招聘9人1个岗位
为进一步加强我市边境乡村工作力量，优化边境乡村干部队伍结构，经研究决定，面向社会公开招聘退役军人到边境村担任村党组织书记助理（村委会主任助理），实现20个边境村全覆盖。现将有关事项公告如下：
一、招聘数量和岗位
全市共招聘9名优秀退役军人到边境村担任村党组织书记助理（村委会主任助理）。
二、招聘范围和条件
（一）招聘对象
具有临江市户籍、年龄在18周岁以上45周岁以下的退役军人。
（二）招聘基本条件
具有下列资格条件的人员可以报考：
1.思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强，自愿到农村基层工作；
2.报名村党组织书记助理的必须是中共党员（含预备党员）；
3.一般应具有大专及以上学历；
4.具备带领致富能力，并在当地具有一定产业规模的致富能手优先考虑；
5.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件。
有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.正在接受社区矫正的；
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
4.因违法违纪正在调查处理的；
5.其他不符合招聘条件的。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间及方式：本次公开招聘采用现场报名方式，根据岗位要求携带材料到现场报名和资格初审。
报名地点：市政府1号楼三楼315室（中共临江市委组织部组织三科）
报名时间：2025年10月13日—10月17日
上午8:30—11:30，下午13:30—17:00。
（二）报名材料
报考者凭本人有效身份证、户口本、毕业证（学信网学历证明）、入伍证、退伍证以及2张近期同底版免冠小二寸蓝底彩色照片到报名点报名，其中招聘村党组织书记助理的需提供党员证明材料（上述证书、证件、证明均需原件并附复印件2份），并现场填写《临江市招聘退役军人到村工作报名登记表》。
1.考生报名与考场使用的身份证必须一致。资格初审通过后，不得更改报名信息。
2.初审时根据报考人员提供的材料进行线下资格初审并现场确认。
（三）考试
此次考试采取结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，满分100分。计算面试成绩时，保留小数点后两位。考生面试成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第3位。顺延小数点第3位后总成绩仍相同的，需进行第二轮面试确定。
（四）体检和考察
1.体检。体检人员名单于面试结束5个工作日公布，按照成绩由高到低取前9名人员。体检办法和体检项目参照公务员录用通用体检标准执行（体检费用由个人承担）。
2.考察。体检合格的确定为拟招聘人员，由市委组织部、市民政和人力资源社会保障局（临江市退役军人事务管理局）、相关乡镇（街）联合成立考察组，对体检合格的人选采取入户调查、查阅资料、走访群众等方式考察其政治素质、工作能力、发展潜力等方面情况，形成考察材料。
因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格及在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实或体检、考察不合格的、在体检、考察环节主动放弃的，在报考的考生中，从高分到低分依次递补。
（五）公示
市委组织部根据考察情况，集体讨论确定村党组织书记助理（村委会主任助理）拟聘人选，进行不少于5个工作日公示。经公示无异议的，任命为村党组织书记助理（村委会主任助理）。如人选放弃考察资格或公示时发现人选存在问题不宜聘用的，按考试成绩从高到低递补体检人选和考察人选，再集体研究确定补录人选。
（六）聘用
公示期满后没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，由市委组织部确定聘用人选。根据人选面试成绩排名，顺序选择到村岗位。组织乡镇（街）和拟到村任职的人员签订任职协议，明确双方权利及违约责任。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的，在报考的考生中按考试成绩从高分到低分依次递补。开始办理聘用手续后考生放弃应聘的，取消其拟聘人选资格，岗位依次递补。
资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员填报信息不实、弄虚作假的，一经查实，将随时终止或取消考试及聘用资格。
四、任职和待遇
（一）任职
1.经实际工作锻炼、考察特别优秀、被大多数党员和群众认可，可按有关规定安排担任村党组织书记、副书记等，也可依照法定程序选举为村委会主任。
2.招聘的退役军人在村工作期限为2年，试用期三个月，试用期满后，经群众评议、组织考察，胜任者继续聘任，不胜任者按有关规定予以解聘，不再列入招聘管理范围。
（二）待遇
到村任职的退役军人报酬待遇所需经费由市财政单独列支。每人每月2000元，绩效报酬按照在岗村委委员同等待遇发放。每年办理1次人身意外伤害保险。
（三）补贴
市财政为到村任职的退役军人提供交通补助，补贴按在村工作法定工作日天数计算，距离市中心20公里以内的行政村，每人每天补助10元；距离市中心20公里—50公里的行政村，每人每天补助20元；距离市中心50公里及以上的行政村，每人每天补助30元。2025年招录的第一批到村任职的退役军人，待第二批招录的退役军人到村任职后同等享受交通补助。
五、服务及管理
1.到村任职的退役军人年终考核由市委组织部与临江市民政和人力资源社会保障局（临江市退役军人事务管理局）组织，乡镇（街）党（工）委、政府（办事处）负责日常具体的管理；党团关系转至任职所在行政村。
2.各乡镇（街）党（工）委要安排好到村任职的退役军人的日常生活，为他们开展工作创造条件、提供方便。
六、咨询与监督
招聘咨询电话：0439-5238301
监督及举报电话：0439-5220178
