山东体育学院附属中学公开招聘6人公告
山东体育学院附属中学公开招聘6人公告
事业单位招考

招聘6人5个岗位

报名时间
2025/8/18 09:00-2025/8/22 16:00
考核方式
笔试、面试

一、招聘单位简介

山东体育学院附属中学系原山东省体育学校,学校始建于1973年,2003年经山东省人民政府批准,并入山东体育学院,改为山东体育学院体育运动学校,2018年经省编办批准,更为现名称。学校是一所以培养优秀体育后备人才为主要职能的中等专业学校(相当于高中学历)。现设有田径、举重、摔跤、乒乓球、攀岩等二十多个奥运会项目,及武术一个非奥运会项目。拥有滑板和攀岩两支一线运动队。

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学校建校四十多年来,为山东省和国家培养、输送了一大批优秀的竞技体育人才。他们代表中国参加了各类国际体育赛事,取得了一系列优异的运动成绩。从这里走出了2004年和2008年两届奥运会女子举重69KG级冠军刘春红,2012年奥运会女子75KG级举重冠军周璐璐,2012年奥运会男子50公里竞走比赛第三名、亚运会竞走比赛冠军司天峰、男子古典式摔跤世界杯冠军李岩岩,以及关平、宋涛、于大伟、刘飞亮、王虹霓、曹静、杨哲、许海燕、马晋、辛鑫、崔圆圆等一大批知名运动员。

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学校多次受到上级的表彰,获得国家体育总局“全国群众体育先进集体”,中共山东省委、山东省人民政府“第十一届全国运动会参赛先进集体”,山东省人民政府集体一等功。第十三届全国运动会上,学生崔圆圆、程冲等在射箭、田径、排球、摔跤等项目上共获得8枚金牌。

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二、招聘岗位和人数

根据省属事业单位公开招聘有关规定,结合工作需要,本次招聘拟面向社会公开招聘人员6名,全部为专业技术岗位,其中初级专业技术岗位5人,中级专业技术岗位1人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》(附件1)。

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三、招聘条件

(一)基本条件

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1.具有中华人民共和国国籍;

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2.遵守中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

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3.身心健康,具备良好的政治素养、师德师风、职业道德和适应岗位的身体条件;

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4.初级专业技术岗位应聘年龄在40周岁以下(1984年8月以后出生),其中辅导员岗位应聘年龄在30周岁以下(1994年8月以后出生),中级专业技术岗位应聘年龄在45周岁以下(1979年8月以后出生);

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5.具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

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6.具有招聘岗位所需的其他条件;

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7.法律、法规规定的其他条件。

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(二)岗位条件

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详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》(附件1)。

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现役军人,在读的非应届毕业生,因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

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四、招聘程序

(一)发布招聘信息

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通过山东省人力资源和社会保障厅网站和山东体育学院人事处网站面向社会发布招聘信息。

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(二)报名与资格审查

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1.报名

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报名时间:2025年8月18日09:00至8月22日16:00

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查询时间:2025年8月18日11:00至8月23日16:00

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报名方式:采用网上报名的方式,符合条件的应聘人员请在规定的报名时间内登录“人事招聘管理信息系统”(http://116.204.83.28:8900/)进行报名。应聘人员首次使用“招聘系统”,需注册新用户并上传报名材料(原件的PDF格式扫描件),注册成功后可在“招聘系统”中查看招聘岗位并报名应聘。报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。8月22日16:00报名时间截止后,尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能修改补充报名信息。

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报名材料:请上传以下材料原件的彩色扫描件至“招聘系统”:

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(1)各阶段国家承认的学历和学位证书;海外留学人员应聘的,须在2025年8月31日前提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

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(2)身份证。应聘人员必须使用有效身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致;

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(3)有本人签名的《山东体育学院公开招聘人员报名承诺表》(附件2);

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(4)符合报考岗位条件的各类证书或证明(如专业技术职务资格证、岗位聘书、运动员等级证书、中共党员证明等);

