合肥经济学院（原安徽农业大学经济技术学院）是经教育部批准设立的全日制普通本科学校，是安徽省人民政府学位委员会批准的学士学位授权单位，安徽省硕士学位授予立项建设单位。学校秉持“树德明理，蕴智强能”的校训精神，坚持“公益性、应用型、数智化、开放式”的办学定位，立足合肥、服务安徽、融入长三角、推进国际化，致力于培养促进区域经济社会发展的高素质应用型人才。

学校共有三个校区，占地面积1200余亩，建筑面积50余万平方米；在校全日制本科生18000余人。馆藏纸质图书132万册，电子图书100万册；建有104个校内实验实训室和150余个校外实践教学基地，其中省级示范中心3个，省级校企合作实践教育基地13个，建有全国第二家本科高校与华为合作的AIPL产教融合示范平台，省内高校首家宇树具身智能产业学院。学校设有数字金融学院、数智商学院、数智财会学院、数字人文与法律学院、外语与国际交流学院、先进制造学院、信息与人工智能学院、智能控制学院、数字艺术与设计学院等9个二级学院，以及马克思主义学院、继续教育学院（创新创业学院）、公共体育教学部等3个二级教学机构。现有47个本科专业，覆盖经济学、管理学、工学、艺术学、法学、文学等6大学科门类，其中省级一流专业5个，省级重点建设专业12个。学校现有专任教师1000余人，其中副高级以上专业技术职务教师500余人，教授102人。拥有省级教学团队16个、省级教学名师20人、省级教坛新秀28人。

办学以来，学校凭借高水平的师资、高质量的教学、规范的管理、优质的服务和多彩的校园文化，赢得了学生、家长及社会各界的广泛好评。先后荣获“安徽省民生工程高校学生资助工作优秀单位”“合肥市文明单位”“安徽省普通高校毕业生就业工作先进集体”等称号。2022至2025连续四年在省教育厅年度检查中获评“优秀”等次。

一、招聘条件

1.热爱高等教育事业，有强烈的事业心和责任感，具有良好的政治素质、道德品质和综合职业素养，为人师表，治学严谨；

2.具备目标岗位相关专业博士/硕士研究生，具有扎实的专业理论基础、较高的学术造诣和教学科研能力；

3.具备高校教师资格或专业对口企业工作经历，能于2027年初上岗人员优先录用；

4.具备本科高校教师系列副高以上职称人员可享受绿色通道，优先录用。

二、招聘岗位

专任教师，具体岗位及要求见附件一。

三、福利待遇

1.薪酬按学校薪酬管理制度执行；

2.提供免费午餐、根据岗位需要安排教师公寓、市内交通车接送；

3.购买“五险一金”，享受节假日福利、职工体检、年终奖励等。

四、博士引进待遇

（一）引进条件

1.政治思想觉悟高，遵纪守法，热爱高等教育事业，作风正派，具有良好的职业道德；身心健康，能够胜任应聘岗位工作要求；

2.国内外正规高校或科研机构培养的博士毕业生。教育背景或研究方向与学校的学科专业有较强的契合度，年龄不超过45岁，特别紧缺的专业，年龄可适当放宽；

3.具有较强的专业理论基础和相应的学术水平，有较强的教学和研发创新能力。

（二）引进待遇

给予有竞争力的相关待遇，一人一议。

五、应聘方式

（一）报名：2026年12月20日前发送简历至人事处邮箱（hjyrsc2022@126.com），每人仅限报一个岗位。邮件须以“姓名+应聘院（部）”格式命名，并包括以下材料：

1.合肥经济学院应聘登记表（必提供，附件可下载）；

2.个人简历（必提供）；

3.身份证正反面（必提供）；

4.学历学位证书（本科及硕士阶段都必提供）；

5.技能证书（没有可不提供）；

6.高校教师资格证（没有可不提供）

7.职称证书（没有可不提供）。

（备注：2-7须合成一个PDF文件）

（二）考核：考核采取试讲+面试的方式进行。简历筛选通过后，邮件或电话通知本人参加试讲，时间及内容另行通知；试讲通过后再参加面试。

联系电话：0551-64313717