招聘6人2个岗位
中国生物技术发展中心（以下简称“生物中心”）为国家卫生健康委员会直属事业单位，是中央财政科技计划（专项、基金等）项目管理专业机构。
根据工作需要，生物中心决定采用劳务派遣形式公开招聘6名合同制工作人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
1.生物医学新技术临床研究和临床转化应用管理岗位4人。主要职责是协助开展生物医学新技术临床研究和临床转化应用管理相关工作。
2.人类遗传资源管理岗位2人。主要职责是协助开展人类遗传资源管理相关工作。
二、应聘条件
（一）基础条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，无违法犯罪记录。
3.具有良好的政治素质和道德品行，具有全心全意为人民服务的精神和较强的组织纪律观念。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（二）具体条件
1.年龄原则上为38周岁以下（1987年7月以后出生）。
2.生物医学新技术临床研究和临床转化应用管理岗位要求具有基础医学、临床医学、口腔医学、药学、生物学、生物医学工程、生物工程相关专业硕士研究生及以上学历，有临床诊疗、临床研究、生物药研发及生产、药物注册等工作经验者优先。
3.人类遗传资源管理岗位要求具有临床医学、公共卫生与预防医学、医学技术、药学相关专业大学本科及以上学历，有药物临床试验等工作经验者优先。
（三）回避要求
有下列情形之一的人员，不得应聘：
1.国家有关法律法规、规章制度和工作纪律中规定的构成回避情形的人员；
2.正在申报、参与或承担生物中心管理的中央财政科技计划（专项、基金等）项目的人员；
3.存在其他需要回避情形的人员。
三、招聘程序
1.报名。应聘人员须填写《中国生物技术发展中心公开招聘合同制工作人员报名登记表》（见附件），并于2026年7月31日前，将报名登记表及应聘材料（身份证、学历学位证书、获奖证书扫描件等相关证明材料）以压缩文件形式发送至office@cncbd.org.cn，压缩文件命名为姓名+应聘岗位。
2.资格审查。生物中心对应聘人员提交的材料进行资格审查，审查合格后，通知进入下一环节的人员。
3.笔试。笔试内容为行政职业能力测验和专业能力测试，笔试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
4.面试。生物中心在笔试成绩的基础上，确定面试人员名单，并通知参加面试人员。
5.考察体检。生物中心根据考生笔试、面试成绩确定最终成绩和考察人选，并有序开展考察和体检工作。
6.公示及聘用。生物中心对拟聘用人选进行公示，公示无异议后，按照国家有关法律法规与劳务派遣公司签订劳动合同。拟聘用人员待遇从优，薪酬面议。
四、注意事项
1.应聘人员须按时提交报名登记表及相关应聘材料，过期不予受理；
2.我中心根据实际工作对简历进行审查，并组织笔试和面试，确定拟聘人选若干名；
3.因通讯工具不畅，造成无法联系到应聘人员的，责任自负，对未通过资格审查、笔试、面试者，不再单独通知；
4.应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，取消应聘资格；
5.应聘人员在应聘工作过程中发生的费用自理；
6.聘用人员试用期为2个月。
五、联系方式
联系人：王老师、陈老师
联系电话：010-88225157、010-88225064
