招聘1人1个岗位
一、单位及招聘岗位
高级技工学校隶属于顺义区人力资源和社会保障局，为全额拨款事业单位。
本次招聘员额制教师岗1名。
二、应聘资格条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范。
（二）具有适合岗位要求的身体及心理条件。
（三）北京市常住户口（人事行政关系在京，不含户口及档案放在毕业学校的非京生源毕业生）。中级及以上职称或专业为急需紧缺专业人员，可适当放宽户籍要求。
（四）符合报考岗位所需学历、专业、专业技术（职务任职）资格、职（执、从）业资格等要求（见附件1）。全日制大学本科学历（且持有相应学位）须持有中等职业学校（或高中）及以上教师资格证；全日制研究生学历（且持有相应学位）可入职后三年内考取符合要求的教师资格证。专业（学科）目录中没有具体对应的自设专业（学科）和国（境）外留学专业人员，需及时与学校沟通联系，在报名时需上传专业证明材料，包括主要课程、研究方向和学习内容等信息，学校将根据岗位专业需求进行审核。
（五）年龄35周岁及以下（1990年12月22日及以后出生）。有中级及以上职称或专业为急需紧缺专业人员，年龄放宽至40周岁及以下（1985年12月22日以后出生）。
（六）符合招聘岗位要求的其他条件和回避制度的有关规定。
三、报名及招聘流程
（一）报名
1.报名时间：自2025年12月22日发布之时至12月24日17:00截止，逾期不再接受报名。
2.报名方式：应聘人员下载打印员额制工作人员公开招聘报名表（附件2），如实填写并在报名表本人签名处手写签字。
3.所需材料：（1）报名表；（2）身份证（需提供身份证正、反面扫描件）；（3）户口簿（需提供户口簿首页及本人页扫描件；集体户口的，须提供加盖单位公章的集体户首页以及本人户口页）；（4）毕业证书（留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”）；（5）资格证书及有关材料。证明材料扫描成pdf格式并打包（文件名为姓名+电话号码）发至邮箱rbjgjjx2023@sina.com。
（二）线上初审
2025年12月25日至2025年12月26日确定符合条件的人员名单。初审结果以电话形式通知，资格初审期间，应聘人员应保证通讯畅通，关注审核结果及补充材料通知。资格初审通过人数为10人及以上时，需要笔试；初审通过人数不足10人时，直接进入现场复审、面试环节，复审、面试时间另行通知。
（三）笔试
1.通过资格初审的应聘人员，准考证以邮件形式发送至报名人邮箱并电话通知。
2.笔试内容：《公共基本能力测验》，内容涵盖公共基本知识测试、教师综合知识测试，包括时事政治、教师职业道德、教师职业能力、教育相关的法律法规、教育学、教育心理学等。
3.笔试时间、地点、注意事项见准考证。参加笔试人员须凭本人有效期内身份证及准考证，于规定时间、地点参加笔试。
4.笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，成绩低于合格线者不能进入下一环节。招聘岗位按照拟招聘人数1:3的比例从高分到低分依次确定；未达到1:3比例的，按实际人数确定。2026年1月15日在顺义区公共服务中心就业快车网站、“顺e就业”微信公众号发布笔试成绩及拟面试人选。
（四）现场复审
笔试成绩公布结束后，拟面试人选应按要求参加资格复审，复审通过的正式进入面试环节，复审不通过的，取消面试资格。
资格复审时间、地点及要求电话通知，需由本人携带相关资料现场进行，未按时参加资格复审的按放弃资格处理。遇有应聘人员主动放弃或资格复审不通过的，在同岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
（五）面试
1.面试时间
2026年1月24日（初审通过人数不足10人时，直接进入现场复审、面试环节，复审、面试时间另行通知）
2.面试地点
顺义区人力社保局高级技校（北京市顺义区牛栏山镇牛富路10号）
3.面试分为答辩和试讲2个环节。
（1）答辩。应聘人员根据答辩题目现场作答，时间20分钟。内容包括教育教学、师德师风、职业素养、沟通能力及岗位适配度等方面。
（2）试讲。现场抽取教学课题，编写教案，并完成20分钟教学展示。
4.面试流程
（1）到达考点。应聘人员按准考证中规定时间进入面试地点，核验身份信息并按要求在规定地点关闭并上交手机、智能手表等所有电子设备。
（2）进入备考室。应聘人员按指引进入备考室，完成信息查验、签到及抽签，根据抽签结果确定面试顺序并依次进行面试。
（3）备课。本人自行携带一本专业教材（无涂改、手写内容的新教材），由主考官随机抽取任意章节中内容，应考人员根据抽取内容进行20分钟备课，手写教案、设计板书内容后试讲。
5.面试要求
（1）时间要求。参加面试的应聘人员须在规定时间内进入考点，未按照规定时间进入考点的应聘人员直接取消面试资格。
（2）携带物品要求。参加面试的应聘人员须携带身份证原件、面试准考证、教材进入备考室及考场。
（3）纪律要求。进入备考室后如果发现应聘人员未按规定上交手机、智能手环、蓝牙耳机、教学参考书等，无论使用与否，立即取消面试资格。
（4）面试成绩低于70分，不予录用。
（六）评分标准及综合成绩公示
1.总成绩由笔试及面试（答辩+试讲）成绩共同组成，成绩均为百分制，笔试、答辩、试讲成绩占比分别40%、30%、30%，三项成绩之和为综合成绩。资格初审通过不足10人、直接进入资格复审环节的人员成绩占比为答辩50%、试讲50%，两项成绩之和为综合成绩。
综合成绩相同的应聘人员，以试讲成绩确定名次；试讲成绩相同的，以面试主考官成绩确定名次；主考官成绩仍相同的，将通过加试确定名次。根据综合成绩由高到低排序，按照1:1的比例确定考察体检人选。
2.综合成绩及考察体检人选在顺义区公共服务中心就业快车网站、“顺e就业”微信公众号进行公示，公示期5个工作日。
3.公示前如出现应聘人员个人放弃或体检、考察不合格等情况，按照综合成绩由高到低进行递补。
（七）体检考察
体检考察标准参照事业人员招录标准执行。体检时间、地点电话通知。体检费由应聘人员个人负担。体检考察合格人员，按人事流程办理聘用入职手续。
四、其他说明
（一）招聘各环节的时间、地点及结果，均由学校统一通知，未通过者不再单独告知。应聘人员在招聘过程中请务必保持通讯畅通，因联系不畅影响招聘的，由应聘人员个人承担相应责任。
（二）审核通过人数等于或小于岗位招聘数时，未形成竞争关系的，此次招聘工作自动终止，不再组织笔试、面试。
（三）出现下列情况之一的，取消聘用资格：
1.体检考察不符合要求的；
2.拟聘人选公示结果影响聘用的；
3.拟聘人选放弃聘用的；
4.未在规定时限内报到的；
5.资格审查工作贯穿始终，凡不符合报名资格或提供虚假信息、伪造相关材料的，一经发现，立即取消应聘资格，已被聘用的予以解聘。
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、被列为失信联合惩戒对象的人员。
（四）本次招聘全程接受区人力社保局纪检部门及社会监督。
待遇或招聘相关问题咨询电话为：010-69416580。
