四川省人民政府办公厅所属事业单位2025年公开选调工作人员公告
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事业单位招考

招聘3人3个岗位

报名时间
2025/5/22 10:00-2025/5/26 18:00
准考证打印
2025/6/17 09:00-2025/6/20 24:00
笔试时间
2025/6/22
成绩公布
2025/7/10

因工作需要,四川省人民政府办公厅所属事业单位公开选调工作人员3名。根据《四川省事业单位工作人员流(调)动试行办法》等有关规定,现将有关事项公告如下。


一、选调对象、范围及基本条件

(一)选调对象和范围

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川渝两地各级党政群机关公务员、参照公务员法管理人员;川渝两地各级各类型事业单位在编在岗人员;中央在川渝两地单位(包括垂直管理单位、派出单位等)在编在岗机关事业单位人员。

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(二)选调条件

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1.具备的基本条件:

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(1)政治立场坚定,政治素质过硬,道德品行良好。

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(2)在机关事业单位工作期间年度考核均为称职(合格)及以上等次,并符合《四川省事业单位工作人员流(调)动试行办法》等有关规定。

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(3)具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力。

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(4)身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

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(5)符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。

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(6)具备本公告具体选调岗位要求的条件和资格(详见《四川省人民政府办公厅所属事业单位2025年公开选调工作人员岗位和条件要求一览表》)。

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2.不得报考情形:

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(1)通过公开招聘试用期未满的,以及不约定试用期或试用期满但在原单位工作不满1年的。

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(2)尚在国家、四川省或重庆市规定最低服务期内的。

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(3)因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流(调)动的。

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(4)人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。

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(5)涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的,以及受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。

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(6)按照中共中央组织部、人力资源社会保障部《事业单位人事管理回避规定》应当回避的。

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(7)不符合相关政策规定的其他情形。

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二、选调岗位和选调名额

本次选调涉及我厅所属四川省人民政府文史研究馆、四川省人民政府发展研究中心、四川省航空与电子口岸服务中心3家事业单位3个岗位,共3个选调名额。具体岗位和条件见《四川省人民政府办公厅所属事业单位2025年公开选调工作人员岗位和条件要求一览表》。

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三、报名

本次选调实行网络报名,报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏,报名时间为2025年5月22日10∶00至5月26日18∶00。

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报名按以下程序进行:

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(一)网上报名

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1.填报信息。报考人员登录报名网站,查阅公告,了解基本政策和要求,选择与自己条件相符的选调岗位,使用有效居民身份证件有关信息进行报名,如实、准确、完整填写《报考信息表》,并对填写信息真实性完全负责。每人限报1个岗位,请慎重选择报考单位及岗位。

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2.上传照片。报考人员须下载照片审核处理工具(在《报考信息表》上传照片处下载)进行照片处理,并按网络提示上传照片。报名照片将用于准考证、考场座次表等,请上传时慎重选用。

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(二)资格初审

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报考人员请在2025年5月22日10∶00至5月27日18∶00期间,登录报名网站查询是否通过资格初审(如对资格初审结果有异议,可进行电话咨询)。如因条件不符或信息填报错误而未通过审核的,可于报名时间截止前改报其他符合条件的岗位。资格初审通过后,不得更改报考单位及岗位。

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(三)网上缴费

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资格初审合格后,报考人员应于2025年5月28日18:00前完成网上缴费。按照四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格规〔2023〕473号)规定,笔试1科缴费50元,共50元。未在规定时间缴费的,视为自动放弃。缴费成功后,非政策性因素,不予退费。

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(四)岗位调整

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实际报名人数与拟选调岗位的选调人数之比未达到本公告规定的笔试开考比例的,由本单位取消该选调岗位,取消情况6月5日16:00前在选调公告发布网站向社会公布。取消岗位的,所缴费用按照原支付路径退回。

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(五)打印报名表、准考证

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报名资格初审合格并缴费成功的报考人员,应于2025年6月17日09:00至6月20日24:00登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏打印本人准考证(确保字迹、照片清晰)、《报考信息表》1份。

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考试当天,报考人员须持本人准考证和有效身份证件按准考证指定的时间和考场参加考试。逾期未打印准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的,责任由报考人员自负。

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(六)提醒

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资格审查工作由本单位负责,贯穿选调全过程。网络报名成功不代表报考人员最终资格审查合格。在任何时候、任何环节发现报考人员有不符合报考资格条件、弄虚作假、违反回避制度等情形的,取消考试、选调资格,所产生的后果由报考人员承担。报名时符合资格条件,报名后由于工作单位或者职务发生变化等原因,导致报名人员新产生不符合报考资格条件情形的,终止其选调程序。报考者最终是否符合所报岗位条件要求,须经面试资格复审、考察复核和审核确认的结果最终确定。

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四、考试

考试包括笔试、面试和加试。成绩计算原则为:

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考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×30%+加试成绩×40%。考试总成绩相同,按加试成绩由高分到低分排序。

