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党群人力资源部

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公司总部

党群人力资源部

招聘与劳动关系管理岗

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1.负责制订人才引进、管理、培养等相关工作制度和实施方案； 2.负责实施员工招聘、人才梯队搭建等相关工作； 3.负责职级体系建设、评定、岗位调整工作； 4.负责员工关系及劳动合同管理等相关工作； 5.完成交办的其他相关工作。

川仪北环园区（重庆市渝北区光电园）

1.中共党员； 2.硕士研究生学历，人力资源管理、经济学、心理学、法学等相关专业； 3.年龄为30周岁及以下（1994年1月1日及以后出生）； 4.应届毕业生要求绩点不低于3.0分（满分4.0分）或具备相应水平的成绩，无挂科；社会成熟人才要求具有1年及以上企业招聘管理、劳动关系相关的工作经验，有大中型制造行业工作经验的优先； 5.具有较强的逻辑思维能力、文字写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，工作积极主动，具有良好的职业素养，较强的责任心，具有较强的保密意识和合规意识，能够持续学习，抗压能力强。