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德阳市民政局关于2026年养老服务管理专员政策性岗位公开招募的公告

德阳市民政局关于2026年养老服务管理专员政策性岗位公开招募的公告

招聘78人8个岗位

查看职位表
报名时间
2026/8/21 09:00-2026/8/27 17:00
准考证打印
2026/8/29 -2026/8/30

为积极应对人口老龄化,强化德阳市养老服务管理、监管和保障工作力量,促进毕业生等重点群体就业,结合德阳市实际,面向社会公开招募养老服务管理专员政策性岗位工作人员,现将有关事项公告如下:


一、招募对象及报考条件

(一)招募对象

面向全国招募2026年7月31日前通过国民教育的高校毕业生等青年群体,并向应届毕业生(含近两年择业期内未就业毕业生)倾斜,在同等条件下,防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等高校毕业生优先招募。

(二)报考条件

报考人员须完全符合《德阳市2026年养老服务管理专员政策性岗位公开招募岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》,详见附件1)相关岗位条件要求和本公告其他要求。同时还须具备如下基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

6.年龄18周岁以上、35周岁以下(1991年8月21日及以后出生),取得研究生学历、硕士及以上学位人员年龄放宽至41周岁以下(1985年8月21日及以后出生);

7.符合法律法规及相关政策规定及招募岗位要求的其他资格条件。

(三)凡有下列情形之一的,不得报名:

1.曾受过各类刑事处罚的人员;

2.曾被开除中国共产党党籍的人员;

3.曾被开除公职的人员;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.尚未解除党纪、政务处分、组织处理或正接受纪律审查、监察调查的人员;

6.参照《事业单位人事管理回避规定》等相关规定应当回避的人员;

7.其他已经退出政策性岗位人员;

8.法律法规和政策规定的其他情形人员。


二、招募名额

由德阳市民政局统一招募78名,具体服务单位及名额如下:德阳市养老服务发展促进中心2名、德阳经开区社会保障局2名、德阳市旌阳区养老服务发展促进中心11名、德阳市罗江区敬老院服务中心(养老服务发展促进中心)6名、广汉市养老服务中心11名、什邡市养老机构服务中心11名、绵竹市养老服务中心12名、中江县养老服务中心23名。报考者对《岗位和条件要求一览表》中学历、学位、工作经历等资格条件有疑问时,可直接电话咨询。


三、报名

本次招募采取网络报名方式,不收取报名费。报名时间为2026年8月21日9∶00至8月27日17∶00。报名网址为:https://sc.easyzp.com/nindex/?ecode=dyylzm。

报名按以下程序进行:

1.报名信息填报。报考人员登录报名网站,查阅公告、岗位一览表、报考指南等,使用有效期内的第二代居民身份证件信息,按提示要求通过注册,真实、准确、完整填写《德阳市2026年养老服务管理专员政策性岗位报考信息表》(以下简称《报名信息表》,详见附件2)的各项内容,并按提示上传JPG格式、大小为200K以下的近期免冠证件照片。报名照片将用于制作准考证、考场座次表等,上传相片质量审查不合格的,应按要求及时重新上传,未在规定报名时间内重新上传的,视为放弃报名。

2.报名资料。报考人员同步上传以下报名资料:

(1)有效期内的第二代居民身份证正反面;

(2)毕业证书;

(3)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网https://www.chsi.com.cn/查询下载);留学回国人员还须同步提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

(4)诚信承诺书(见附件3)。


四、资格初审

资格初审时间为2026年8月22日9:00—8月28日17:00。请报考人员及时登录报名网站查看资格初审结果,因资料提交不全导致资格初审未通过的,可于报名时间截止前重新提交报名资料。资格审核贯穿于本次招募工作全过程,资格初审通过不代表报考人员最终资格审查合格,在任何时候、任何环节发现报考人员有不符合报考资格条件、弄虚作假、违反回避制度等,将取消招募资格,所产生的一切后果由报考人员自负。


