招聘10人8个岗位
大型上市公司
公司简介：以锂离子电池负极材料、正极材料及新型材料为核心产品，行业地位突出的全球电池材料整体解决方案领导者。
工作地点：印度尼西亚中苏拉威西莫罗瓦利工业园（IMIP）。
中智境外就业特别开设海外招聘专区，为有志于海外发展的求职者提供更多元化的岗位选择。本期招聘机械工程师1人、ESG工程师1人、车间主任2人、工段长2人、石墨化设备工程师1人、石墨化机电维修班长1人、综合管理部-行政工程师1人、体系工程师1人。
大型上市公司
机械工程师
1人
工作职责
1.协助做好公司设备规划方案、设备选型调研等前期管理工作。
2.新进设备的验收、调试、技术原始数据的收集、归纳、整理、分析工作。
3.自制设备机械部分的设计、调试工作，配合电气工程师做好旧设备的机械部分改造。
4.负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装及试运行。
5.参与机械设备供应商认证、采购验收、供应商管理等，提供专业意见。
6.负责产线及设备项目安装推进，项目各阶段验收工作跟进。
岗位要求
1.学历专业：本科，机械设计、制造或机械工程专业毕业。
2.工作经验：工作经验三年以上，从事过粉体工程设备、生产线的设计，有锂电正极或负极材料相关工作经验优先。
3.专业能力：能够熟练运用二维工程制图软件CAD和三维建模软件。
4.综合素质：具备基本的项目管理，项目执行、实施的组织沟通协调能力。
大型上市公司
ESG工程师
1人
工作职责
1.安全与环保管理（核心职责）
●负责公司日常安全与环保管理体系的执行与监督，定期组织安全环保检查并推动整改闭环。
●组织开展现场风险识别（JSA）及关键风险管控，提升生产现场安全水平。
●负责特种设备及特种作业管理（培训、取证、台账及合规管理）。
●监督劳保用品规范使用，提升员工安全意识与行为合规性。
2.体系建设与ESG推进
●协助推动公司ESG管理体系建设。
●参与并维护ISO管理体系，包括：ISO14001（环境管理）、ISO45001（职业健康安全）、ISO50001（能源管理）。
●协助中印尼标准融合，推进安全管理体系标准化、国际化。
3.安全培训与文化建设
●负责新员工一级安全教育培训及考核。
●监督车间落实二、三级安全教育。
●组织开展日常安全专项培训、委外施工人员入场安全培训，定期组织应急演练，并进行数据统计与效果评估。
4.事故与合规管理
●参与安全事故调查处理，落实“四不放过”原则。
●负责新建、改建、扩建项目的安全环保合规手续办理。
●跟踪国家及地方安全环保法规，确保企业持续合规。
5.现场管理与监督
●指导并监督专兼职安全员开展日常管理工作。
●深入车间一线，推动安全管理措施落地执行。
●持续优化安全管理流程，提升管理效率与执行力。
岗位要求
1.学历专业：本科以上学历，安全工程、环保工程等相关专业。
2.工作经验：具有两年以上制造业安全工程师、消防工程师经验，熟悉基本的安全管理工具方法（JSA分析\LOTO挂牌管理等）。
3.专业能力：化工、建材、冶金、电池行业，从事三年以上企业安环岗位工作经验，有海外工作经验优先。
4.综合素质：有较强的沟通协调能力、解决问题能力，具备风险识别及管控、稽核、应急、培训能力。
大型上市公司
车间主任
2人
工作职责
1.负责人造石墨造粒或者天然石墨纯化车间的人员、物料、设备、作业方法、环境的管理。
2.组织及实施各项提升效率及降低成本的改善活动。
3.合理安排资源，按PC下达的生产计划实施生产。
4.车间成本控制管理。
5.对车间各类报表、原始资料的及时性跟踪及核查。
6.跟进新产品试制。
7.推行现场7S管理。
8.车间各项改造项目的跟进。
岗位要求
1.学历专业：本科及以上学历，工业、供应链、化学相关专业优先。
