通渭县人民医院护士定西市引进人才407人事业单位岗位详情-粉笔职位库

1.安置费。试用期满考核合格后,博士研究生和正高级职称人员一次性发放20万元;双一流”建设高校全日制硕士研究生和副高级职称人员一次性发放10万元;双一流”建设高校全日制本科毕业生一次性发放5万元。2.生活补助。全职引进的高层次人才和急需紧缺人才,在执行同级事业单位人员工资标准的同时,年度考核合格后,按照不同层次给予生活补助,分5年发放。博士研究生和正高级职称人员给予10万元;“双一流”建设高校全日制硕士研究生和副高级职称人员给予5万元;双一流”建设高校全日制本科毕业生给予3万元。3.住房保障。全职引进的高层次人才和急需紧缺人才及其配偶、未成年子女,在通渭县无购房登记信息的,博士、正高级职称人员在通渭工作或服务期间,可长期免费居住公租房(人才公寓)。“双一流”建设高校全日制硕士研究生和副高级职称人员、“双一流”建设高校全日制本科毕业生,免费提供公租房1套,5年内免费入住。4.租房补贴。因人才公寓未建成或房源不足未享受政府免租公租房(人才公寓)的,分类发放租房补贴,期限不超过5年。博士研究生和正高级职称人员每月发放2000元;“双一流”建设高校全日制硕士研究生和副高级职称人员每月发放1500元;“双一流”建设高校全日制本科毕业生发放1000元。5.购房补助。全职引进的人才在通渭县购买首套商品住房的,分类享受购房补助政策。博士研究生和正高级职称人员一次性给予10万元;“双一流”建设高校全日制硕士研究生、副高级职称人员一次性给予5万元;“双一流”建设高校全日制本科毕业生给予3万元。