顺义区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘7人公告
顺义区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘7人公告
事业单位招考

招聘7人6个岗位

报名时间
2025年1月6日 08:30-2025年1月7日 16:30
报名方式
现场报名

根据顺义区卫生健康委员会所属事业单位的实际工作需要,参照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号),并按照《顺义区卫生健康委所属社区卫生服务中心额度人员公开招聘和使用管理工作方案》文件规定,现面向社会公开招聘额度工作人员,相关事项公告如下:


一、招聘岗位及人数

顺义区卫生健康委员会所属事业单位补充招聘医疗岗、护理岗、药剂岗、医技岗共计7人,主要负责各社区卫生服务中心(卫生院)医疗相关工作。

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二、招聘条件

需同时满足招聘的基本条件和具体岗位的设置条件,基本条件如下,具体岗位条件详见附件《顺义区卫生健康委员会所属事业单位2024年公开招聘额度人员补充招聘职位资格条件表》(附件1)。

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(一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

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(二)适应岗位要求的身体条件;

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(三)医疗岗不限户籍及人事行政关系所在地,护理岗、药剂岗、医技岗要求具有北京市常住户口,且人事行政关系在北京;

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(四)符合招聘岗位要求的学历、专业、执业资格等。其中,学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考;

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(五)符合岗位的年龄要求,年龄计算截止日期为2024年8月1日(如35周岁及以下,为1988年8月1日及以后出生);

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(六)参加2024年9月额度人员公开招聘笔试,笔试科目与报考岗位专业要求相符,且成绩达到合格分数线(合格线为60分)。笔试成绩可查询网页https://www.bjshy.gov.cn/web/gggs/zpgg/qtzp/1562925/index.html;

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(七)尚未被原报考岗位确定为拟录用人员;

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(八)符合回避制度的有关规定。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,不得参加应聘;

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(九)服从顺义区卫生健康委员会工作安排。

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三、招聘方式

招聘方式包括:报名、资格初审及复审、面试、体检、考察、公示等。

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四、报名方式及程序

(一)报名与资格初审

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1.时间:2025年1月6日至2025年1月7日

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上午:8:30—11:00下午:14:00—16:30

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2.地点:报考人员需本人携带报名材料到招聘单位进行现场报名与资格初审,具体地址及联系电话详见附件1。

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3.所需材料:

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(1)填写完整的《顺义区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘额度人员补充招聘报名表》(附件2)。

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(2)身份证、户口簿原件及复印件1份(身份证需正反面复印,户口簿需首页、本人页及变更页,集体户口的需出示加盖单位公章的集体户口首页复印件及本人户口页)。

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(3)学历、学位证书原件及复印件1份。大专及以上学历需登录学信网下载并打印教育部学历证书电子注册备案表1份,应聘岗位有学位要求的需同时提供中国高等教育学位在线验证报告1份,如有多段学习经历均需提供学信网相关学历学位材料。

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(4)招聘岗位要求的其他资格证书及有关材料原件及复印件,如医师资格证。

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(二)资格复审

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考生报名时由委属各招聘单位对考生资料进行资格初审,顺义区卫生健康委员会对考生报名资料进行复审。通过资格复审的考生,按各岗位招聘人数与入围人数1:3的比例(笔试分数由高到低顺序)确定进入面试人员名单,将在顺义区人民政府网站公示。

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(三)面试

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面试成绩采用百分制,合格线为60分。笔试成绩与面试成绩各占50%的比例计入综合成绩。综合成绩由高到低排序,按照1:1的比例,在面试成绩合格人员中,确定体检、考察人选。综合成绩相同的,按面试成绩高低排序,面试成绩高的进入体检、考察阶段。拟招聘人数与实际面试人数比例不足1:3的岗位,考生面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本参加面试人员的平均分。

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(四)体检、考察及公示

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1.体检:按照每个职位招聘人数与拟聘用人选1:1的比例,根据总成绩排名确定进入体检考察环节的考生。如聘用岗位数内最后一个指标出现总成绩并列情况,按面试成绩高低排序,面试成绩高的进入体检和考察阶段。

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招聘单位负责拟聘用人选体检、考察工作,出现体检、考察不合格或考生主动放弃等情况,根据同一岗位总成绩从高到低顺序依次递补确定体检、考察人员。体检统一到顺义区医院体检中心进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,如有体检不合格项,考生可申请进行复检,复检以一次为限,以复检结论为准。体检费用由考生负担。

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2.考察:用人单位采取查阅本人档案、约见本人谈话或到其所在单位调查、座谈等方式进行,对被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。被考察人员应提供户口所在地派出所出具的无犯罪证明。

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3.公示:经体检、考察合格的,确定为拟聘用人员并进行公示。对于体检、考察不合格者或通过公示反映出问题且经查属实的,不予聘用,公示无异议的按相关规定办理聘用手续。

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五、其他说明

(一)每人限报一个职位。

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(二)本次公开招聘面试等相关通知、公告将在顺义区人民政府网站发布,请考生随时关注,并保证报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知考生的,后果由考生本人负责。

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(三)报考人员须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。资格审核将贯穿招聘工作全过程,凡不符合报名条件或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现立即取消报考资格,已办理手续者取消聘用,解除人事关系。

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原标题:顺义区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘7人公告
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