2.工作经验：三年以上车间主任现场生产管理经验，具备新能源、锂电池、石墨负极材料行业经验。有海外工作经验的优先。
3.专业能力：接受过生产管理、企业管理、5S现场管理、精益生产管理等学习或培训。
4.综合素质：能熟练运用各种办公软件，有较好的沟通协调能力、学习提升能力、解决问题能力。
大型上市公司
工段长
2人
工作职责
1.生产任务执行与班次任务与人员安排：合理安排生产任务，并协调资源，同时做好班次交接与生产任务开展的延续性。
2.设备维护、保养：正常运行。
3.协助进行工艺优化：持续优化。
4.现场管理：保障生产安全有序进行，品质可控。
5.现场3D5S、记录的检查与督促、现场工序点检工作开展等。
6.班次成员技能培训：培养合格的中试线技能人员。
7.班长负责培训班内成员的操作技能，包括正式的PPT培训。
岗位要求
1.学历专业：大专及以上学历，化学相关专业优先，从事生产管理相关工作两年以上管理经验。
2.工作经验：石墨负极材料生产工作经验或者化学行业生产工作经验优先，有海外生产工作经历优先。
3.专业能力：了解粉碎工序或者球化工序的优先。
4.其他：遵纪守法、沟通良好，能接受海外工作。
大型上市公司
石墨化设备工程师
1人
工作职责
1.制度标准管理：负责建立并落地车间设备巡检、一级保养、设备运维等管理制度及作业标准，推动设备保养工作标准化、常态化。
2.设备故障管控：跟踪设备日常运行状态，预判设备异常，分析故障根源并制定整改及预防措施，持续改善设备运行工况，提升设备运行稳定性。
3.保养统筹管理：统筹编制车间设备年度、月度、周度保养计划，合理安排保养任务，监督、验收维修工保养作业质量，确保一级保养工作全面落实。
4.台账资料管理：负责完善车间设备台账、保养台账、故障台账及设备技术资料，确保数据真实可追溯，为设备运维、技改提供数据支撑。
5.设备技改优化：针对设备运行痛点开展小改小革、性能优化工作，配合公司及工程部完成设备大修、技改、验收等相关工作。
6.培训与安全管理：开展车间设备操作、保养及安全作业培训，排查设备运维安全隐患，落实设备安全管理制度，防范安全事故。
岗位要求
1.学历专业：本科及以上学历，机电一体化、机械制造、设备工程等相关专业。
2.工作经验：两年及以上石墨化车间设备管理、运维经验，对石墨化车间主要设备熟悉且有经验者优先。
3.专业能力：熟悉机械设备原理及一、二级保养流程，可独立制定保养方案、分析设备故障。熟练使用办公软件，具备基础设备技改能力。
4.综合素质：具备统筹规划、问题分析及沟通协调能力，工作严谨负责，能适应车间生产作息，熟知安全作业规范。
5.其他要求：无重大安全违纪记录，持有相关设备职业证书者优先。
大型上市公司
石墨化机电维修班长
1人
工作职责
1.班组维保统筹：协助设备工程师落实车间设备一级保养工作，负责维修班组日常工作安排、人员调度，制定每日维保作业计划，统筹推进车间机电设备清洁、润滑、紧固、调试、易损件更换等基础维保工作，保障维保工作高效落地。
2.日常巡检与隐患管控：牵头开展车间设备全覆盖日常巡检、点检工作，全面排查机电设备松动、磨损、渗漏、电路异常、机械故障等各类隐患，现场处置一般性设备问题，汇总重大设备异常并及时上报设备工程师，跟踪隐患整改闭环。
3.故障抢修与检修管理：牵头负责车间设备突发机电故障抢修工作，统筹班组人员开展设备拆解、检修、调试、复位等作业，快速恢复设备正常运行。配合设备工程师、工程部完成设备大修、专项检修、设备技改等工作，保障生产连续性。
4.台账、备件与现场管理：统筹班组人员规范填写巡检、保养、维修台账，汇总设备运行及维保数据并上报。负责班组维修工具、备品备件的统一管理、领用登记、盘点管控，规范作业现场标准化管理，保持现场整洁合规。
