招聘35人11个岗位
根据《事业单位人事管理条例》《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《吉林省人才发展条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》和《关于高质量做好2025年度全省事业单位公开招聘工作的通知》等文件精神，经扶余市委、市政府研究决定，拟面向扶余市事业单位在编在岗工作人员公开选拔招聘，现将有关事宜公告如下：
一、公开选拔招聘计划
2026年，扶余市财政局所属事业单位拟公开选拔招聘工作人员30名，扶余市农业农村局拟公开选拔招聘工作人员3名，扶余市工业和信息化局拟公开选拔招聘工作人员2名。具体招聘岗位及其资格条件详见《2026年扶余市事业单位公开选拔招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、公开选拔招聘范围条件
（一）报名范围
全市范围内财政全额拨款事业单位在编在岗人员。不包括“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”“基层专干”等基层服务项目人员及事业单位招聘未满最低服务年限的人员。服务期限已满或无服务期限的在编在岗人员报考，须征得所在单位同意。
（二）基本条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬；
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认，年度考核结果无基本合格及以下等次；
3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.年龄一般在35周岁以下（1990年1月12日以后出生），招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2026年1月12日为准（以本人身份证出生日期为准）。
5.大学本科及以上学历，专业不限。
（三）不得报考情形
1.被依法列为失信联合惩戒对象的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
3.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的；
