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智能研究院（中煤智控）

智能研究院（中煤智控）

煤矿开采智能化专家

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分析研判最新科技发展趋势，行业最新技术，行业及企业瓶颈问题，指导北煤机公司智能化及电液控开发工作及短期、长远规划。对企业发展“第二曲线”提出可行性建议。组织制定并牵头贯彻执行北煤机公司及智能研究院业务相关规定、技术规范和相关标准，进行采矿技术理论研究，分析综采综放采煤发展趋势，行业先进技术、工法，细化采煤工艺需求，制定设备运行过程指导，分析液压支架及其他设备配置、使用需求。

1.采矿工程、矿物资源工程、智能采矿工程、自动化、计算机、人工智能或相关专业研究生以上学历，曾在院士团队、院校科研机构任职并担任主要职务，或在国内外同行业及相关行业龙头企业担任研发部门主要负责人； 2.在国内外核心期刊发表独著或第一作者论文，牵头项目取得国际或国家发明专利授权，个人或所带领团队获得省部级以上奖励； 3.熟悉井工矿采煤基本理论和最新技术、工法，熟悉井工矿成套装备应用，掌握矿山智能化核心理论及技术； 4.具有突出的逻辑分析思维能力和解决分析问题能力，确保在规定时间内完成技术开发和成果落地工作； 5.具有突出的领导能力，团队精神，敬业精神和沟通协调能力，可以组织和参与学术交流、宣传展示、技术推广、业务谈判、招投标等工作，能承受较大工作压力，可出差及下井工作。

薪酬双方协商确定，行业领军人物税前收入50~100万人民币/年，行业及急需专业高端人才税前收入30~60万人民币/年

北京市房山区、丰台区

1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养。具备良好的职业素养和道德操守，无行业内的失信、违规记录，与其他企业无未到期的保密协议，无股份等未交割完毕的经济往来，无法律纠纷。 2.研究生及以上学历，机械、采矿、电子、通信、智能化、人工智能、工业设计等相关专业，具备10年以上从业经历，原工作单位为国有企业或者科研院校的需具备副高级或以上职称，需具有5年以上相关行业科研项目带头人经历，主持项目获得获得行业及所在集团及以上奖励，获得专利及软件著作授权，核心期刊发表独著或第一作者论文。入选国家级、煤炭行业级人才计划，拥有国家级、煤炭行业级个人科研技术类荣誉称号，作为主要作者参与编写专业书籍或国家、行业标准者优先。 3.适应北煤机公司提供工作环境（办公场所为北京房山园区和丰台科技园），能够适应加班、出差，维护北煤机公司利益和声誉，保守北煤机公司技术和商业秘密，入职前须签订职业保密协议。 4.有良好的心理素质，身体健康，团队合作意识强，有敬业精神和沟通协调能力。

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