招聘27人7个岗位
根据我县中小学和幼儿园布局调整和发展需要，经研究，决定面向全县乡村中小学幼儿园公开选聘教师。现将教师选聘有关事项公告如下：
一、选聘计划
选聘计划共27名，具体岗位报名条件见《2024年歙县公开选聘中小学幼儿园教师岗位表》(见附件1)
二、选聘范围
2019年以前（含2019年）正式聘用到（或调入）我县的在编乡村中小学教师和幼儿园教师，年龄50周岁及以下（1973年7月1日以后出生）。
三、选聘原则
1.坚持德才兼备原则；
2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
3.坚持考试与考察相结合的原则。
四、选聘方法
采取考试与考察相结合的方法，根据考试成绩和考察结果择优选聘。选聘以学科为单位报考，每一学科报考人数与选聘人数比例不低于1.5:1，如比例不足，则进行相应岗位核减。
有下列情形之一的，不得报名参加本次选聘：①有违法违纪行为正在接受审查的；②近五年年度考核有合格以下等次的；③有弄虚作假行为的；④有其他需要追究责任事项而不宜选聘的。
五、选聘程序
（一）报名：2024年7月22日-23日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）在县教育局三楼人事股现场报名。
报名时需填写《歙县公开选聘教师资格审查表》（附件2），同时提交本人身份证、毕业证书、教师资格证书、普通话证书原件及复印件1份和近期1寸免冠照片3张。并按安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，缴纳考试费90元。
（二）考试：考试科目为《公共知识》和《专业知识》，两科均为100分。笔试合成成绩为：《公共知识》占30%、《专业知识》占70%。
7月25日-26日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）到县教育局三楼人事股领取准考证。
考试时间：2024年7月27日（周六）上午8:30-11:00。
报考人员可在笔试结束后登陆歙县政府网县教育局信息公开栏目查询考试成绩。
http://www.ahshx.gov.cn/zwgk/public/column/6616269?type=4&action=list
（三）考察：根据选聘岗位数，在同岗位中依考试合成成绩从高分到低分按选聘岗位数与考察对象1:1的比例确定考察人选，进入考察环节。如考试分数相同，专业知识分数高者优先确定为考察人选。考察内容包括政治素质、师德师风、教学质量及成绩评估等内容。因考察不合格造成的缺额，分专业从高分到低分依次递补。
（四）选岗聘用：考察合格的拟选聘人选，经公示一周无异议的，由县教育局组织选聘教师按考试成绩由高分到低分依次自主选择聘用学校。试用期一学年，试用期满考核为合格及以上等次的，按程序办理人事关系变动手续。
已取得高、中级专业技术职务资格的选聘教师，需根据选聘单位的岗位情况进行聘任。有空余岗位的，可由单位统一组织竞聘上岗，聘用相应的职务及等级；没有空余岗位的，则实行低聘。
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