五、准考证打印

资格初审合格的报考人员,请于2026年8月29日至8月30日登录报名网址打印本人准考证(使用A4纸打印,黑白、彩色均可,保证字迹、照片清晰)。考试当天,报考人员持准考证和有效期内的第二代居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证),到指定考点按时参加考试。逾期未打印准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的,责任由报考人员自负。


六、考试

考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算,笔试、面试在考试总成绩中的占比如下:

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。(四舍五入,成绩保留两位小数)

本次养老服务管理专员招募笔试设置开考比例,岗位有效报名人数与招募计划数不低于2:1。未达到开考比例的,按比例缩减岗位招募计划。

(一)笔试

1.笔试科目

笔试科目为综合卷1科,含《公共基础知识》《综合能力测试》内容,卷面满分100分。

2.笔试大纲

《公共基础知识》和《综合能力测试》可登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏“政策法规”条目查阅或下载考试大纲。

3.笔试时间和地点

具体笔试时间及地点详见本人准考证。

4.笔试成绩查询

笔试成绩于笔试结束3个工作日内在报名网站公布。对缺考、零分等特殊情况有疑问的,可于成绩公布之日起2日内发送电子申请书申请核查(申请书格式自拟,接收邮箱:dysylk@163.com),逾期不再受理。核查结果于申请结束后2个工作日内告知本人。

5.面试入围人员名单确定

按照面试入围总人数和招募总人数2:1比例,由笔试成绩从高到低依次确定面试入围人员名单,最后一名面试入围人员的笔试成绩如出现并列者,同时入围面试。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员,不得进入面试环节。

(二)资格复审

招募单位负责对面试入围人员进行资格复审。资格复审具体时间、地点、相关手续随面试入围人员名单一并在德阳人才招聘网(https://www.dyhrsc.cn)公布,不再另行通知,请报考人员注意查阅。报考人员应在规定时间内到指定地点进行资格复审。未在规定时限内参加面试资格复审的,视为报考人员自动放弃面试资格。

资格复审不合格或报考人员自动放弃出现的缺额,按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。递补后,进入面试人数达不到招募名额2倍的,面试正常进行。

递补人员由招募单位根据报考人员在《报考信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格复审。

资格复审合格的,现场发放面试通知书。

温馨提示:考生应注意保持通信畅通。因考生提供的通信方式有误、未接听电话等无法联系的,视为自动放弃递补资格。

资格复审请准备以下材料:

(1)《报名信息表》1份(登录报名网站打印,使用A4纸打印,黑白、彩色均可,保证字迹、照片清晰);

(2)有效期内第二代居民身份证正反面原件及复印件;

(3)毕业证书、学位证书(若有)的原件和复印件;

(4)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;留学回国人员须同步提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

(5)未缴纳社保证明(仅近2年择业期内高校毕业生提供);

(6)属于优先招募范围的人员需提供相关印证材料的原件和复印件;

(7)其他证明材料的原件和复印件。

(三)面试

面试采取结构化面试的方式进行,主要测试语言表达能力、综合分析能力、沟通协调能力等。成绩满分为100分,合格分数线为70分,面试成绩低于该分数线的,不得进入体检环节。

经资格复审合格的报考人员,凭面试通知书、本人有效期内第二代居民身份证件参加面试。面试的时间及地点详见面试通知书。面试当天,未在规定时间到面试考场候考视为放弃面试资格,如因缺考造成实际参加面试人数与招募人数之比低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。面试环节出现的缺额不再递补。

报考人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。

(四)公布参加体检人员名单

面试结束次日,在德阳人才招聘网公布面试人员的考试总成绩及排名、参加体检人员名单。考试总成绩相同的,按政策规定,同等条件下优先人员优先排名,其余情况依次按学历层次、面试成绩、笔试成绩从高到低顺序排名。


七、体检、考察及公示

(一)体检

体检在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检人员名单及体检时间、集合地点随面试人员考试总成绩公布。体检费用由考生个人承担。

体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《中共中央组织部办公厅国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》有关要求执行。其中,乙肝检测项目按人社部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。国家出台新的体检规定的,按新规定执行。

