招聘1人1个岗位
公司简介
四川长虹精密电子科技有限公司（简称“长虹精密”），始建于1992年，2006年注册成立，注册资本6800万元，是四川长虹电器股份有限公司全资子公司。下设四川虹锐电工有限责任公司、越南长虹电工有限责任公司、四川长虹电子部品有限公司、广元长虹精密电子科技有限公司、精密中山分公司等6个分子公司。一直致力于为客户提供专业、高品质的EMS电子产品制造服务，产业领域覆盖家用电器、汽车电子、计算机、医疗健康、通信网关等，提供遥控器、智能控制组件、电子类变压器、磁性器件、LED驱动、照明灯具及控制系统、开关插座、电工类产品的设计制造、销售及相关技术服务。公司目前拥有员工1700余人，其中专业技术人员300余人。
一、岗位信息
| 序号
|
部门
|
岗位名称
|
招聘人数
|
专业要求
|
学历要求
|
岗位描述
|
资格条件
|
| 1
|
越南长虹
|
质量经理
|
1
|
不限
|
大专及以上
|
1、全面负责公司质量管理体系搭建、运行与维护：包括 ISO9001 体系的内审、二三方审、管理评审及持续改进。
2、制定质量目标与质量计划：分解到各部门并监督达成，如产品直通率、合格率、客户上机 PPM、不良率、客诉率、报废率、质量成本、交验合格率等。
3、负责建立来料、过程、成品出货全流程质量控制标准：主导质量体系文件、检验规范、SOP、QCP、SPC 等文件编制与执行落地。
4、组织处理内外部重大质量异常、客户投诉、三方投诉、批量不良处理：运用 8D、5Y、等工具推动根因分析、整改与预防再发。
5、负责供应商质量管控：包括越南供应商准入审核、供应商退出、供应商导入、新材料
导入、来料检验、绩效评价、异常索赔与改善推动。
6、质量团队建设：负责检验人员招聘、培训、绩效考核、工作安排与能力提升。
7、持续改善：推动质量改善，杜绝质量浪费、降低质量成本（包括预防、鉴定、内外部
失败成本），提升生产效率。
8、跨部门协调：绵阳工厂、生产、采购、交期、成本、研发推动全员质量意识提升。
9、负责质量数据统计、分析与汇报：定期输出质量周、月季度报表，为管理层决策提供
依据。
|
1、专业要求：不限。
2、学历要求：大专及以上。
3、工作经验：大专要求质量管理经验5年以上，本科及以上要求质量管理经验2年以上。
4、年龄要求：50周岁以下
5、职业技能：
（1）熟练使用各办公软件，熟悉电子类产品知识，熟练使用 8D、5Y、FMEA、SPC、MSA、APQP、PPAP、QC 七大手法、鱼骨图等。 |
