任职要求
1.35岁以下,男女不限;
2.全日制本科及以上学历,人力资源管理、行政管
理、工商管理等相关专业优先。
3.具有1-3年或以上的行政或人力资源管理工作经
验:
4.能熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT
等):
5.具备较强的数据分析能力,能够进行人力资源数
据的统计和分析;
6.具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作
精神:
7.责任心强,工作细致,具备较强的抗压能力;
8.具备较强的文字表达能力和公文写作能力;
9.具备较高的政治素养,拥护党的路线、方针、政
策,遵守国家法律法规,熟悉国家劳动法律法规
及政策:
10.有国企工作经验者优先考虑。