烟台市奇山医院公开招聘高层次人才公告
烟台市奇山医院公开招聘高层次人才公告
医疗招聘考试

招聘2人2个岗位

报名时间
2025年3月11日起

按照《2025年烟台市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘高层次人才简章》及事业单位公开招聘有关规定,结合实际工作需要,2025年我院拟公开招聘高层次人才2名。现将有关事项公告如下:


一、招聘范围与条件

招聘范围与条件详见《2025年烟台市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘高层次人才简章》(以下简称《简章》),网址:https://wjw.yantai.gov.cn/。具体招聘岗位及条件详见附件2。

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二、招聘办法与程序

(一)个人报名

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报名实行网上报名和现场报名相结合的方式,每人限报一个岗位,自本招聘公告发布之日起即可报名。应聘人员报名前,请仔细阅读本招聘公告,确认符合拟应聘岗位的条件后再进行报名。应聘人员报名时,需下载填写《附件3:2025年烟台市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》(见附件3,以下简称《报名表》),并发送至指定电子邮箱(ytsqsyyrsk@163.com)。邮件名称为“应聘岗位+毕业院校+姓名+学历”(“应聘岗位”要按照《岗位需求表》规定的规范名称填写)。网上报名未发送《报名表》而以其它形式材料报名的均无效。应聘人员在报名时应如实填写毕业证或学历证书上的专业名称。其中,招聘岗位对研究方向有要求,但学历证书的专业名称不能体现研究方向的,则应当补充填写研究方向,并在面试前资格审查时提供相应证明。《报名表》照片须为本人近期一寸免冠正面照片,并保证清晰可辨。

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应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格等行为的,查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

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(二)网上初审

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网上报名期间,医院指定专人负责资格初审工作,及时查看网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果,并反馈至应聘人员报名邮箱。应聘人员可在提交报考信息后,通过电子邮箱查询报名资格初审结果。应聘人员对初审结果有异议的,须在2025年3月20日16:00前向烟台市奇山医院(联系电话:0535-6212890)反映,不在规定期限内反映,视为对初审结果无异议。

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应聘人员在报名期间应密切关注电子邮箱,保持通讯畅通,因本人原因未获知相关信息而影响应聘的,责任由应聘人员自行承担。

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对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程,网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现资格审查通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

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(三)现场报名及现场资格审查

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网上初审合格考生须在2025年3月21日(上午8:30-11:30,下午13:30-17:00)到烟台市奇山医院办公楼二楼210室(烟台市芝罘区环山路62号)参加面试前现场资格审查。未进行网上报名的应聘人员也可在现场资格审查期间直接到现场进行报名和资格审查。

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现场报名及现场资格审查必须本人在指定时间内亲自到场,不允许委托他人替代。未按规定时间到现场进行资格审查的,视为自动放弃考试资格。进入现场资格审查的应聘人员,需按招聘岗位要求,提交填写完整的《报名表》、亲笔签名的《附件4:应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(附件4)、本人相关证明材料及1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料(均要求提供原件和复印件)详见《应聘须知》(附件1)。

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现场资格审查提交材料不全的,须在现场资格审查后第2个工作日17:00前提交。《单位同意报考证明信》(附件5)因故不能在现场资格审查时提供的,也可在面试后第15个工作日17:00前提供。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。未在规定时间内提交有关材料、证明的,视为弃权。

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现场资格审查相关工作由医院负责组织,如发生现场资格审查与网上初审结果不一致的情况,以现场资格审查结果为准。

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现场资格审查通过人数达不到1:3比例的招聘岗位,经招聘单位主管部门研究确定并报市事业单位公开招聘主管机关备案后,可适当降低开考比例,但一般要形成有效竞争。取消招聘计划的情况,在医院官方网站予以公布。招聘计划取消的岗位,原应聘人员可在规定时间内改报医院其他符合条件的岗位,改报只进行一次。请应聘人员注意关注取消岗位公告,并保持联系方式畅通。

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(四)考试

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招聘考试采取直接面试方式进行。现场资格审查通过人员名单和面试具体时间及安排,将在医院官方网站公布。通过现场资格审查并领取面试通知书的人员,应按规定参加面试。面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试采用专业测试方式进行。面试成绩即为考试总成绩,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试成绩于本场面试结束后公布。为保证人员素质,面试成绩合格线为60分,不足60分的不予聘用。

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根据考试总成绩,由医院分岗位从高分到低分按照1:1.5比例确定进入考察体检范围人员名单。如医院同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的,对总成绩相同的人员进行加试,并以重新面试后的成绩排序确定进入考察体检范围人员。进入考察体检范围人员名单在医院官方网站公布。

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三、考察与体检

医院成立考察体检工作小组,具体负责考察体检组织工作。考察与体检时间及要求另行通知,请关注医院官方网站通知。

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考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时,按照干部人事档案管理有关规定,对考察对象的档案进行严格审核。医院根据考察情况作出考察结论。

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体检应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员负担。最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象经规定程序办理费用减免手续后,体检费用由医院负担,相关证明材料及要求见《应聘须知》。按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。

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对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺,从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

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四、公示与聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在烟台市卫生健康委员会门户网站面向社会公示,公示后不再递补,公示期为5个工作日。公示期间有异议的,医院按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或经查反映问题不影响聘用的,由医院提出聘用意见,并填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》,按照管理权限报市事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,由招聘主管机关发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。医院和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。根据山东省机构编制委员会办公室有关政策规定,新进入公立医院的人员,属于控制总量内人员。

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五、其他

应聘人员在报考期间,应仔细阅读本招聘公告及《应聘须知》等各附件,及时了解医院官方网站发布的最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。事业单位公开招聘严格按照国家、省、市招聘政策和本招聘公告规定执行,如发现违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理。

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本公告由烟台市奇山医院负责解释,未尽事宜按照《2025年烟台市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘高层次人才简章》执行。

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本次招聘发布的公告、岗位需求表、应聘须知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。

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烟台市奇山医院咨询电话:0535-6212890。烟台市卫生健康委员会招聘工作监督电话:0535-6246561。以上咨询电话的接听时间均为工作日的工作时间。

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招聘信息公告公示网站:烟台市奇山医院网站http://www.ytqsyy.cn/,烟台市卫生健康委员会网站http://wjw.yantai.gov.cn/。


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原标题:烟台市奇山医院公开招聘高层次人才公告
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