招聘5人5个岗位
招聘公告
根据工作需要，青岛市人力资源集团有限公司面向社会公开招聘派遣至市级科研单位的工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
环境科研岗位5名。
二、招聘条件
(一)环境科研岗位1(1名)
1.岗位职责：
主要承担地下水生态环境状况调查与评价、地下水污染数值模拟、地下水污染风险评估、地下水污染修复与风险管控等地下水污染防治相关科研工作。
2.任职要求：
(1)35周岁以下;
(2)具有全日制研究生学历，硕士及以上学位;
(3)具备水文地质专业技术能力，能熟练使用GMS、MODFLOWFlex、FEFLOW等相关软件开展地下水数值模拟;
(4)熟悉地下水环境管理政策、地下水污染调查评估与修复技术;
(5)具有地下水数值模拟、地下水生态环境状况调查及风险评估、地下水污染修复及风险管控等相关工作经验者优先;
(6)具备优秀的文字表达能力，善于沟通协调，具有强烈的责任心和团队合作精神。
(二)环境科研岗位2(1名)
1.岗位职责：
(1)负责海洋和淡水生态中鱼类、鱼卵仔鱼、浮游植物、浮游动物、底栖生物的样品分析鉴定工作;
(2)参与所负责项目的数据分析及原始记录的填写。
2.任职要求：
(1)35周岁以下;
(2)具有全日制研究生学历，硕士及以上学位，水生态学、水文学及水资源等相关专业;
(3)熟悉水生态系统的结构与功能，掌握水环境监测、评估以及生态修复的原理和方法;
(4)具有水生态监测、水生态修复等相关工作经验者优先;
(5)具备优秀的文字表达能力，善于沟通协调，具有强烈的责任心和团队合作精神。
(三)环境科研岗位3(1名)
1.岗位职责：
(1)参与海洋生态环境科研工作，对监测获取的物理、化学、生物数据进行整理、统计分析和可视化呈现;运用生态模型和统计工具，评估海洋生态系统的健康状况及恢复力;编写生态评估报告，识别主要环境问题及其生态风险;
(2)撰写科学研究报告和学术论文，跟踪国内外海洋生态保护的最新政策、法规和科学研究进展;
(3)完成部门负责人交办的其他与海洋治理相关的工作任务。
2.任职要求：
(1)35周岁以下;
(2)硕士研究生及以上学历，海洋科学、海洋工程、生态学等相关专业;
(3)具有海洋生态环境保护或相关领域研究经历者优先，热爱环境保护事业，文字表达能力强，善于组织和协调，具有团队协作、创新精神和独立工作能力;
(4)具有良好的数据分析能力和文字表达能力，能熟练使用海洋地理信息系统、surfer等相关专业软件;
(5)了解海洋环境保护相关政策法规，有参与过近海污染治理、滨海湿地修复等项目经验者优先。
(四)环境科研岗位4(1名)
1.岗位职责：
(1)运用地图学、地理信息系统、遥感技术进行环境数据的采集、处理和分析;
(2)承担生态环境、水环境、土壤环境、大气环境等领域的遥感监测项目，撰写高水平研究报告与学术论文，为环境保护提供技术支撑。
2.任职要求：
(1)35周岁以下;
(2)具有全日制研究生学历，硕士及以上学位，地图学与地理信息系统、地图学与地理信息工程、遥感科学与技术、摄影测量与遥感等相关专业;
(3)具有环境遥感监测领域研究经验，能独立承担生态环境遥感监测科研项目;
(4)熟练掌握ENVI/IDL、ArcGIS、ERDAS等遥感与GIS软件的应用;
(5)具备优秀的文字表达能力，善于沟通协调，具有强烈的责任心和团队合作精神。
(五)环境科研岗位5(1名)
1.岗位职责：
(1)从事环境科研、环境规划、技术咨询、技术服务等相关工作，包括区域环境质量改善方案研究、环境保护专项规划编制、企业环保技术难题解决等;
(2)参与环境科研项目的申报与实施，协助完成项目立项材料撰写、研究方案设计、现场调研及实验数据分析。
2.任职要求：
(1)35周岁以下;
(2)具有全日制研究生学历，硕士及以上学位，环境工程、环境科学、环境地质学、环境生态学、环境规划与管理等专业;
(3)能够熟练运用origin、AutoCAD、ArcGIS等数据处理及绘图软件者优先;
(4)热爱环境保护事业，吃苦耐劳，善于钻研，具有团队协作、创新精神和独立工作能力。
三、用工方式及待遇
1.用工方式：签订劳动合同，录用人员实行试用期。
2.工资标准：面议。
3.基本待遇：五险一金。按规定缴纳社会保险(含医疗保险)，按照单位和个人12%的比例缴纳住房公积金。
四、工作地点
青岛市市南区。
五、报名有关事项
1.报名时间：2025年8月29日至2025年9月30日
2.报名方式：网上报名。
(1)报名人员将《应聘人员报名登记表》(见附件)，连同资格审查所需材料(身份证扫描件、学历学位证书扫描件、教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印，网址：www.chsi.com.cn)压缩打包，以“岗位名称+姓名”方式命名，如“环境科研岗位1王涛”，于2025年9月30日前发送至邮箱(注：报名表务必提交WORD格式)。
(2)岗位报名简历投递邮箱：ybzhaopinzhuanyong@163.com
六、招聘程序
按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过网上资格审查确定符合条件人员参加面试，面试主要测评岗位所需的综合素质、专业知识应用、岗位专业(业务)能力水平以及潜能，面试具体时间另行通知。
七、注意事项
1.所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息或与事实不符，将取消录用资格。
2.对经资格审查合格的应聘人员，将组织面试，未收到面试通知的，视为初审未通过，谢绝电话来访。
3.请正确填写您的手机号码并保持畅通，这是我们与您联系的重要渠道。
4.咨询电话：18661729570
请在工作时间段(工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:30)拨打电话。