5.班组管理与技能带教：落实车间安全管理制度，监督班组人员规范安全作业，排查班组作业安全隐患。负责班组新人带教、技能指导，规范维保作业流程，提升班组整体维保实操水平。
6.设备优化与日常防护：主动收集设备运行痛点、常见故障问题，配合设备工程师开展设备隐患整改、机电设备优化调试工作。统筹落实设备防尘、防锈、防腐蚀等日常防护工作，有效延长设备使用寿命，降低设备故障率。
岗位要求
1.学历专业：大专及以上学历，机电一体化、机械维修、电气自动化等相关专业，综合素质优秀者可适当放宽。
2.工作经验：三年及以上石墨化车间机电设备维保经验，一年及以上班组管理经验，熟悉石墨化车间设备运维，有相关行业工作经验者优先。
3.专业能力：精通车间机械、电气设备结构原理及维保、检修流程，可独立处理各类机电设备常见故障，熟练看懂设备机械、电气图纸，具备作业统筹、任务分配及问题处置能力。
4.技能证书：必须持有电工、机修或焊工相关有效职业资格证书，具备特种作业操作证者优先。
5.综合素质：具备较强的班组统筹、沟通协调、现场处置能力，责任心强、执行力高，服从车间管理，具备良好的团队管理及协作能力，安全作业意识极强。
6.其他要求：身体健康，适应车间现场作业、倒班及应急抢修工作，无高空、重体力作业禁忌，无安全违纪及不良记录。
大型上市公司
综合管理部-行政工程师
1人
工作职责
1.执行出入境管理、出入园区管理、印章档案管理、文件制度管理、固定/列管资产管理、行政车辆管理、政府项目申报。
2.执行园区接待工作，负责公司级接待主导工作，部门级接待配合工作。统筹公司会务工作，包括会议室分配、预约管理、通知及日常维护。
3.执行园区行政规划、交通路线管理、绿化管理、保安保洁、办公楼行政管理、厂区行政管理、外部单位行政管理、外联协调工作。
4.执行文化建设、文化融合、文化活动组织。
5.及时按要求完成领导交办的其他工作。
岗位要求
1.学历专业：本科学历及以上，印尼语、马来语专业优先。
2.工作经验：两年以上行政岗位工作经验。
3.专业能力：具备较强的文字功底及语言表达能力，具有较强的组织、策划和应变沟通能力，具备良好的服务意识，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。
4.综合素质：思维敏捷，具备一定逻辑思考能力，后勤服务意识强，责任心强，工作态度积极。
大型上市公司
体系工程师
1人
工作职责
1.协调各车间进行客户及第三方机构审核，并跟进客户提出的不符合项整改措施。
2.负责生产部体系文件、外来文件与资料登记、发行、保管、分发的具体实施，确保相关文件准确、完整。
3.配合品质部，组织完成外审，处理外审机构开具的不合格项并验证不符合项关闭状态。
4.对应客户体系、品质、产品审核并能及时完成和反馈改善报告，跟进不合格项并验证不符合项关闭状态。
5.组织与协调系统文件的更新和维护、制作及修订文件的发放/回收。
6.具有组织和实施质量管理体系内审和外审工作的能力，日常维护和落实质量体系相关要求。
7.组织开展各体系相关的宣传、教育和培训，推动公司质量持续发展。
岗位要求
1.学历专业：本科以上相关专业毕业，两年以上质量相关工作经验，具有体系管理经验。
2.专业能力：具有组织和实施质量管理体系内审和外审工作的能力，日常维护和落实质量体系相关要求。
3.技能证书：有IATF16949体系搭建、体系推行经验，具有体系审核、过程审核、产品审核的资格。有IATF16949相关证书优先。
联系方式
联系人：范经理
联系电话：021-54594545*5363
报名方式：发送简历至邮箱
邮箱地址：jwjyzhaopin@ciicsh.com
内容来源：中智境外就业&中智环球
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