招聘8人1个岗位
为认真做好就业创业促进民生工程，促进就业困难人员稳定就业，根据《安徽省公益性岗位开发管理办法》（皖人社秘〔2024〕286号）和《淮北市人力资源和社会保障局关于做好2025年度公益性岗位开发工作的通知》要求，现将2025年公益性岗位招聘有关事项公告如下：
一、岗位名称及数量
2025年相山区开发的公益性岗位主要是非营利性基层公共服务岗位，岗位名称：基层公共服务岗位，岗位数量8名。
二、招聘对象
就业困难人员
三、报名及资格初审
（1）报名时间：2025年8月4日至2025年8月6日（工作日期间上午8：00-11：30，下午14：30-17：30）
（2）报名地点:淮北市相山区人才综合服务中心(相山区孟山北路79号）
（3）现场报名。报名人员须持本人有效居民身份证、户口簿、《就业失业登记证》原件及复印件各一份，一寸近期正面免冠彩照5张。报名人员应认真阅读报名须知，并由本人填写《公益性岗位就业意向申请表》（见附件），办理报名手续。
（4）资格初审由相山区人才综合服务中心负责。报名人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。资格审查工作将贯穿本次招聘全过程。凡发现报名人员与拟招聘职位要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其面试、聘用资格。
有下列情形之一的，不得报名。
（1）涉嫌违法犯罪尚未查清的;
（2）因违章违规，被原单位开除公职或者辞退、解聘的;
（3）现役军人和在读未毕业的学生;
（4）其他不适合从事招聘岗位工作要求的。
四、面试
面试时间地点另行通知。
五、公示聘用
拟聘用人员在相山区人民政府信息公开网站公示3天。
六、薪酬待遇
用人单位与公益性岗位从业人员签订劳动合同，按照《劳动合同法》相关规定建立劳动关系，用人单位依法按月足额支付公益性岗位人员不低于当地最低工资标准的工资，依法缴纳社会保险费（不包含个人社保部分）。同时，区财政再按照每月不超过当地最低工资50%的标准，按季度直接拨付至公益性岗位人员个人账户，由用人单位代为申报。
七、其他事项
（一）相山区人力资源和社会保障局、人才综合服务中心负责解释工作。
（二）咨询电话：0561—3193265。
监督电话：0561—3193460。
附件1
公益性岗位申报表
申报日期：年月日
单位名称 |
成立时间 |
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单位类型 |
主要业务 |
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法人代表 |
身份证号码 |
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单位地址 |
营业执照号码（或民办非企业单位证书号码） |
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职工人数 |
人 |
联系人 |
联系电话 |
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申报公益性 岗位名称 |
岗位数量 |
工作 内容 |
招用条件 |
薪酬待遇 |
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个 |
元/月 |
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个 |
元/月 |
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个 |
元/月 |
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公共就业人才服务机构意见 |
（盖章） 年 月 日 |
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人力资源社会保障行政部门意见 |
（盖章） 年 月 日 |
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附件2
相山区公益性岗位就业意向申请表
申请日期：年月日
姓名 |
性别 |
出生年月 |
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身份证号码 |
文化程度 |
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工作技能 |
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家庭住址 |
联系电话 |
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申请岗 位名称 |
是否愿意到托底性岗位就业 |
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本人 工作 简历 |
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申请人 签名 |
以上资料由本人填写，情况真实，自愿申请到公益性岗位就业，并自觉遵守公益性岗位相关规定。 签名： 年月日 |
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