招聘4人4个岗位
为进一步加强高素质农业人才队伍建设，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）及《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》（淮人社秘〔2021〕45号）等文件精神，经市委组织部、市委编办、市委人才工作局、市人社局批准，淮南市农业农村局组织实施局属事业单位2026年度引进急需紧缺人才工作方案如下：
一、引进原则
坚持公开引进、公平竞争、德才兼备、择优聘用原则。
二、引进计划和条件
淮南市农业科学研究院公开引进急需紧缺人才2名，淮南市农业技术推广中心公开引进急需人才1名，淮南市动物疫病预防与控制中心公开引进急需紧缺人才1名。引进对象除符合《淮南市农业农村局2026年度公开引进急需紧缺人才岗位表》（附件）上的岗位条件外，同时必须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，坚决拥护中国共产党的领导，热爱社会主义事业；
2.遵纪守法，品行端正，具有较好的政治素质和为人民服务的奉献精神；
3.年龄不超过30周岁（1996年9月30日以后出生）；
4.具有国家承认且符合引进岗位需求的学历、学位和专业要求；
5.重点院校全日制应届硕士研究生及以上，应届毕业生须在2026年7月31日前取得相应的学历、学位证书；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.具备岗位所需的其他条件。
下列人员不作为人才引进对象：
1.不符合引进岗位条件要求的人员；
2.在校期间受过校纪校规处理人员；
3.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4.因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，正在接受司法调查尚未做出结论的人员，受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
5.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
