招聘16人15个岗位
眉山环天产业发展投资集团有限公司(下称“环天产业发展投资集团”)组建于2024年12月，注册资本金50亿元人民币，是市属一级国企眉山天府新区投资集团有限公司全资二级子公司。
公司内设综合管理部、财务管理部、风控法务部、产业招商部、投资经营管理部5个职能部门，拥有私募基金(全资)、园区开发运营公司(筹)(全资)、产业研究院公司(筹)(全资)、联东实业(参股)，3家全资子公司1家参股公司。业务领域涉及基金投资、产业招商、园区运营等业务。
公司围绕新区“1+2”先进制造业、“1+4”未来产业，聚焦招商引资、产业投资、园区开发运营、科创孵化四大板块，在资本招商领域，参与重大基金组建，发起组建四川省首支百亿级四川省乡村振兴基金、新区产业引导基金等，参与设立四川省区域协同基金等多支基金，联动资金逾200亿元。在产业投资领域，以光伏储能为突破口，建成全市首个光储充用电系统化应用场景，年发电量超40万千瓦时，助力新区构建低碳安全能源体系，开辟了公司在产业投资的新赛道。在园区投运领域，完善新区产业布局，以中国西部卫星产业园为切口，大力开展卫星+产业导入，深耕“1+4”未来产业集群，为卫星、氢能装备、新型储能、人工智能、低空经济打造优质产业载体。在科技创新领域，提供全方位孵化服务，不断完善科创孵化体系，积极整合科研机构、高校等创新资源，搭建产学研合作平台，探索组建科创基金，加速科技成果转化，为科技创新和产业升级注入源源不断的动力。
环天产业发展投资集团是眉山天府新区招商引资的重要支撑主体、产业发展的重要承载主体、项目落地的重要实施主体，将会在眉山天府新区聚人兴产、高质量发展中当先锋、挑重担、作贡献。
为深入实施“人才强企”战略，为环天产业发展投资集团高质量发展提供人才保障，按照“三统一、三公开”的原则，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘对象、范围及条件
(一)招聘对象、范围
符合岗位要求的社会在职、非在职人员。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力，其中，拟报岗位的“专业”条件，指与“要求的学历学位”所对应的专业;
6.符合法律法规和招聘岗位要求的其他资格条件。
本次招聘条件中涉及时间期限的，一律计算至本公告发布第一日。
(三)具有下列情形之一的，不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.曾被开除公职或因个人责任被单位解聘的人员;
3.被开除中国共产党党籍的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
5.现役军人;
6.在以往招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
7.一年内，在眉山天投集团招聘中有失诚信的人员;
8.从眉山天投集团各级公司离职未超过一年的人员;
9.属于报考单位高管的主要利害关系人的人员。具体包括报考单位高管的配偶，父母，配偶的父母，子女及其配偶，兄弟姐妹及其配偶、子女，配偶的兄弟姐妹;
10.眉山天投集团各级公司在职在编的干部职工;
11.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
二、招聘单位及名额
招聘岗位及名额详见《眉山环天产业发展投资集团有限公司2025年公开招聘岗位情况表》。
三、报名及资格审查
本次招聘采用网络报名方式进行，不组织现场报名。报名截止时间为2025年4月6日24:00，报名网站为环天菁英人才网(http://www.htrc114.com)“人事招考”专栏。
(一)网络报名
1.选择岗位。报考者登录报名网站后，请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考者在本批次公开招聘中限报一个岗位，报多个岗位的，均视为报名无效。在公告末尾下载《应聘信息登记表》，真实、准确、完整填写各项内容，扫描居民身份证(双面)、毕业证、学位证、职称或专业技术资格证等证件材料，做好报名准备。
其中，国(境)外留学人员报考的，应提交教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理。
2.填报信息。报考者按报名网站提示要求注册账号，注册时请注意选择注册类型为“招考考生”。完成账号注册后立即登录，在“招考信息”栏目下，先选择“基础资料”子栏目进行填报;再选择“招考档案”子栏目，新增招考档案进行填报，并将《应聘信息登记表》，以及身份证、学历证、学位证、职称或专业技术资格证等相关证明材料压缩成一个文件包，上传完成后提交;然后选择“照片维护”子栏目，上传近期免冠标准照。最后，在“招考管理”栏目，选择本次招考并进行报名。报名时填报的身份证(第二代居民身份证)信息必须与考试时使用的身份证一致，确保联系电话填写正确并保持畅通。
