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001

东源县国有资产投资集团有限公司

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东源县国有资产投资集团有限公司

人事部人事专员

1、建立健全人事管理规章制度。 2、负责公司人员招聘、定岗定责、薪酬管理、绩效考核。 3、人力培训工作。

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以届时实施的薪酬管理制度为准。

本科及以上学历

学士及以上学位

人力资源管理、工商管理、劳动关系、劳动与社会保障相关专业

45岁（含）以下

男女不限

1、有2年以上企业人力资源管理工作经验； 2、熟悉企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作； 3、具备较强的文字撰写能力、语言表达能力、组织协调能力及学习能力； 4、认真细心、为人正直、责任心强，有较强的敬业精神；擅长沟通和协调，具有良好的综合素质；原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实，具有团队精神并能承受工作压力； 5、有人力资源相关职称优先。