学历及专业要求
本科及以上学历并取得学士及以上学位；其中，人力资源、管理类、社会学等相关专业优先。
专业职称及工作经历等相关要求
1.年龄在40周岁及以下；2.具有5年及以上人力资源、人才招聘或人才服务相关工作经验，同时需具备中大型活动的计划、组织、实施服务经验；3.了解人力资源行业发展趋势，尤其擅长人才引进与校企合作模式；4.熟悉全省人才政策，以及数字化人才服务模式，同时具备企业人才培训项目相关工作经历；5.性格外向，沟通协调能力突出，具备良好的谈判技巧和项目推动能力；6.工作责任心强，具备团队合作精神及职业操守；7.具备中高端人才招引及服务经历，成功落地校企合作，产学研一体化运营服务模式经验者优先。