1

区人社局

2

区人社局

专业技术B岗

1

负责就业培训、劳动力培训和领导交办的其他工作。

不超过8万元/年（含五险一金单位缴纳部分）

笔试+面试

《公务员录用体检通用标准（试行）》

1.招聘人数与报考人员比例达1:2方可开考（达不到开考比例则取消该岗位）； 2.根据笔试成绩排名，从高分到低分按照招聘岗位1:3的比例确定进入面试人选，最后一名笔试成绩相同的，可一并进入。达不到1:3比例的，按实际合格人数确定进入面试； 3.面试合格分数线为70分。面试成绩不合格者不得进入下一环节。

1.年龄18-35周岁（1990年12月5日及以后出生）； 2.具有本科及以上学历，并取得相应学位证书； 3.专业要求：本科：教育学类、中国语言文学类、社会学类、工商管理类、公共管理类；研究生：教育学、中国语言文学、社会工作、工商管理学、公共管理学； 4.取得教师、社会工作、人力资源方面的专业技术职称或国家职业资格。