岗位要求的学历学位、职称或专业技术资格等证书应在资格审查前取得。未在规定时间内取得有关证书的，不予进入下一步招聘环节或不予录用，责任由本人自负。
填报信息和提交资料不完整、不规范，造成无法进行资格审查的，资格审查不予通过，后果由报考者本人承担。
(二)资格审查
资格审查工作由环天产业发展投资集团负责。资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何时候发现报考者有不符合报考资格条件和岗位要求情形的，取消其考试或录用资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。
(三)岗位调整
资格审查通过人数与招聘名额之比达到3:1方可开考。如达不到开考比例，环天产业发展投资集团可根据报名情况缩减或取消该岗位招聘计划，并在报名网站公告。
(四)打印准考证
具体安排将在报名网站发布公告，请通过资格审查的报考者关注报名网站的“环天资讯”“通知公告”栏目。
四、考试
考试分为笔试、面试(“初面”和“复面”)和廉洁测试。
(一)笔试
1.笔试科目由第三方机构独立命题，卷面满分100分。笔试科目为《综合基础知识》。
2.笔试时间和地点将在报名网站发布公告，请通过资格审查的报考者关注报名网站的“环天资讯”“通知公告”栏目。
(二)面试
面试分为“初面”和“复面”，具体面试时间和安排将在报名网站发布公告。
1.初面。根据招聘岗位具体名额和笔试成绩由高到低按照不高于5:1的比例确定进入面试环节人员名单。笔试有缺考或违规违纪情况的人员，取消面试资格。拟进入初面的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试。初面不评分，为“通过”和“不通过”。
2.复面。通过初面的考生进入复面。复面成绩满分为100分。
(三)廉洁测试
廉洁测试在复面当天进行，测试内容为《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国监察法》《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》。
(四)考试总成绩
考试总成绩按满分100分计算，笔试占40%、面试占60%。“初面”未通过的，“复面”成绩低于70分的，或廉洁测试不合格的，不予进入下一招聘环节。
五、体检、背景调查、公示及递补
(一)体检和背景调查
各岗位按考试总成绩从高分到低分等额确定进入体检和背景调查的人选。考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次;面试成绩相同的，先后以笔试成绩、廉洁测试得分高低的顺序确定名次。
体检的项目和标准参照《公务员录用体检标准》，若体检发现存在影响正常履职的疾病，则视为不合格。
实际参加面试的人数未达到录用名额相应倍数的岗位，进入背景调查和体检人员，考试总成绩不得低于本次公开招聘达到面试比例的岗位拟进入背景调查和体检人员(不含递补背景调查和体检人员)的考试总成绩的平均分。
(二)公示
体检和背景调查通过者确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在报名网站进行公示，公示期为3天。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(三)递补
因背景调查、体检或本人放弃等出现的缺额，可在报考同一岗位进入复面人员中按考试总成绩由高到低依次酌情递补，但递补人员的考试总成绩不得低于本次集中公开招聘达到面试比例的岗位拟进入背景调查和体检人员(不含递补背景调查和体检人员)考试总成绩的平均分。
六、聘用审批及试用期
(一)聘用审批
拟聘用人员经公示合格的，在完成聘用审批程序后，办理入职手续。被聘用人员应在约定的时间内到用人单位报到，不按约定时间报到的，取消聘用。
(二)试用期
原则上，试用期为3个月，主要考察试用人员的岗位胜任能力，确保人岗相适，试用期薪酬按岗位工资标准的80%发放，具体根据公司制度执行。在试用期内，用人单位认定为不符合岗位要求的，可提前3日通知解除劳动合同。
七、其他事项
(一)为保障选人质量，本着宁缺毋滥的原则，我公司有权根据岗位需求变化及报名、笔试、面试情况等因素，调整、取消或终止岗位招聘计划。
(二)本次招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，将在报名网站公布。因报考者不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、笔试、面试、背景调查、体检、聘用等招聘环节的，责任自负。
(三)在招聘各环节中落选的报考者，恕不另行通知，敬请谅解。
报名咨询电话：028-35050093
报名网站技术咨询电话：028-35050312
眉山天投集团纪委监督电话：028-35035982
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