吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员5人公告
吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员5人公告
医疗招聘考试

招聘5人5个岗位

报名时间
2025年2月21日 08:00-2025年2月21日 16:00

根据省卫健委《关于印发<吉林省卫生和计划生育委员会直属事业单位编外聘用人员管理办法(试行)>的通知》(吉卫人发〔2014〕14号)规定,结合我院岗位需求,经院党委会研究决定,吉林省肿瘤医院面向社会公开招聘编外聘用工作人员,现将有关事宜公告如下:


一、招聘计划

本次招聘岗位共5个,人数5名。具体招聘岗位及招聘职数详见《2025年吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员岗位及资格条件一览表》(附件1)。

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二、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

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三、招聘要求

(一)基本条件

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1.具有中华人民共和国国籍;

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2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵纪守法;

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3.具有良好的道德品行;

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4.具备岗位所需的专业或技能条件;

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5.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;

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6.具备岗位所必需的其他条件。

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(二)有下列情形之一的人员不得报考

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1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

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2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;

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3.普通高校在读学生,同时,在读学生不得用已取得的学历、学位报考;

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4.现役军人;

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5.被列为失信联合惩戒对象的人员;

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6.按照法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

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(三)回避

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招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的,参照《事业单位人事管理回避规定》执行。

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四、招聘条件

应聘者需符合吉林省肿瘤医院招聘编外聘用人员岗位需求的资格条件,详见《2025年吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员岗位及资格条件一览表》(附件1)。

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工作经历的计算截止时间为2025年1月份,即到2025年1月份累计工作时间,每达到12个月计为1年。全日制在读期间及在校期间的社会实践(实习)经历不能视为工作经历。

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五、招聘待遇

招聘人员属于编外聘用合同制人员,签订《劳动合同》,试用期六个月。未在规定时间内取得招聘岗位条件要求的相关资格证书或成绩合格证明者,医院有权予以解聘。编外聘用合同制人员和医院编制内人员同工同酬。

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六、报名

(一)报名方式

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采取现场报名的方式进行。

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(二)报名时间

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2025年2月21日。

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上午08:00—11:30,下午13:00—16:00,逾期报名的不予受理。

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(三)报名要求

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1.报名人员须填写《2025年吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员报名表》(附件2,从网上下载打印填写),并携带本人有效身份证件、毕业证(第一学历至最高学历)、学位证(第一学历至最高学历),以及岗位要求的相应资格证、工作经历证明等佐证材料原件以及复印件一式一份。其中,留学回国人员报考的,除需提供规定的材料外,还要提供国家教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

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现场报名成功人员于当日将‘吉林省肿瘤医院招聘编制外聘用工作人员信息一览表’(附件3),发送至邮箱:zlyyrs@163.com,邮件名称标注为:应聘岗位-考生姓名-报名信息一览表,例如:药师-张某某-报名信息一览表。

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2.报名地点:

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吉林省肿瘤医院行政办公楼1楼会议室(长春市高新区锦湖大路1066号)。

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3.报名人员应对所提交材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消其应聘资格。资格审查贯穿招聘全过程,资格初筛不作为资格审查最终结果,后续医院将根据招聘工作情况适时组织现场资格审查工作,审查不合格的随时取消招聘资格。

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七、招聘考试

本次招聘将采取面试方式进行,同时根据报名人数决定是否增加笔试环节。

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具体形式、时间、地点由医院另行通知。面试实行百分制,当场打分,满分100分,及格线为60分。

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八、体检与考察

根据考生面试成绩,确定参加体检人选。体检工作由组织人事科组织,在我院健康体检中心完成,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检不合格者,取消拟聘人选资格,由院党委研究决定是否递补,递补原则从报考同一岗位面试成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补。应聘者在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的,取消聘用资格。体检合格的,由医院对其进行考察或本人诚信承诺(本人对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况自我诚信评价)。

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九、公示

经考察或本人诚信承诺合格的人员确定为拟聘用人选,在吉林省肿瘤医院网站(http://www.jlszlyy.com)进行公示,公示期5个工作日。

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十、聘用

对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格,由院党委研究决定是否递补,递补原则从报考同一岗位面试成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,按程序办理相关聘用手续。

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十一、信息发布及政策咨询

吉林省肿瘤医院网站(http://www.jlszlyy.com)为信息发布网站,请考生关注“政务公开”栏里“人才招聘”版块,注意查询。

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政策咨询电话:

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0431—80596329(吉林省肿瘤医院组织人事科)

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监督举报电话:

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0431—80596322(吉林省肿瘤医院纪委办公室)

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原标题:吉林省肿瘤医院招聘编外聘用工作人员5人公告
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