为贯彻落实市委、市政府“双招双引”一号工程，深入实施“人才兴企”战略，通过公开招聘方式为芜湖宜居投资（集团）有限公司下属子企业引进职业经理人1名。

芜湖市产融投资有限公司为芜湖宜居投资（集团）有限公司全资子公司，注册资本20亿元，信用评级AA+级，主要从事园区管理服务、工程管理服务、非居住房地产租赁、住房租赁、土地使用权租赁、私募股权投资基金管理、创业投资基金管理服务等业务。承载着集团业务转型升级和产业布局优化的重要使命，致力于实现“以产促城，以城兴产，产城融合”的发展战略，通过资本运作和产业融合，推动企业与地方产业及城市功能的深度融合。

芜湖市产融投资有限公司招商运营副总经理1名

1.规划园区整体定位，制定总体招商方案，通过与政府对接，争取政策支持，开拓招商渠道，开发客户资源；

2.制定园区具体招商工作计划，并带领团队完成招商任务；

3.负责培养和管理招商运营团队，完成园区招商各项综合管理工作；

4.负责园区招引后的运营管理工作；

5.负责园区招商、新项目引进，进行商务谈判，评估目标企业并准确定位，引进项目入驻园区；

6.熟练解读政府各种扶持政策、资质评定政策等各种政府信息，协助入园企业并落实各种优惠和扶持政策，提供相关服务；

7.负责与各级政府部门建立良好的关系，与入园企业做好沟通、联络工作；

8.其他日常管理工作。

（一）基本任职条件

1.突出政治标准，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面贯彻执行党的决策部署和路线方针政策；

2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，热爱招商运营工作，具有良好的职业素养和强烈的责任意识；

3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

4.同等条件下，中共党员优先。

（二）任职年限及专业能力要求

1.具有本科及以上学历，经济学门类、管理学门类、理学门类、工学门类等专业；

2.年龄不超过40周岁（1985年1月1日及以后出生）；

3.具有10年以上运营情况良好的中大型产业园区（不低于10万方）招商运营经验，其间担任招商或运营总监或同等职务不少于3年；

4.熟悉产业园区招商、运营管理中的相关法规及行业发展理念，具备创投服务、企业服务、产业园等创业服务平台运营管理能力；

5.具备良好的综合管理、沟通协同及商务谈判能力。

（三）有下列情形之一的不得报名

1.正在受司法机关立案侦查或受过刑事处罚的；

2.受党政纪处分，仍在处分影响期限内或正在接受纪律审查和监察调查的；

3.担任破产清算的企业董事长或者厂长，自该企业破产清算完结之日起未逾三年的；

4.担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的企业法定代表人，自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的；

5.个人所负数额较大的债务到期未清偿的；

6.不适合参加公开招聘的其他情形。

本次职业经理人招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检与考察、结果公示等程序组织实施。本次招聘刊登网站：芜湖人才网（www.ahwhrcw.cn）、芜湖宜居投资（集团）有限公司官网（http://www.yijugroup.com/）。

（一）报名

1.统一报名时间：公告发布之日起至2025年6月16日。

2.报名方式：本次报名采取网上报名的方式进行。登录芜湖人才网填写在线简历，并通过在线简历的“相关证明附件”栏目上传以下材料：

1.报名登记表（详见附件）；

2.本人身份证照片或扫描件；

3.毕业证书、学位证书以及学信网在线验证报告；

4.工作经历证明（包括劳动合同或其他能证明工作岗位及从业年限的证明材料，工作单位同期社保、公积金、个税记录等佐证材料）；

5.近五年工作业绩报告、承诺书（详见附件）；

按照规范填写后，请点击以下链接投递报名：

https://www.ahwhrcw.cn/zgz/mqrz/gsjj?id=1632

请核实所填内容再投递，如非填写信息有误，请勿多次投递。请确认本人报考意愿再进行报考，勿盲目报名。

（二）资格审查

公司对报名者组织资格审查，对报名者身份证、学历证书、学位证书、岗位要求的相关证书、工作经验证明等材料进行审查，通过资格审查的应聘者，将以电话或短信形式通知岗位面谈相关事宜并发送面试通知。

资格审查贯穿招聘工作全过程，报名人员提交的信息和有关材料必须真实、有效、完整。凡发现报名者与岗位要求的资格条件不符以及提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。

（三）面试

审核通过报考人数与岗位招聘计划数比例达到1:1即可组织面试，面试采取非结构化面试方式，重点考察应聘者的组织协调、语言表达、综合分析和过往业绩等方面。面试成绩满分为100分，设定面试最低控制合格分数线为80分，对面试成绩未达到控制分数线的考生，不予进入体检和考察程序。

（四）体检与考察

根据考试综合成绩从高分到低分排序，按与岗位数1:1的比例确定体检人选。体检工作按照有关规定在指定医院组织实施，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖所在体检医院体检专用公章。

考察主要内容：政治思想、道德素质、业务水平、领导能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等情况，如发现有违法、违纪行为、社会劣迹者及报名材料弄虚作假者一律取消其拟聘资格。

（五）结果公示

对体检、考察合格并经公司党委会研究通过的拟聘用人员，公开公示5天，对公示无异议的人员，办理相关聘用手续。

（六）录用及试用期

芜湖市产融投资有限公司与聘用的职业经理人签订劳动合同、聘任协议和经营业绩责任书，试用期为6个月。

薪资待遇按公司相关制度执行，具体标准面议。

1.本次招聘不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

2.考生报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由考生自负。

3.本单位对所有考生提交的信息材料负保密责任，已提交的相关应聘材料概不退还。应聘人员应对本人信息的真实性、准确性、完整性负责。

咨询电话：0553-2837696

监督电话：0553-2882024