招聘11人11个岗位
为进一步优化人员结构，加强人才储备，激发企业活力，扶余粮食集团有限公司面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次招聘工作人员共11名，具体招聘岗位及其资格条件详见附件1。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.具有良好的品行；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1988年9月18日至2006年9月18日期间出生）。粮食类、财会类专业人员年龄可放宽至40周岁以下。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2024年9月18日为准（以本人身份证出生日期为准）；
6.具有国家承认的学历（学位）。通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书和岗位要求的学位证书；在国（境）外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历学位认证。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业等其他条件详见附件1。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.受过刑事或治安管理处罚的；
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；
3.因违纪违规被国家机关或者企业事业单位开除、辞退
解聘的；
4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织从事其他危害国家安全活动的；
5.有较为严重的个人不良信用记录的。
三、相关待遇和管理
1.工资待遇享受扶余粮食集团公司所属职工待遇。
2.聘用人员与扶余粮食集团有限公司所属子公司签订劳动合同，试用期一年，试用期一并计算在聘用合同期限内，试用期间不符合用人单位岗位要求的予以解聘，试用期满合格并与扶余粮食集团有限公司所属子公司签订正式用工合同。
四、报名与资格审查
（一）报名方式
本公告所有岗位均采取电子邮件报名的方式进行，由扶余粮食集团有限公司受理,具体方式详见附件1。
（二）报名时间
时间：2024年9月18日09:00—2024年9月22日15:00。
（三）报名要求
1.报名人员需填写《扶余粮食集团有限公司面向社会公开招聘工作人员报名表》（附件2，需考生网上下载打印并按要求自行填写，照片处需粘贴个人彩色免冠照片），并将毕业证、学位证、身份证等岗位要求的佐证材料在规定时间内发送至报名电子邮箱（邮箱1050867776@qq.com）。发送电子邮件时，需将报名表（附件2）及相关佐证材料（含身份证）原件照片存入一个文件夹，发送至邮箱邮箱1050867776@qq.com（该文件夹及发送邮件的标题“为招聘单位+招聘岗位+考生姓名”模式，如：XX公司职员张三）。面试前进行资格复审时，考生需按招聘单位要求送达相关佐证材料原件。
2.请考生确保报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。
3.每名考生只允许报考一个岗位。资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生因错报姓名、身份证号、招聘单位、招聘岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（四）资格审查
时间：2024年9月18日09:00—2024年9月22日17:00。
由招聘单位主管部门成立资格审查小组，依据招聘岗位条件进行资格审查。资格审查结果于报名结束后5个工作日内由招聘单位电话通知或回复电子邮件通知。考生须及时登录报名邮箱查询报名资格审查结果。报名时间截止后不再进行报名受理。报名结束后5个工作日内未接到通知的考生，请在2个工作日内及时与招聘单位或其主管部门主动联系（具体联系方式详见附件1），否则因此影响考生应聘的，后果由考生自负。
（五）网上缴费
时间：2024年9月23日09:00—2024年9月27日17:00。考生通过资格审查后，请扫描邮箱中二维码进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。收费标准：收费标准为90元/人，网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。网上缴费成功后，必须打印报名表，完成全部报名手续。
（六）网上打印准考证
下载打印准考证时间：2024年10月11日9:00-10月12日16:00。考生登录报考邮箱，用A4纸自行下载打印，具体笔试时间等事宜详见准考证。逾期未打印准考证而影响参加考试的，责任由考生自负（请考生务必保存好准考证，以便后续招聘环节使用）。
（七）开考比例
本次公告招聘岗位均不设开考比例。
四、招聘考试
此次公开招聘考试采取笔试、面试相结合方式进行，由扶余市粮食和物资储备局委托第三方组织实施。后续相关事宜请关注扶余市粮食和物资储备局公众号。
（一）笔试
1.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，采取闭卷的方式进行，笔试成绩不设及格分数线。
2.笔试考试时间、地点及其他相关规定以《准考证》为准。考生考试时需携带《准考证》、报名时使用的第二代身份证进入考场。
3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.笔试结束后，考生在扶余市粮食和物资储备局微信公众号上查询笔试成绩。
5.招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。
（二）资格条件复审
进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注扶余市粮食和物资储备局微信公众号上公告，不再另行通知。
经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中从笔试成绩按高分到低分依次递补。
（三）面试
1.面试方式：结构化面试方式。
2.面试成绩满分为100分，面试成绩不设及格分数线。
3.具体面试时间、地点将在扶余市粮食和物资储备局微信公众号上进行公告。
4.面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩，满分为100分。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。
（四）成绩查询
请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩将在扶余市粮食和物资储备局微信公众号上进行公告。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。如考生考试成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者优先等）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定体检人选）。体检工作由扶余市粮食和物资储备局具体组织，在指定的医院进行。体检合格的考生，由招聘单位主管部门进行考察。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。
六、公示
经考察合格的，确定为拟聘用人选，在扶余市粮食和物资储备局微信公众号上公示，公示期为7个工作日。
七、递补
在面试结束后，公示前，对体检、考察不合格的或自动放弃的，取消其拟聘人选资格，从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
八、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。
九、纪律要求
凡考生未在规定时间内参加笔试、资格审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
十、信息发布及政策咨询
（一）扶余市粮食和物资储备局微信公众号为本次招聘工作相关信息的发布平台。请考生及时关注相关信息，不再另行通知。
（二）政策咨询电话：0438-5888105
（三）仲裁及监督举报电话：0438—5860138
（四）此公告如有未尽事宜，请关注请关注扶余市粮食和物资储备局微信公众号上补充公告。
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原标题：扶余粮食集团有限公司面向社会公开招聘11名公告
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