招聘10人2个岗位
一、招聘岗位及数量
本次招聘的工作人员主要从事辅助性工作，对法院内部工作起司法辅助、保障作用。
三、报考条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
下列人员不得报考：
(一)现役军人；
（二）曾因犯罪受到刑事处罚的；
（三）曾被开除党籍、开除公职或被辞退的；
（四）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
（五）受党纪政务处分在处分期或者影响期未满的；
（六）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（七）配偶、父母、子女从事律师职业的人员，不得报考律师执业所在辖区的人民法院法官助理；
（八）有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的人员以及法律规定的拟制血亲人员在本院工作的；
(九)有其他不适宜担任招聘职位的情形。
四、报名及资格审查
（一）报名
1.报名时间
2025年10月20日--2025年10月21日
每天上午9:00--12:00，下午14:30--17:00
2.报名方式
本次报名采取现场报名的方式。报名人员在报名时间内携带全部报名材料到莒南县人民法院诉讼服务中心一楼大厅（从东门进）报名。
3.报名需提交的材料
（1）《莒南法院公开招聘工作人员报名登记表》；
（2）《诚信承诺书》；
（3）学历证书原件及复印件、中国高等教育学生信息网下载的关于本人学历的《教育部学历证书电子注册备案表》；
（4）本人有效居民身份证原件及复印件；
（5）彩色近期1寸免冠照片2张；
（6）公安部门出具的无违法犯罪记录证明；
（7）在职人员需提供用人单位出具的同意报考证明。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况，一经查实取消聘用资格。
五、招聘方式
1.笔试
资格审查合格人员进入笔试，参加笔试人员由莒南县人民法院通知并明确参加笔试具体事项。
笔试采取统一命题、闭卷考试形式，主要测试法律文书制作、案例分析等法律法规知识及时事政治等内容。笔试合格线为60分。
2.技能测试
技能测试采取统一命题、计算机考试形式，速录正确速度不能低于60字/分钟，准确率不得低于95%。
笔试、技能测试采用百分制计分。笔试阅卷结束后，按照笔试60%、技能测试40%的比例计算考试成绩。
3.面试
根据招聘计划和考试成绩，由高分到低分按1:3的比例确定进入面试范围人员。
面试采取结构化方式，面试成绩达不到60分的，不作为考察体检人选。
面试结束后，按照考试成绩、面试成绩各占50%的比例计算应聘人员总成绩。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
4.考察
招聘单位组织考察组进行考察，根据招聘岗位要求，采用多种形式，全面了解被考察人选的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况，考察具体事项通过电话或短信、微信等方式通知。
5.体检
根据总成绩，由高分到低分按1:1比例确定体检人选。体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。体检在县级以上综合医院进行。不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
应聘人员对体检结果有疑问的，可以按有关规定申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检不合格的取消应聘资格。
体检时间和地点另行通知。
6.公示
招聘单位根据考试、考察、体检结果，按照有关程序确定拟聘用人员，经公示5个工作日无异议的，办理聘用手续。
7.人员递补
对应聘人员因主动弃权、体检不合格、一年内辞职的人员造成的空缺，从本职位中按总成绩由高分到低分依次递补人选。
六、薪资待遇
七、其它
1.本次招聘不指定考试辅导用书、不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
2.应聘人员在报名应聘期间要保持24小时通讯畅通，及时通过莒南县人民法院微信公众号或电话了解发布的通知信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
本公告由莒南县人民法院负责解释。
咨询电话：0539-7398915
咨询时间：工作日上午8:30--12:00，下午14:00--17:30
