招聘6人1个岗位
根据《中共四川省委组织部中共四川省委社会工作部四川省财政厅四川省人力资源和社会保障厅关于印发〈四川省社区工作者管理办法〉的通知》（川社工〔2024〕13号）及《中共绵阳市委组织部中共绵阳市委社会工作部绵阳市财政局绵阳市人力资源和社会保障局关于印发〈绵阳市社区工作者管理实施办法〉的通知》（绵委社〔2025〕17号）有关要求，为进一步加强社区专职工作者队伍建设，充实城市基层党建和基层治理工作力量，经研究，决定通过定向招聘方式为塘汛街道补充一批社区专职工作者。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持德才兼备的标准，遵循公开公平、竞争择优原则，定向报名，统一笔试、面试、体检、考察，择优聘用。
二、招聘名额
本次定向招聘社区专职工作者6名。具体职位见《绵阳经开区2026年度定向招聘社区专职工作者岗位和条件要求一览表》（见附件）。
三、招聘条件
（一）报考者应同时具备下列条件
1.在绵阳经开区工作、符合条件的社区（村）网格员；
2.政治素质好，贯彻执行党的路线方针政策态度坚决，自觉遵守国家法律法规；
3.热爱社区工作，善于开展群众工作，具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识或工作经验；
4.品行端正、处事公道，具有较强的服务意识、事业心和责任感；
5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质，具有普通高等教育专科及以上学历，年龄不超过40周岁（截至公告发布之日）；
6.具备具体岗位所要求的其他资格条件。
（二）有下列情况之一者，不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
4.尚未解除党纪、政务处分的；
5.有其他违反国家法律法规行为的；
6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
四、报名
（一）网上报名
报名前请认真阅读本公告以及附件内容，详细了解招录要求、招考程序和有关注意事项等内容。报考者应使用有效居民身份证有关信息进行报名，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。
1.报名时间：2026年4月24日至2026年4月30日17:00
2.报名方式：
（1）网页端：绵阳经开区公开招考一站式平台（https://www.jkqhr.cn/#/sub-page/public-exam）
（2）微信端：绵阳三江人力资源公司微信公众号“菜单”—“就业服务”—“公开招考”
3.报考者应按网络提示要求通过注册，真实、准确、完整填写《绵阳经开区2026年度定向招聘社区专职工作者报名登记表》（以下简称《报名登记表》）的各项内容，并按网络提示上传照片。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的，由此产生的后果由报考者自行承担。
（二）资格初审
1.报考者在报名期间应及时登录绵阳经开区公开招考一站式平台网站，或在绵阳三江人力资源公司微信公众号“菜单”—“就业服务”—“公开招考”中查询是否通过资格初审。
2.资格初审合格者，不能调整岗位及补充资料；资格初审不合格的，可于2026年4月30日17:00前根据审核备注完善资料并再次提交，未在规定时间内完善资料并再次提交的，一律视为无效报名，并由报考者本人自行承担相关后果。
3.资格初审合格者，请提前在绵阳经开区公开招考一站式平台下载打印《报名登记表》，供资格复审时使用。
（三）加分项审查
1.参加人员：通过线上资格初审且符合加分条件的报名人员。
2.审查时间：2026年4月27-30日09:00-17:00，5月6日09:00—12:00
3.审查地点：绵阳三江人力资源开发有限责任公司（绵阳经开区电子制造产业园18幢3单元2楼）。
4.所需材料：应将相关证明材料原件及复印件（取得相关资格证书、表彰文件或任职文件等），送交至资格审查工作人员进行加分资格确认。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格。
5.加分政策
（1）社会工作专业毕业的加1分；
（2）具有助理社会工作师资格的加1分、具有社会工作师资格的加2分、具有高级社会工作师资格的加3分（此项取最高分，不累加）。
（3）获得县（市、区、园区）党委、政府或市级部门表扬表彰的加1分，获得市委、市政府或省级部门表扬表彰的加2分，获得省委、省政府及以上表扬表彰的加3分；获得军队功勋荣誉表彰的，参照前款规定执行（此项取获得的最高表扬表彰荣誉，不累加）。
（4）连续三年担任小区党组织书记的加1分。
以上累计加分不超过5分。
（四）岗位调整
笔试开考比例为岗位招聘人数与实际报考的有效报考人数之比不低于1:3，未达到1:3比例要求的岗位予以调减。调减招聘岗位将于报名结束后一周内在绵阳经开区政务网（http://jkq.my.gov.cn/）、绵阳三江人力资源公司微信公众号公布。
（五）打印准考证
初审通过的报考者请于2026年5月8日17:00后在绵阳经开区公开招考一站式平台查询准考证并下载打印（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人有效居民身份证原件、准考证到指定的地点参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试的证件。
（六）提醒
1.资格审查贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假等，报考或聘用资格一律无效，所产生的后果由报考者本人承担。
2.招聘程序进行中，请报考者确保联系方式正确、畅通。联系方式变更后，应及时主动告知绵阳三江人力资源开发有限责任公司（以下简称“三江人力资源公司”），如因应聘者错填联系电话、关闭手机、更改电话号码或3次电话联系不接听等导致无法联系，视为主动放弃。