除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招募单位或参加体检人员对体检结果有疑问的,可在接到体检结果通知2日内提出复检申请。复检只进行1次,只复检对体检结论有影响的项目,到指定的不低于原体检医院等级的其他综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。体检中出现的缺额,按照体检人员的确定规则依次等额递补。

(二)考察

体检合格者确定为考察对象。考察工作由招募单位组织实施,参照《公务员录用考察办法(试行)》组织开展,由2名以上正式工作人员组成考察组,对拟招募人员政治思想素质、遵纪守法、道德品质、个人诚信、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况进行全面考察。

考察组应参照《干部人事档案工作条例》有关规定查阅报考人员的人事档案(学籍档案),查询个人诚信记录、违法犯罪记录,审核拟招募人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实。考察结束后,考察组应据实作出考察情况说明和考察结论,并将有关情况提交招募单位,作为确定招募人选的重要依据。考察结论为不合格的,取消招募资格,并向报考人员说明理由。考察中出现的缺额,按照体检人员的确定规则依次等额递补。

(三)公示

考试、体检、考察均合格者由招募单位确定为拟招募人员,并在德阳人才招聘网上公示5个工作日,接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。公示期间或公示后,因报考者放弃或其他原因出现的缺额,不再递补。


八、选择服务单位

公示期满,对没有反映问题或反映问题经核实不影响招募的,由招募单位通知拟招募人员,按考试总成绩排名现场选择服务单位。各服务单位名额选满后,后续人员不得再选该服务单位。现场放弃选岗或未在规定时间内到场视为自动放弃的,由此产生的缺额不再递补。现场选岗次日,由招募单位在德阳人才招聘网公布选岗结果。


九、签订服务协议

选岗结果公布后,由服务单位分别与拟招募人员签订服务协议,协议期限为2年,期满后不再续签。服务单位应及时通知人员在规定时间内报到。除不可抗力因素外,拟招募人员未按规定时间报到的,视为自动放弃,取消其招募资格。对有严重问题并查有实据的,不予招募;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓招募,待查实并作出结论后再决定是否招募。


十、个人待遇

政策性岗位招募人员个人待遇为5万元/人·年(含单位和个人应缴纳的社会保险等)。


十一、退出机制

坚持招募人员“能进能出”。存在以下情形之一的,招募人员应及时退出政策性岗位:协议期满;协议期内招募人员自愿申请退出;服务单位与招募人员协商一致解除协议;招募人员存在严重违反服务单位规章制度、被依法追究刑事责任、经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作等情况,服务单位主动解除协议;其他法律法规规定或协议约定应当退出政策性岗位的情形。


十二、纪律与监督

本次招募工作接受纪检监察和社会监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消招募资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。


十三、其他

1.招募过程中如有调整、补充等事项,均在德阳人才招聘网上公告。因报考人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、选择服务单位、签订协议的,责任由报考人员自负。

2.请报考人员确保联系方式正确、畅通。因无法与报考人员取得联系所造成的后果,由报考人员自负。

3.本次招募不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本公告及未尽事宜由德阳市民政局负责解释。

十四、有关咨询、监督电话

1.报名条件及政策咨询电话:(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30),节假日除外。

德阳市民政局:0838-2506507

德阳经开区社会保障局:0838-2908530

旌阳区民政局:0838-2552415

罗江区民政局:0838-3121953

广汉市民政局:0838-5303806

什邡市民政局:0838-8202783

绵竹市民政局:0838-5980023

中江县民政局:0838-7250486

2.纪律监督电话:

德阳市纪委监委派驻市人社局纪检监察组:0838-2533796

德阳市民政局机关纪委:0838-2509065

德阳经开区纪检监察工委:0838-2659225

旌阳区纪委监委派驻第一纪检监察组:0838-2588893

罗江区纪委监委综合派驻第二纪检监察组:0838-3901867广汉市纪委监委派驻第六纪检监察组:13980109503

什邡市纪委监委派驻市民政局纪检监察组:18280588636

绵竹市纪委监委派驻六组:0838-6902735

中江县纪委监委派驻县民政局纪检监察组:0838-7200860

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