三、校招流程

网申/内推/宣讲会/双选会−综合测评−AI面试−综合面试−offer发放−签约−入职−萌芽培训

四、薪资福利待遇

1、具有竞争力的薪酬水平

有竞争力的薪资，包括月度基本工资、月度绩效工资、全勤奖金、项目奖金、年终奖金、加班费等。满足条件的优秀应届生可获得专属签约奖金。

2、完善的社会保障体系

除五险一金外，公司还提供补充医疗保险、企业年金等，构筑全方位、高水平保障体系。

3、超多福利

交通福利、餐饮福利、员工宿舍、免费年度体检、高温福利、取暖补贴、生日福利、带薪年假、自有健身房、团建、保障性租赁住房、共有产权房优先组等超多福利。

4、户口指标/工作居住证

为符合条件的优秀应届毕业生提供北京、上海等多地落户或工作居住证支持。

5、萌芽计划

通过脱产培训，系统化、专业化对校招新员工的业务知识、职场技能进行持续赋能。

移动端投递渠道：微信公众号“北方华创招聘”

PC端投递渠道：https://career.naura.com/campus