北京交通大学是教育部直属，教育部、交通运输部、北京市人民政府和中国国家铁路集团有限公司共建的全国重点大学，是国家“211工程”“985工程优势学科创新平台”“双一流”建设高校。

北京交通大学期刊中心成立于2025年12月，是学校为推进“双一流”建设打造的高水平学术交流平台。中心现统一管理《北京交通大学学报》《北京交通大学学报（社会科学版）》《高速铁路（英文）》《都市快轨交通》《都市快轨交通（英文）》《交通运输系统工程与信息》等6本具有学术和行业影响力的高水平期刊，4本期刊入选《科技期刊世界影响力指数（WJCI）报告》，2本期刊被EI收录，2本期刊被ESCI收录，1本期刊被中国科学引文数据库（CSCD）核心库收录，1本期刊为中文社会科学引文索引（CSSCI）扩展版来源期刊。中心致力于构建具有交大特色的世界一流期刊集群，支撑学校一流学科建设。

期刊中心成立之初急需补充专业人才，现面向社会公开招聘具有国际视野、专业素养和开拓精神的出版、编辑人才。现将有关事项公告如下：

社科期刊部学科编辑岗（事业编制其他专技岗，中级及以下）：1人

英文期刊部科学编辑岗（非事业编制A类技术支撑岗，中级及以下）：1人

1.负责稿件的审稿和编校，统筹期刊出版的全流程及发布环节；

2.发展维护专家队伍，根据国内外学术动态组约稿件；

3.策划组织专题学术交流活动；

4.期刊网站、新媒体平台内容策划与撰写等；

5.完成领导交办的其他工作。

1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。

2.遵纪守法，诚实守信，公道正派，廉洁自律，身心健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质。

3.热爱学术期刊编辑工作，责任心强，具备扎实的文字功底，拥有良好的学习、协调沟通、组织策划及统筹执行能力，兼具良好的团队协作精神，能够为期刊未来发展提供建设性意见。

4.具有硕士研究生及以上学历（须已取得各学习阶段的学历、学位证书）。留学回国人员须已取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。2026届应届毕业生（即最高学历毕业证、学位证落款日期均为2026年内）应在2026年7月31日之前取得相应学历、学位证书。

5.年龄不超过40周岁（1986年1月1日后出生），具有博士研究生学历及学位的可适当放宽年龄限制到45周岁（1981年1月1日后出生）。

6.应聘社科期刊部学科编辑岗者，要求具有哲学、经济学、法学学科门类相关专业背景，应具有北京市常住居民户口或符合上级相关落户政策要求。应聘英文期刊部科学编辑岗者，要求具有较高的英语水平（通过大学英语六级或雅思成绩6.0以上），并且具有交通运输工程、机械工程、土木工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程或计算机科学与技术学科相关专业背景。

7.无违法违纪处分记录。正在接受纪律审查人员，涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论人员，在公务员招考和事业单位招聘中被认定有作弊行为的人员，不得报名应聘。如有隐瞒参加被录用的，经查实后予以辞退。

（一）报名时间：2026年3月30日－2026年4月8日。每人限报1个岗位。

（二）报名方式：

登录我校招聘系统报名，网址：https://bjtu.zhiye.com/Campus

严格按照填报说明在线提交信息和个人简历，同时必须以附件形式上传以下材料（PDF或图片格式文件），不接受电子邮件等简历投递方式。

（1）各学习阶段的学历和学位证书。取得海外学历者，同时上传教育部留学服务中心出具的学历学位认证。

本次招聘各岗位的专业要求参考目录为国务院学位委员会、教育部印发的《研究生教育学科专业目录（2022年）》。所学学科专业不在目录中或为境外留学专业，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，需在招聘系统相应备注栏中注明主要课程、研究方向和学习内容等情况，我单位将根据岗位专业需求进行审核。

（2）能够证明符合招聘岗位应聘条件相关的英语等级证书以及其他获奖证书等。

（3）北京市常住户口人员还应上传户籍证明（首页及本人页）。

请确认所填简历信息及附件材料真实、完整、准确，本次招聘资格审核贯穿全过程，如发现不如实填报个人信息，或不符合应聘条件、聘用条件的情况，取消聘用资格（已入职的解除合同）。

（三）招聘程序：

学校根据招聘条件及报名情况，确定通过资格初审人员。报名人数不足或通过资格初审人员较少时，停止该岗位本次招聘工作。确定通过资格初审人员参加用人单位组织的专业技能考察，考察通过者参加学校组织的集中面试（含心理测评）。所有公布岗位根据集中面试成绩，组织进行综合考察、体检，确定拟聘人选并公示。

1.社科期刊部学科编辑岗位为我校事业编制岗位，学校与录用人员签订事业编制聘用合同，按学校相关政策确定薪酬待遇，按规定缴纳保险及公积金。

2.英文期刊部科学编辑岗位聘用方式为校聘劳动合同制，学校与录用人员签订劳动合同，按学校相关政策确定薪酬待遇，按规定缴纳保险及公积金。不解决落户，人事档案不放入学校管理。受聘期间，校聘劳动合同制人员可享受与事业编制人员同等的租住周转房（床）、子女教育及其他工作生活保障。

3.原则上应在收到录用通知后一个月内办理完毕入职手续（应届毕业生原则上应于2026年9月1日前办理完毕入职手续），否则视为主动放弃入职资格。原单位有离职脱密等要求的，须第一时间与相关用人单位、学校沟通，及时妥善办理相关手续。

4.我校为首批在雄安建设新校区的高校，所有工作岗位均将根据实际工作需要进行工作地点的安排，聘用人员须服从学校一校多区工作安排。

1.凡与北京交通大学教职工（含离退休教职工）有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名系统中填写情况，并承诺内容真实准确。与应聘者有以上关系的校内教职工，在相关工作中应主动提出并在招聘中全程回避。对瞒报上述信息人员，一经发现，取消聘用资格（已入职的解除合同）。

2.应聘人员须保持联系方式畅通，随时关注个人邮箱、短信、招聘系统网站公告等渠道的通知。

3.其他未尽事宜，按照学校有关规定执行。