任职条件
1.年龄35周岁（含）以下； 2.全日制本科及以上学历，
金融学、经济学、工商管理、产业相关专业；
3.3年以上相关岗位经验，具备银行对公、普惠业务管理经验，
熟悉小微企业客户群体特征；具备较强的营销方案制定、组织协调与沟通、合规和风险管理能力
优先； 4.同等条件下，具有全国性股份制银行省行（一级分行）及以上机构工作经验者优先；对现代家居、有色金属和新材料、电子信息、生物医药等产业的市场调研分析与业务推动能力优先考虑；对现代家居、现代家具、纺织服装、绿色食品、生物医药等产业以及有色金属和新材料、稀土新材料及应用、钨新材料及应用、电子信息、新能源和新能源汽车、锂电新能源等制造业集群有一定了解者，优先考虑； 5.
具备业务推动与运营管理能力
具备跨部门协调资源能力，对接总行、分支行及外部机构，协调资源推动业务及普惠业务指标达成
具备市场研究和客群研究能力，开展市场调研、设计营销方案，提升客户综合贡献度；
6.熟悉银行相关政策制度等，具备客户导向及良好的创新突破意识与持续学习能力，具备良好的沟通协调能力、较好的团队合作精神、研究分析及组织推动能力； 7.特别优秀者可根据情况适当放宽要求。