一、公司简介

中国人寿保险股份有限公司是中国人寿保险(集团)公司的核心成员、国内寿险行业的龙头企业，历史悠久，实力雄厚，专业领先，享誉全球。中国人寿保险股份有限公司北京市分公司是中国人寿在京分支机构，公司内设17个部门，下辖各分支机构34个，员工近1000名、保险销售人员近5000名，分公司本部设在北京市朝阳区朝外市场街中保大厦，在城六区及十个郊区县均设有营业机构，是北京地区领先的寿险服务商。向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。

二、招聘对象

本次校招面向国内外2027届高校毕业生（具体要求详见招聘官网）

三、职业发展

1.多样的培养项目：公司设有“星火计划”、“展翼计划”等各类人才培养项目，通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、任务历练、基层实践等手段,使青年员工获得成长与发展。

2.丰富的锻炼平台：公司提供跨层级、跨条线、跨机构、跨司学习交流机会,为青年员工发展提供广阔平台,帮助青年员工拓宽视野、丰富履历、提升技能。

3.广阔的发展空间：公司设有管理序列、专业序列等多条发展通道，通过不断深化市场化的选人用人机制、优化职务职级体系，助力青年员工实现人生价值。

四、招聘岗位

（一）“展翼计划”销售管理人才项目（城区）(16人）

工作职责

“展翼计划”项目成员作为中国人寿保险股份有限公司为大中城市崛起重点培养的销售管理专业人才，将通过参加总公司牵头组织的两年专项人才培养计划，快速成长成为中国人寿大中城市振兴发展的重要支撑力量。主要负责支公司销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、销售支持、绩效管理等相关工作。

任职资格

1.大学本科及以上学历应届毕业生。

2.对保险行业及销售管理有较强的兴趣，具备强烈的责任心和良好的职业操守。

3.领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

4.具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

专业

专业不限。

（二）综合柜员岗（城区）(6人)

工作职责

1.负责受理处理权限范围内的新单、保全、理赔、收付费等业务。

2.受理和处理客户临柜服务需求。

3.增值服务活动、联络会办、互联网推广服务等。

任职资格

1.大学本科及以上学历应届毕业生。

2.对保险行业有较强的兴趣，具备强烈的责任心和良好的职业操守。

3.抗压能力和沟通能力突出者优先。

4.具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。

专业

专业不限。

（三）销售管理岗（本部）(5人)

工作职责

1.制定方案企划，推动销售产品策略组织实施，提升销售组织运作能力；

2.研发推广人力发展技术体系，制定队伍建设方案及配套资源，销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑；

3.推动制度执行管控和制度经营，激发队伍发展内生动力，提升执行效率；

4.夯实基层单位管理基础，推进规范化管理流程，提升专业化经营水平。

任职资格

1.大学本科及以上学历应届毕业生。

2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。

3.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。

专业

经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学、计算机、统计学、数学等专业。

（四）核保核赔岗（本部）(2人)

工作职责

1.运用医学知识评估风险个体的人身健康风险（预期死亡率、残疾率、发病率等）。

2.开展核赔日常、疑难及重大突发事故的处理、跟进、指导及管理。

3.针对诊断、治疗、用药和费用等合理性方面提供医学支持。

4.商保医疗信息及费用控制体系管理。

任职资格

1.大学本科及以上学历应届毕业生。

2.具备强烈的责任心及良好的职业操守，具有耐心细致的工作态度。

3.具有医学类相关实习经验者优先。

专业

临床医学、中医学、药学、基础医学等专业。

（五）财务管理岗（本部）(1人)

工作职责

1.负责公司日常财务核算、决算工作：制定会计科目，进行日常财务核算、年终会计决算工作等；

2.负责公司的财务稽核工作：审核公司各项财务收支、货币资金结算事项，审核记账凭证、会计报表、财务报告等；

3.负责公司的财务预算工作：公司月度、年度资金收支、利润预算，并监督执行；

4.修改和完善公司财务管理制度：包括财务预算管理制度、财务核算管理制度、成本费用管理制度等；

5.负责资金管理工作：修改完善公司的资金调动计划、信贷计划等；

6.其它财务管理类及上级交办的临时性工作。

任职资格

1.大学本科及以上学历应届毕业生。

2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。

3.具有CPA、CFA、FSM、ACCA等资格证者优先；具有相关科研项目经验者优先。

专业

会计学、财务管理、审计学、财政学、金融学、税收学、保险、统计学、经济学等专业。

五、企业福利

六险二金、津补贴、带薪年假、节日福利、员工体检、工会活动、生日贺礼、健身设施。

六、投递流程

1.招聘流程：简历投递、简历筛选、笔试、面试、体检、入职

2.投递日期：简历投递日期截止至2026年10月25日。

3.投递渠道：

①PC端：

·官网投递操作指引

登录中国人寿集团招聘官网，点击“校园招聘”，在左侧选择“中国人寿保险股份有限公司”，再选择下一级“寿险北京分公司”岗位进行投递。

·直达投递入口

https://chinalife.zhiye.com/custom/campus?hideMenu=1&ClassificationTwo=17

②移动端：

·公众号投递操作指引

进入“中国人寿招聘”公众号，点击“我要应聘”-“校园招聘”，招聘机构选择“中国人寿保险股份有限公司”，再选择下一级“寿险北京分公司”岗位进行投递。

·直达投递入口

微信“扫一扫”二维码选择岗位直接投递。

4.投递须知

①中国人寿保险股份公司北京市分公司校园招聘信息通过中国人寿集团官方招聘平台发布，无其他报名方式。

②应聘毕业生应通过中国中国人寿保险股份公司及各下辖单位的校园招聘信息均通过中国人寿集团官方招聘平台发布，无其他报名方式人寿招聘官网或招聘官方公众号查询招聘信息，在线填写简历和申请应聘。

③每位候选人可投递分公司本部岗位(核保核赔岗、财务管理岗和本部销售管理岗)及分公司下辖分支机构岗位(“展翼计划”销售管理人才项目和综合柜员岗)各1个。

④报名时间:中国人寿寿险北京分公司最晚报名日期为10月25日，根据招聘进度可能提前截止报名时间，建议同学们尽早报名。