招聘2人1个岗位
2025年普济圩现代农业集团有限公司公开招聘工作人员公告浏览次数：132发布时间：2025-08-0609:36:20
根据集团公司发展和工作需要，现向社会公开招聘财务会计2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持德才兼备、任人唯贤；
（三）坚持考试考察、择优录用。
二、招聘计划
共计划招聘2名财务会计，具体岗位及条件详见《2025年普济圩现代农业集团有限公司公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行，爱岗敬业；
（三）岗位所需要的学历和专业条件；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）岗位所需要的其他条件；
（六）公开招聘人员岗位表中年龄要求为不超过30周岁（1995年8月1日及以后出生）。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）在读的全日制普通高校学生；
（三）现役军人；
（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
（六）法律规定不得参加报考的其他情形人员。
四、招聘方式和程序
本次公开招聘程序按照报名、资格初审、考试、资格复审、体检、考察、研究决定、公示等步骤进行。
（一）网络报名和资格初审
报名采用网络报名的方式进行，报考人员登录利业标准化考试网（http://www.tlslyzx.com/）注册个人会员进行报名。报名时间即日起至2025年8月14日14:30。
报考人员需提交以下材料报名：
1.本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书原件扫描件；
2.本人亲笔填写的《2025普济圩现代农业集团有限公司公开招聘工作人员报名表》（附件2）扫描件；
3.国外学历须提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或我国驻外使馆开具的有关证明材料。
4.报考人数与岗位招聘总人数的比例低于5:1，将直接进行面试测试；报考总人数与岗位招聘总人数的比例大于5:1时，将增加笔试测试。
报名费用参照省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按45元/人标准收取笔试报名费，80元/人标准收取面试报名费。
5.通过初审的报考人员，请于2025年8月14日24点前完成缴费，并于2025年8月15日16:00后登录利业标准化考试网打印准考证。
考试、时间地点见准考证。
6.资格审查工作贯穿公开招聘工作全过程，报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录用等资格。
（二）笔试
如增加笔试，将采取闭卷形式考查报考者的专业知识与业务能力，笔试满分为100分。
1.如增加笔试，在笔试结束后，依据成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位计划数1:5的比例确定参加资格复审人员。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为资格复审人选。出现人选缺额的，在规定时间内等额递补；
2.请参加笔试的所有考生在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招考单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。
3.参加资格复审的考生须现场提供有效居民身份证原件、复印件、报名表和在资格初审时提交的各类材料原件及复印件。
以上各类材料均需提供原件及1份复印件，相关材料不齐全者将取消其参加面试资格。
通过资格复审的考生需缴纳面试费用。费用缴纳后，取得面试资格，发放通知书。未缴纳费用的，视为自动放弃，在未入围考生中按笔试成绩排名顺序等额递补。
进行资格复审及面试的时间、地点在利业标准化考试网公示公告栏上另行通知，请考生自行查阅，逾时视为自动放弃。
面试主要考察从事本岗位工作应具有的综合素质。面试采取结构化面试形式进行，面试成绩满分100分。根据岗位招聘计划数，从笔试人员中按5:1的比例，依笔试成绩从高分到低分确定面试人选；最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。面试满分100分，成绩保留2为小数。
2.面试时间、地点：详见面试通知书。
3.面试设最低分数线为60分，未达到最低分数线的考生，取消进入下一环节资格，若实际面试人员数如等于岗位招聘计划数，不能形成竞争的，面试成绩须达到70分（含）以上，方可进入下一环节。
（三）体检、考察
1.人选确定：如进行笔试、面试环节的，按照笔试成绩、面试成绩4:6合成总成绩，按照总成绩高低顺序等额确定体检人员，如出现总成绩相同的，按照面试成绩高低顺序等额确定体检人员；如只进行面试环节的，按照面试成绩高低顺序等额确定体检人员，面试成绩相同的，按照年龄由小到大、学历由高到低的先后顺序确定进入体检人员。
2.体检前，机关、国有企事业单位在职人员需提供单位同意报考的证明，不能在规定时间内提供的，取消体检、考察资格。
3.体检工作按照公务员标准进行体检，体检合格进入考察环节。
4.考察过程中发现应试者的相关从业证明材料有弄虚作假的，直接取消考察资格。
5.本次考试成绩有效期一年，如出现岗位空缺的，根据工作需要，在2026年8月17日前进行递补。
6.如因体检、考察、离职等原因造成岗位空情况的，按照体检人选确定方式确定递补人员。
7.请符合进入体检环节条件的考生在成绩有效期内保持联系方式畅通，以便招考单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃，逾期未准时按要求参加资格复查人员或递补人员，视为自动放弃，责任自负。
（四）公示与录用
1.体检、考察合格者，确定为拟聘人员，名单将在相关网站公示5个工作日。公示期间及期满后对拟聘人员主动放弃岗位或被反映有问题并查有实据影响录用的，取消录用资格。
2.公示无异议后，按规定程序办理录用手续。
3.试用期为三个月，试用期满后经考核合格与普济圩现代农业集团有限公司签订劳动合同。
五、薪酬待遇
待遇根据普济圩现代农业集团有限公司相关文件规定执行。
六、有关事宜
（一）考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录用资格；
（二）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权；
（三）招聘期间将通过短信方式或电话与应聘者联系，请保持通信畅通。规定时间内未按要求参加相关环节，视为自动放弃。
本次招聘考试委托利业中心组织实施，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。本次考试在普济圩现代农业集团有限公司纪委全程监督下组织实施。
咨询电话：0562-3711090
监督电话：0562-3711057
上述咨询服务和监督举报电话于工作日正常办公时间（8：00-12：00，14：30-16：30）使用。
