多省联考根据报考职位类别的不同,将考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类,这五类的笔试公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。本文主要介绍综合应用B类(又称社会科学专技类,针对事业单位人文社科类专业技术岗位)的基本考情、备考方法,帮助大家有针对性地高效备考。





一、考试性质与目的






《综合应用能力B类》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。看似和A类的大纲要求没有差异,实际上专业性更强。

根据大纲要求可知,一方面材料的话题选择主要是人文社科类的专业话题,比如法治、互联网思维、禁烟令等话题;另一方面,题目的设置较为专业,比如概念分析、校阅改错、论证评价等专业性强的题目,但是考试的着眼点是此类人员应具备的基本能力与核心素质,因此不会考查纯记忆性的专业知识或理论,即试题所给材料可能会涉及某一社会科学专业领域的知识,但对作答的影响不是很明显,考生只需以严谨、细致的态度仔细阅读材料,按要求作答即可。


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事业单位联考B类《综合应用能力》考情分析

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