五、考试
本次考试采取先笔试后面试的办法进行，笔试、面试成绩满分均为100分。考试总成绩=（笔试成绩+加分）×50%+面试成绩×50%。成绩保留3位小数，不进行四舍五入处理。
（一）笔试
1.参加人员：资格初审合格的报考者。
2.时间和地点：具体时间和地点以准考证为准。
3.笔试内容：包括社会工作能力、社会工作实务、公共基础知识、职业能力倾向测试、时事政治、法律法规等。考试不指定教材。
4.成绩公布：笔试结束后一周内在绵阳经开区政务网、绵阳三江人力资源公司微信公众号公布成绩。
（二）资格复审
1.参加人员：根据报考者笔试成绩，按岗位招聘人数和面试入围人数1:3的比例，从高分到低分依次确定面试入围资格人员。最后一名面试入围资格人员笔试成绩相同的，一并确定为面试入围资格人员；资格审查比例不足1:3的，以实际人数进入面试。
2.时间和地点：具体时间及地点以笔试成绩及相关事项公告为准。
3.所需材料：
（1）《报名登记表》1份；
（2）个人简历1份；
（3）本人有效身份证原件和复印件1份；
（4）本人有效毕业证、学位证原件和复印件各1份，中国高等教育学生信息网打印的本人有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》及《教育部学位证书电子注册备案表》各1份；
（5）国（境）外留学人员报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位正式认证材料1份；
（6）需提供工作所在地街镇党（工）委或社区（村）党组织出具的证明材料；
（7）其他佐证资料原件和复印件（取得相关资格证书、表彰文件或任职文件等）。
不便提供原件的，需由原件保管部门审验盖章。不能按要求提供上述材料以及未按时参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。资格复审合格者现场发放面试通知单。
4.因资格复审不合格或报考者放弃产生的缺额，按笔试成绩从高到低依次递补一次。
（三）面试
1.参加人员：通过资格复审的报考者。
2.面试方式和内容：面试根据岗位特点，主要测试参考者的知识水平、业务素质、工作沟通协调能力和语言表达能力。
3.面试时间和地点：具体时间和地点以面试通知单为准。
4.面试满分为100分，合格分数线为70分，面试成绩低于该分数线，不得进入下一环节。
5.实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。未参加面试、面试无成绩或成绩为0分者，视为自动放弃，取消考试资格。
6.成绩公布：面试结束后在绵阳经开区政务网、绵阳三江人力资源公司微信公众号公布参加面试人员的总成绩、排名、进入体检人员的名单及相关注意事项。
六、体检
（一）根据岗位招聘人数，按照报考者考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按笔试成绩高低排序，若笔试和面试成绩均相同，则以面试主考官评分高低排序（下同）。体检项目和标准按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
（二）体检工作统一安排。体检具体时间和地点及其他事项以总成绩和体检有关事项公告为准。未按规定时间到指定地点以及未按规定参加体检的人员，视为自动弃权。
（三）初次体检不合格的，经本人申请，可在接到体检结果通知之日起3日内，书面申请复检一次，体检结论以复检为准。
（四）因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的缺额，按报考岗位总成绩从高分到低分依次递补。
七、政治审查
经体检合格的人员统一参照社区“两委”换届要求，由区党群部、区社工服务中心会同纪检监察机关、统战、政法、公安、农业农村、信访、法院、检察院、生态环境、市场监管等单位对其进行联审。因政治审查出现缺额的，按考试总成绩依次递补。递补人员体检合格后，对其进行政治审查。
八、公示
经考试、体检、政治审查合格的拟聘人员，在绵阳经开区政务网、绵阳三江人力资源公司微信公众号公示5天。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。调查期间暂缓办理拟聘用人员聘用手续。举报内容经查证属实的，取消报考者聘用资格。取消后出现缺额的，按考试总成绩依次递补。
九、聘用
（一）此次补充配备社区专职工作者6名，均由塘汛街道统筹分配给所辖社区。
（二）被聘用人员试用期为3个月，试用期满由塘汛街道党工委进行考核，考核合格的按程序签订聘用合同。经考核认定不合格或不服从岗位安排者，不予聘用。本次招聘岗位的聘用合同期限截至下届末，换届后街道根据招聘人员情况及实际工作需求，研究后确定是否续签合同。
（三）聘用合同期内，聘用人员凡因违反法律法规、财经及劳动纪律等规定，或因聘用合同约定、自身原因等不能胜任工作的，按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定解除聘用合同。
（四）因拟聘人员自动放弃出现的空额是否递补，由绵阳经开区党群工作部与塘汛街道党工委会商确定。
十、待遇
被聘用人员的待遇参照经开区现行社区专职工作者标准执行，并按规定进行管理和考核。
十一、其他事项
（一）本次招聘有关调整、补充、成绩发布、资格复审等后续或补充事宜，均在绵阳经开区政务网、绵阳三江人力资源公司微信公众号公布，请报考者及时查看。因不主动、不及时查看指定网站上的相关公告，造成的后果概由报考者本人负责。
（二）本次招聘的未尽事宜，由绵阳经开区党群工作部负责解释。
十二、监督
此次招聘工作接受绵阳经开区纪检监察工委办公室和社会的监督。对徇私舞弊、违反招聘纪律的工作人员，按有关规定进行处理。
咨询电话：绵阳经开区党群工作部 0816-8333101
三江人力资源公司0816-2111061
监督电话：绵阳经开区纪检监察工委办公室 0816-8333160
