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物业管理部

物业管理部

副部长

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1.制定物业部发展计划、经营目标和规章制度并组织实施和监督,确保部门工作有序开展;2.统筹物业项目拓展,主导投标、合作谈判及新项目接管,推动公司规模与品牌影响力提升;3.制定年度预算和费用控制计划,监控费用支出,确保在预算范围内提供优质的物业服务;4.负责监督安保、保洁、绿化、维修等日常服务工作,定期检查服务质量,及时发现问题整改,保障业主体验;5.组织安全管理工作,维护项目运营稳定,策划和组织商业推广活动,提升项目知名度和吸引力。6.维护与政府部门、供应商等外部单位的合作关系;关注行业动态借鉴先进经验和服务模式,增强市场竞争力。7.完成领导交办的其他工作。

8万-12万元/年

1.全日制本科及以上学历,物业管理、工商管理等相关专业优先;2.年龄40周岁(1985年9月1日)及以下,具备3年以上物业管理工作经验;3.熟悉商业物业的运营管理模式,有成功商业物业管理案例者优先;4.掌握物业管理法律法规和行业规范,具备团队管理能力;5.具有工会企事业单位相关岗位工作经验,岗位匹配度高者,可适当放宽条件限制。