序号
1
部门（中心）
数字化与人工智能研发中心
岗位
数据治理专家
人数
1
工作地点
北京/成都
任职条件/岗位职责
任职条件：
1.政治素质好，理想信念坚定；遵纪守法、清正廉洁；勤勉尽责、求真务实；具有强烈的使命感和事业心；
2.大学本科及以上学历，计算机、信息技术、数据科学、统计学等理工科相关专业优先；年龄一般不超过55岁；
3.具有十年以上大型企业（央企、世界500强或大型互联网公司）信息化、数据管理等相关工作经验；
4.深刻理解数据管理知识体系，精通数据治理各领域（数据质量、元数据、主数据、数据安全等）的理论与方法论；
5.拥有从0到1领导搭建企业级数据治理体系或成功实施大型数据治理项目的完整经验，有主导过主数据管理、数据中台建设等项目者优先；
6.具备有色金属、制造业、冶金、矿业或流程工业领域背景者优先，对ERP（如SAP）、MES、物联网（IoT）数据等有深入理解者尤佳；
7.具备出色的跨部门沟通、协调和推动能力，能够影响高层决策，凝聚共识，驱动复杂组织变革；
8.具备极强的战略规划能力和业务价值洞察力，能够将数据治理工作与业务目标紧密结合，并以清晰的指标衡量工作成果；
9.具备良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件；
10.特别优秀者可适当放宽录用条件。
岗位职责：
1.协助制定并推动实施集团级的数据治理战略规划，构建符合集团业务特点和发展要求的数据治理体系、框架和政策标准，确保与公司整体战略对齐；
2.设计和优化数据治理组织架构，明确各层级的数据管理职责；建立并完善数据质量、数据安全、数据架构、数据标准、数据生命周期管理等各项制度与流程；
3.推动集团数据资产的盘点、确权、估值与运营工作，探索数据要素市场化路径，挖掘数据资产价值，赋能主业创新发展；
4.建立数据治理的绩效评估体系，定期度量并报告数据质量、数据管理成熟度的提升情况，向集团管理层汇报数据治理工作成效；
5.跟踪国内外数据治理领域的前沿理论、技术及实践，结合有色金属行业特点，引入最佳实践，推动数据治理能力的持续创新与提升；
6.完成领导安排的其他工作。
简历投递邮箱
zlswhr@chinalco.com.cn