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(一)笔试

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1.笔试科目

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笔试为《综合应用能力测试》1科,卷面满分100分。

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2.笔试开考比例

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笔试开考比例为有效报考人数与选调岗位的选调人数之比不低于5∶1。

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3.笔试时间和地点

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笔试时间为2025年6月22日。具体时间及地点详见本人准考证。

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4.笔试成绩查询

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笔试成绩于2025年7月10日在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏公布。

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此次笔试将设置笔试成绩合格分数线,笔试最低合格分数线为此次参加省属事业单位选调考试所有人员的平均分数,低于此分数的不能进入下一环节。平均分将于7月10日左右在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏适时公布。

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5.公布入围面试资格复审人员名单

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根据笔试成绩从高分到低分依次确定入围面试资格复审人员。入围面试资格复审人数与选调岗位人数之比为5:1。入围面试资格复审人员笔试成绩及岗位排名由本单位于2025年7月17日在选调公告发布网站公布,同时公布资格复审具体时间和地点,请报考人员注意查阅。

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(二)资格复审

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资格复审由本单位负责进行。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员,不得进入资格复审。进入资格复审人数达不到面试规定比例的岗位,该岗位符合条件且笔试成绩在合格分数线以上的笔试人员全部进入资格复审。

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报考人员应在规定时间内到指定地点进行资格复审。资格复审相关手续见附件《报考须知》。未在规定时限内参加面试资格复审的,视为报考者自动放弃面试资格。

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资格复审不合格或报考者自动放弃出现的缺额,在报考同一岗位的报考者中,按笔试成绩由高分到低分依次确定递补人员,由本单位直接通知其在规定的时间、地点进行资格复审。

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通过资格复审的人员,由本单位发给面试通知书。

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(三)面试

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经资格复审合格的人员,凭面试通知书、本人有效身份证件参加面试。面试的时间及地点详见面试通知书。

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面试成绩满分为100分,合格分数线为70分,面试成绩低于该分数线,不能进入下一环节。

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未按规定的时间和要求到达面试考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补。如因缺考造成实际参加面试人数与选调人数之比低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。

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(四)加试

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进入面试的人员,由本单位组织加试,加试内容为文稿起草,加试时间和地点另行通知。未参加加试,视为自动放弃。

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五、试用、考察、体检、公示

(一)试用

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开展差额试用。根据总成绩从高分到低分顺序,按试用人员数与选调岗位人数之比为2:1确定试用人员,安排到相应岗位试用3个月。

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(二)考察

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试用期满后,综合考虑考试总成绩和试用情况,等额确定拟选调人选考察对象。考察由本单位组织开展,对拟调入人员政治思想素质、道德品质修养、履职能力、遵纪守法、是否需要回避、报考材料及资格等情况进行全面考察和复核。

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考察中取消选调资格以及通过考察的报考人员在公示前自动放弃出现的空额,等额递补。如该岗位所有试用人员考察均不合格,不再递补。

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(三)体检

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体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检费用考生自理。体检由本单位组织,时间、地点另行通知。未按本单位规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的考生,视为自动放弃。

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除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外,初次体检不合格的,本人可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请,复检只进行1次,复检由本单位指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

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某岗位因体检人员放弃或体检不合格而出现的空额等额递补。如该岗位试用人员体检均不合格,不再递补。

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(四)公示

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在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏上公示5个工作日。

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公示内容包括拟审核确认人员的姓名、准考证号、性别、出生日期、学历学位、专业、考试总成绩、岗位排名等,并公布监督举报电话接受社会监督和举报。

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拟选调人员名单公示后,因故出现的缺额不再递补。

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六、调动、聘用

经公示无异议或异议信息经核实不影响选调的报考人员,由本单位按照有关规定开展备案,及时通知报考人员在规定时间报到,办理调动手续,签订事业单位人事聘用合同。未按规定时间报到的,视为自动放弃,取消其拟选调人员资格。

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七、纪律与监督

本次公开考试选调工作严格执行《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、《四川省事业单位工作人员流(调)动试行办法》(川人社发〔2022〕22号)等规定,自觉接受纪检监察和社会监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消选调资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

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八、其他

1.选调过程中如有调整、补充等事项,由本单位在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏上公告。因报考人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、加试、体检、考察、递补、办理调动手续的,责任由报考人员自负。

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2.请报考人员确保联系方式正确、畅通。因无法与报考人员取得联系所造成的后果,由报考人员自负。

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3.本单位和四川省人力资源和社会保障厅不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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4.本公告由四川省人民政府办公厅负责解释。

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九、有关咨询、监督电话

1.报名条件及政策咨询电话:028-86605076、028-86605731、028-86606587(省政府办公厅人事处)

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2.网站技术咨询电话:

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028-86626583、028-60662620(省人事考试中心)

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3.笔试考务咨询电话:

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028-86623723(省人事考试中心)

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4.纪律监督电话:

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028-86606106(省纪委监委驻省政府办公厅纪检监察组)

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028-86606910(省政府办公厅直属机关纪律检查委员会)

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