招聘1人1个岗位
根据工作需要，泸州市交通运输局现面向社会公开招聘编外人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘名额
按照《泸州市交通运输局编外人员管理办法（2023年修订）》，拟面向社会公开招聘1名编外人员。
二、招聘条件
（一）应聘人员必须符合下列条件。
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，有良好的心理素质和语言表达能力，有较强的新闻敏感性和宣传纪律意识，能正常履行招聘岗位职责。
3.符合招聘岗位要求的具体条件(详见附件1)。
（二）凡有下列情形之一的人员不得应聘。
1.受过各类刑事处罚或治安处罚、纪律处分的、开除处分的。
2.涉嫌违法违纪，尚未作出结论的。
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
4.其他原因不适合报考的。
三、招聘流程
（一）报名。
1.采取网络报名方式。
2.报名时间：2025年11月4日—11月12日
3.报名邮箱：luzhoujtj@163.com,联系电话：0830—2293071。采取“姓名+岗位名称”的方式备注。
4.报名时所需材料：
⑴应聘者登录泸州市交通运输局网站，在公告栏下载填写《泸州市交通运输局编外人员人员招聘报名登记表》一份。
⑵本人有效居民身份证、毕业证、学位证等扫描件。
（二）资格审查。
报名结束后，对报名者提供资料是否符合岗位条件进行资格审查。报名人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其资格。
（三）考试。
本次招聘工作采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试。考试总成绩按100分计算。其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。（总成绩=笔试成绩×折合比例+面试成绩×折合比例）。经资格审查符合条件的应聘人员电话通知笔试时间和地点。
1.笔试。笔试为纸质化考试，依据资格审查符合条件的应聘人员人数，按5：1比例开考，资格审查符合条件的应聘人员人数未达到比例则取消本次招聘。
2.面试。面试采取结构化方式，依据笔试成绩，按3:1比例由高到低确定进入面试人员，拟进入面试的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。面试具体时间、地点另行通知。
（四）体检。
体检由招聘单位组织。面试结束后，按照总成绩由高到低地顺序等额确定进入体检人员名单。考试总成绩相同的，取面试成绩较高者进入体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次招聘体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检时间、地点另行通知。未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。因个人放弃或体检不合格等原因出现缺额的，由招聘单位决定是否递补。体检费用由考生个人承担。
应聘者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检应在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。
（五）考核。
对体检合格的人员进行全面考核，考核内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并复核是否符合报名资格条件，作出考核合格与否的结论。对考核发现不符合要求、反映较差以及有严重精神疾病的，可以暂缓直至取消聘用资格。
（六）录用。
根据考试、体检情况确定编外人员录用人选，录用人员统一实行劳务派遣，与泸州市天天人力资源管理有限责任公司签订劳务派遣合同，按照《泸州市交通运输局编外人员薪酬管理办法》执行工资福利待遇。
四、本公告由泸州市交通运输局人事科负责解释。
