招聘10人8个岗位
为进一步充实工会社会工作者队伍，强化基层工会工作基础，按照《四川省总工会办公室关于确定2025年四川省工会社会工作者增配计划的通知》和《四川省工会社会工作者队伍建设和管理实施办法(试行)》(川工办发〔2025〕7号)等有关规定精神，罗江区总工会拟组织公开招聘工会社会工作者(基层工会专职从事工会工作的编外人员)。
一、招聘名额
此次共招聘工会社会工作者10名，其中：罗江区万安镇工会1名、罗江区金山镇工会1名、罗江区新盛镇工会1名、罗江区略坪镇工会2名、罗江区白马关镇工会1名、罗江区鄢家镇工会1名、罗江区调元镇工会1名、四川罗江经济开发区总工会2名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。
3.热爱工会工作，热心为职工服务，爱岗敬业，事业心、责任感、服务意识强。
4.具备正常履行职责的身体和心理素质。
5.具有大专及以上学历，具备公文写作能力，可以独立完成工作信息采集、编写、组稿等工作，熟练使用Word、Excel等常用办公软件。
6.年满18周岁以上至40周岁以下(年龄计算截止日期为招聘公告发布当日)。
(二)有下列情形之一者，不得参加报考
1.因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的。
2.被开除中国共产党党籍或者军籍、公职的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.法律法规和政策规定的其他情形。
三、招聘程序
(一)发布公告
本次公告在“罗江职工之家”微信公众号发布。
(二)报名
1.报名时间：2025年7月30日-8月5日(限工作时间早上：9:00-12:00，下午2:00-5:30)。
2.报名方式：网上报名。报考人员登陆“罗江职工之家”微信公众号，下载《德阳市罗江区总工会2025年公开招聘工会社会工作者统计表》《德阳市罗江区总工会2025年公开招聘工会社会工作者报名表》(附件2、3)，在统计表、报名表上真实、准确填写各项内容，上传近期白底免冠正面彩色1寸证件照片，将统计表、报名表(附件2、3)、毕业证、学位证、身份证扫描件等证明材料打包压缩后发用人单位邮箱(附件1)。
(三)资格审查
用人单位按照岗位招聘条件对报考者进行资格审查，资格审查合格方可进行考试。各岗位报名资格审查合格人数与招聘名额须达到3:1方可开考，未达到3:1的取消该岗位。取消的情况，将通过“罗江职工之家”向社会公布。
(四)考试
此次考试采取笔试和面试结合的方式进行。
1.笔试。笔试主要测试综合知识(含工会工作相关知识、公文写作等，不指定书籍，不进行任何形式的培训)。
2.面试。按照笔试成绩从高到低排名，按照1:3的比例确定进入面试考试。拟进入面试人选的最后一名为2人及以上笔试成绩相同的，并列人员均进入面试。
3.笔试、面试时间及地点具体以公告、电话通知为准。
4.考试总成绩按照100分计算，笔试成绩占40%，面试成绩占60%，按照两项考试总得分进行排名。如最后一名为2人及以上的总成绩相同的，以笔试成绩高为入选者;如最后一名为2人及以上的笔试和面试成绩都相同的，从事过党群工作，取得法律职业资格证书、社会工作者职业资格证书、劳动关系协调师职业技能等级证书者，符合以上条件之一优先聘用。
(五)体检
1.按招聘名额1:1的比例，根据综合成绩排名从高到低依次确定体检人选。
2.体检由区总工会统一组织，在二级甲等及以上综合性医院进行。
3.未按要求参加体检并完成全部项目检查的，视为自动放弃。对非当日、非当场复检的体检项目结论存疑的，可安排一次复检，复检只检查对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。体检不合格者不予招聘。
因体检人员自动弃权或体检不合格出现的空额，按报考者综合考试成绩排名依次等额递补人员参加体检。
(六)考察
对体检合格人员，等额确定考察人选。由用人单位组织考察，重点考察思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面情况。因考察不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补(递补人员须进行体检并合格)。
(七)公示
经考试、体检、考察合格者由德阳市罗江区总工会确定为拟聘用人员，并在“罗江职工之家”微信公众号公示5个工作日，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。
公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实并作出结论后，再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自动放弃等出现的缺额，依次递补，直至无法递补。
(八)聘用
公示结果没有问题或反映问题不影响聘用的，签订聘用手续。取得聘用资格的人员原则上于2026年元旦节后到各用人单位报到，未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。由于用人单位工作安排需提前到岗的由用人单位与聘用人员相互协商。
四、工资待遇
本次聘用人员薪酬待遇按工会社会工作者相关规定和各用人单位相关标准执行。
五、纪律和监督
(一)本次招聘工作严格遵守相关程序和纪律规定，依法接受监督。凡在公开招聘工作过程中，有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的，按有关规定予以严肃处理。
(二)报考人员应保证提供真实、准确的个人信息和资料。报名时，请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通，因通讯问题(如报名者联系电话无通讯信息、欠费停机等)无法联系，取消应聘资格。未入围下一环节人员，不再另行通知。在任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，已聘用人员一律解聘。
(三)本公告及未尽事宜由罗江区总工会负责解释。
联系电话：0838-3121000
附件
