招聘1人1个岗位
山东出版投资有限公司（以下简称“出版投资公司”）是山东出版集团有限公司（以下简称“山东出版集团”）全资子公司，是山东出版集团战略投资平台、新兴文化产业项目孵化平台、重大项目投融资平台。山东出版股权投资基金管理有限公司（以下简称“基金公司”）是山东出版投资有限公司全资子公司，2017年12月成立，注册资本金3000万元，经营范围为受托管理股权投资基金、从事股权投资管理及相关咨询服务等。
为深化国有企业改革,适应基金公司经营发展需求，全面落实“人才强企”战略，本着“公开、平等、竞争、择优”原则，通过社会招聘方式，招聘职业经理人1名，为山东出版股权投资基金管理有限公司总经理。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和数量
山东出版股权投资基金管理有限公司总经理1名。
二、岗位职责
1.贯彻落实出版投资公司战略规划，负责制定并执行基金公司的战略规划与年度经营计划；
2.负责贯彻落实基金公司董事会部署要求，主持基金公司全面经营管理工作；
3.负责拟订基金公司内部管理机构设置方案；
4.负责基金公司团队建设和培养，打造一支专业基金管理团队；
5.负责制定并落实基金公司各项规章制度，有效防范和化解经营风险；
6.负责拓展基金公司的募资渠道，获得高质量的合格投资人、机构投资资金；
7.负责寻找与筛选优质项目，主导项目接洽、谈判及分析；
8.负责基金投资运营和基金招商的总体策划、过程控制和风险管理，确保基金业务健康发展；
9.负责领导基金公司整合各方资源，完成基金“募、投、管、退”等全流程工作；
10.完成出版投资公司及基金公司董事会交办的其他工作。
三、资格条件
（一）基本条件
1.具有较高的政治素养。拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护党和国家的路线、方针、政策，政治立场坚定，能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，符合国有企业领导人员“二十字”标准。
2.具有强烈的事业心、责任感。有较好的职业素养，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律，作风正派。
3.具有扎实的专业知识和业务能力。熟悉金融市场和实体产业运行规则，具备较强的领导管理、组织协调、开拓创新和推动执行能力，以及风控合规意识和风险管理能力。
4.严格遵守党章党规党纪，自觉遵守保密要求和廉洁从业规定，不存在《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券投资基金法》等法律法规规定的禁入情形，具有良好的身体条件和心理素质，以及监管机构规定的其他任职条件。
5.年龄要求。45周岁以下（1980年9月以后出生）。
6.具有以下情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚、行政处罚、党纪政务处分；被依法列为失信联合惩戒对象；在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；报考后构成回避关系的人员，如与基金公司及出版投资公司董事、监事、高级管理人员等有关负责人存在夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系人员；法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
（二）任职条件
1.大学本科及以上学历；
2.具有经济学、金融学、投资学、市场营销、工商管理等专业；
3.10年以上央国企、投资机构工作经验，并取得良好工作业绩；
4.具有基金从业资格证，有独立负责资金募集和中后台管理工作的经验，具备独立负责基金管理工作的能力；
5.熟悉基金行业法律法规及政策规定，精通基金募投管退业务，精通基金产品的设计、发行、运营，具备较丰富的资金或项目资源渠道；
6.熟悉资本市场实际操作，具有深耕资本市场实操经验及能力；
7.具有较强的领导管理能力、业务拓展能力和行业研究能力，工作思路清晰；
8.中共党员优先。
四、招聘程序
本次招聘工作按照制定方案、发布公告、网上报名、资格审查、两轮面试、组织考察、确定录用人选、体检、签约和报到的程序进行。
（一）发布公告、网上报名
1.报名时间：自2025年9月2日起至2025年9月15日24:00。报名人员在此期间请登录山东出版集团官网招聘系统（网址：https://jobs.sdpress.com.cn），注册后按操作流程进行网上报名，下载并签署《应聘人员诚信承诺书》，并提供相关资料：身份证、毕业证、学历学位证、从业资格证书、资质证书、《应聘人员诚信承诺书》等扫描件，近期一寸彩色证件照片电子版（宽为295px、高为413px，照片小于400k），《教育部学籍在线验证报告》（jpg）（该报告可通过http//www.chsi.com.cn获得），国（境）外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件，以及所取得的国（境）外学历学位证书扫描件。相关的专业技术职务证书、获奖证书等材料扫描件可一并提供。
除上述报名方式外，不接受其他形式的报名，填写报名表上的全部信息必须真实准确，并进行承诺。
（二）资格审查
基金公司根据岗位要求，对应聘者提供的报名信息进行综合审查。基金公司将在报名截止日后10个工作日内通过短信和电话方式通知审查通过人员，请应聘人员保持通讯畅通；未通过资格审查人员，不再另行通知。
资格审查贯穿招聘全过程。应聘者应对报名材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。
（三）面试
此次社会招聘采取两轮面试的方式组织实施。根据职位报考情况，若报名人数不足1:5，按实际人数确定进入第一轮面试人员。第二轮面试按照第一轮面试成绩由高到低排序，以1:5的比例确定入围第二轮面试人员名单；不足1:5，按实际人数参加第二轮面试，并通过山东出版集团官网（www.sdpress.com.cn）发布入围第二轮面试人员名单及第二轮面试安排。
（四）考察及录用
根据面试最终成绩，按1:2的比例确定考察对象,并以短信和电话方式通知应聘者。应聘者需在接到通知后24小时内通过短信和电话方式确认是否同意进行考察，如不确认，视为自动放弃。拟录用人选名单在山东出版集团官网发布，基金公司将通过短信和电话方式通知拟录用人选。
（五）签约和报到
基金公司组织录用人员进行健康体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检合格人员，由基金公司办理正式录用手续；录用人员故意隐瞒重大疾病史或健康体检时发现有重大疾病的，基金公司有权取消录用资格。
录用人员根据基金公司统一安排，持身份证、毕业证、学位证等资料原件到基金公司报到，具体时间、地点等事项另行通知。
五、岗位管理
1.实行任期制管理。基金公司与职业经理人签订聘任协议，任期为3年。
2.薪酬待遇。职业经理人薪酬总水平按照“业绩与薪酬双对标”的原则，根据行业特点、基金公司发展战略目标、经营业绩、市场同类可比人员薪酬市场水平等因素，在充分考虑基金公司发展实际和同类岗位人员薪酬水平的基础上，同职业经理人协商确定。
3.严格业绩考核。基金公司与职业经理人签订年度经营业绩责任书和任期经营业绩责任书，明确业绩考核指标及目标值，强化刚性考核，严格落实考核结果，根据职业经理人年度和任期经营业绩考核结果等确定是否继续聘任（或解聘）。
六、其他事项
（一）资格审查贯穿招聘全过程。身份证、学历学位证书、从业资格证书及其它相关专业技术资格证书原件于参加面试时带至考场复核。
（二）报名材料不予退还，基金公司承诺对应聘者所提供的信息保密。基金公司对录取人员档案进行专项审核，对档案材料存在虚构、造假或档案存在重大问题者，基金公司有权取消录用资格。
（三）基金公司保留根据岗位报名情况调整或取消招聘岗位的权利。
（四）本次招聘不收取任何费用，不指定任何复习参考教材和培训机构，不委托任何机构和个人代为招聘，请提高警惕，谨防受骗。
（五）基金公司依据法律法规及内部规章制度对本次招聘未尽事宜进行解释。
七、联系方式
联系单位：山东出版股权投资基金管理有限公司
电话：0531-82098657
