电子科技大学成都学院驻京办事处办公室主任招聘公告-北京-北京市-高校-2026-私企正式-电子科技大学成都学院

电子科技大学成都学院驻京办事处办公室主任招聘公告
电子科技大学成都学院驻京办事处办公室主任招聘公告
事业单位招考

招聘1人1个岗位

报名时间
2026/7/26 19:31-2026/8/2 19:31

根据学校驻京办事处建设需要,现面向社会公开招聘驻京办事处办公室主任1名,具体事项公告如下:


一、单位简介

电子科技大学成都学院是由教育部(教发函[2004]21号文件)批准设立,由教育部直属重点大学、双一流大学一电子科技大学按照教育部(教发[2003]8号文件)的要求举办的独立学院,办学层次为全日制普通本科高等院校。学校创建于2001年,现有8个二级学院,70余个专业,在校学生2万余名,学校专业以工学和管理学为主,以电子信息和计算机类专业为核心,涵盖理、工、经、管、文、艺术设计和航空等多学科门类。

学校现有成都校区和什邡校区共两个校区,其中,成都校区位于IT、电子类企业云集的国家级高新技术产业开发区——成都市高新西区,什邡校区位于环境优美、交通便捷的四川省历史文化名城什邡市。学校立足成都,辐射全国,以建设有特色的高水平应用科技大学为目标,致力于培养有系统理论基础和工程实践能力,具备可持续发展潜力和创新精神的应用型科技人才和技术领军型应用人才。


二、岗位职责与任职要求

核心定位:本岗位为学校驻北京办事处的全面负责人,主持办公室日常工作,统筹管理驻京办的政务外联、产业合作、行政后勤及团队建设等各项事务。全面负责对接国家教育行政主管部门、国家部委及在京高校,开展政策争取、项目申报、校企合作与学术交流等工作,是学校在北京开展对外联络与资源拓展的核心枢纽。

(一)具体职责:

1.政务外联统筹与政策资源拓展

负责统筹驻京办与教育部、工信部、市经信局等政府部门的联络对接工作,建立并维护常态化联络机制。密切跟踪“高等教育综合改革”“人工智能+高等教育”等重大政策动态与项目申报信息。牵头组织重大政策争取、项目申报、资质升级等工作,协调校内相关单位完成课题申报、项目申请等材料的组织与报送,积极争取各类政策支持与项目资源。

2.产业合作统筹与校企资源对接

统筹驻京办与在京央企、行业龙头、产业联盟、科研院所的合作对接工作。推进产教融合、现代产业学院、实训基地、订单班建设及科研成果转化;负责校企洽谈、实习就业、人才引育及资源库搭建。对接在京高校,推动校际合作框架协议的签署与落地实施,促进校际优质教育资源的双向流动与互补共享。

3.行政与团队管理

主持驻京办全面工作,制定驻京办年度工作计划、经费预算及内部管理制度,报批后落地执行。统筹校领导在京公务接待、重要会议及大型活动的组织保障工作。负责团队建设与管理,包括人员调配、业务培训、绩效考核、安全管理及风险把控;做好经费管控与成本管理。确保驻京办日常运转规范、高效、有序。

4.高层访问策划与重要活动统筹

协助学校领导策划并执行年度在京高层拜访计划,包括拜访前背景调研与信息梳理、专题材料准备、议程对接安排及拜访后的跟进落实与关系维护。负责驻京办承办的大型会议、高端论坛、签约仪式等重要活动的嘉宾邀请、接待协调及现场统筹,确保活动规格与执行质量,提升学校在京教育领域的品牌影响力。

5.信息研究与决策支持

开展政策研究与信息研判工作,紧密跟踪高等教育、产教融合等领域的前沿动态与政策走向,为学校战略决策提供专业参考。围绕学校发展需求,策划并撰写政策咨询报告、专题研究建议书等,为学校决策层提供高水平的信息参考与策略建议。

6.驻京工作统筹与内部协同

定期(每月)向学校提交《驻京办事处工作月报》,动态汇报部委对接进展、高校合作动态、政策项目申报节点、产业合作推进情况及下阶段工作计划。按要求提交季度总结、年度述职报告。保持与学校理事会、校领导及各二级单位的紧密联动与信息共享,确保对外联络工作与学校整体事业发展战略有效衔接。

(二)任职要求

1.原则上要求硕士及以上学历,教育学、公共管理、行政管理、法学、经济学等相关专业优先;具有教育行政主管部门、国家级教育行业组织或高校核心管理岗位5年以上工作经历者,学历可放宽至本科。

2.具有8年以上教育或公共事务领域工作经验,其中不少于3年管理岗位经验。有教育行政主管部门、国家级教育行业组织或高校核心管理岗位工作背景者优先。

3.熟悉国家教育宏观政策与发展规划,具备较强的政策解读、项目申报与资源整合能力,能够有效对接并推动学校与政府、学术机构间的交流合作。

4.具备优秀的统筹管理、沟通协调与应急处置能力,责任心强、作风严谨,能高效推进各项工作;具备扎实的公文写作功底,能够独立完成政策研究报告、项目策划书、合作方案、会议纪要等各类文稿的撰写工作。

5.具备较高的政治素养与良好的职业修养,能够从容应对高层次政务接待、重要会议组织发言等场景;保密意识强,无不良从业记录。

6.需长期驻京工作(或在京已有固定住所),能够高频次往返京津冀地区;具备极强的自我驱动力、抗压能力和独立工作能力,能够适应快节奏的工作环境及临时性接待任务;同时具备良好的团队协作精神与资源整合能力。


三、工作地点

北京市朝阳区。


四、薪酬待遇

提供具有市场竞争力的薪酬,具体根据个人资历与能力面议。对成功落地的重大政策争取、项目申报及产教合作项目给予额外激励。


五、简历投递方式

请将应聘简历以邮件形式投递如下邮箱cduestchr@126.com(邮件标题请务必注明简历+应聘岗位+专业+学历+应聘者姓名)。简历通过筛选后将通过邮箱发送面试通知。

职位表.xls


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