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嘉兴市南湖城市运营发展投资集团有限公司

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国有企业

人力资源

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笔试+面试

本科及以上

学士学位及以上

40周岁（含）及以下

人力资源管理、劳动与社会保障、劳动经济学等相关专业

不限

1.具有5年以上企业人才管理、人才招聘、薪酬制度管理、绩效考核管理等人力资源相关工作经验（提供客观佐证材料）。2.熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策，熟练掌握人力资源六大模块，具备独立开展企业人才招聘、推动企业薪酬及绩效考核管理体系建设、统筹集团及子公司人才管理工作能力。3.具备较强的沟通能力、组织协调能力、文字表达能力。有大型国企或规模以上企业人力管理经验者优先。