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(5)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信,对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,经招聘单位同意,可在考察或体检时提供;

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(6)工作经历证明。招聘岗位有工作经历要求的,须提交能够证明相应专业工作经历的劳动(聘用)合同或所在单位出具的相应专业工作经历证明,同时提交工作期间的养老保险缴纳证明。工作经历年限按足年足月累计,工作年限计算截至2025年8月。

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(7)个人详细简历。

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2.资格审查

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对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。

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(1)网上资格初审

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初审时间:2025年8月18日11:00至8月23日16:00

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学校依据应聘人员的报名信息进行资格初审,资格初审结果通过“招聘系统”通知,请及时关注。未按要求提交报名材料的,视为不符合报名条件,审核时不予通过。不明事宜要在规定的报名时间内尽早咨询,以免错过报名时间。

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报名结束后,对应聘人数达不到开考比例的岗位予以取消或核减岗位招聘人数,其中计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按规定的比例相应核减计划。

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(2)现场资格审查

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笔试结束后,根据笔试成绩,对拟进入面试的人员进行现场资格审查。参加现场资格审查人员须在规定时间到指定地点进行现场资格审查,逾期视为自动放弃。现场资格审查时间、地点和具体要求将在招聘系统通知,请及时关注,不再单独通知。现场资格审查与网上初审结果不一致,以现场资格审查结果为准,审查不符合岗位资格要求的,取消其面试资格。在资格审查过程中,因弃权或取消资格产生的空缺,在规定时间内按笔试成绩依次递补。

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(三)考试

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考试分为笔试和面试。打印笔试准考证时间以及笔试和面试具体时间、地点通过招聘系统另行通知,请应聘人员及时关注,不再单独通知。其中教练1—教练3岗位为高技能急需紧缺专业人才,可以采取简化程序直接面试的方式组织。

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1.笔试

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笔试主要内容为岗位相关专业知识。笔试总分为100分,设定笔试合格分数线为60分。笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。

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达到笔试合格分数线的应聘人员,根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。笔试结束后在学校人事处网站公布笔试成绩及面试人选名单。

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2.面试

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教练1—教练3岗位面试采取试讲和答辩(专业技能测试)方式进行,试讲主要考察应聘人员语言表达能力和基本理论素养等,占比30%;答辩(专业技能测试)主要考察应聘人员专业技能水平、专业理论知识、创新意识和应变能力等,占比70%。队务、辅导员岗位面试采取结构化方式进行,主要考察考生的适岗能力、逻辑思维能力、应变能力、言语表达能力、仪态仪表等方面的素质和能力。面试总分为100分,设定面试合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

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面试结束后,将笔试成绩和面试成绩按照40%:60%比例百分制合成考试总成绩(简化程序的岗位面试成绩即为考试总成绩)。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按面试成绩由高分到低分确定人选。

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(四)考察体检

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按照招聘岗位,根据应聘人员的考试总成绩,由高分到低分按照1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选,学校成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。

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考察采取组织函询、实地走访、查阅档案、线上线下谈话、到岗实践、填写考察表等方式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况并对人选资格条件进行复查。

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体检按规定组织,在县级以上综合性医院进行,体检标准和相关要求参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只进行1次,结果以复检结论为准。

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对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺,可从其他进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

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(五)公示聘用

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对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在学校人事处网站统一公示,公示期为5个工作日。公示期间有异议的,由学校按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,由学校提出聘用意见,按管理权限报省事业单位人事综合管理部门办理备案手续。符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

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五、待遇

按照国家、省及学校有关规定执行。

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六、联系人及联系方式

联系人:宋老师

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联系电话:0531—89655186

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监督电话:0531—89655378

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E-mail:hr@sdpei.edu.cn

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地址:济南市世纪大道10600号,山东体育学院人事处

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邮编:250102

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七、其他

(一)本次公开招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

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(二)本次招聘因个人原因未及时查看通知消息而影响考试,后果自负。

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(三)未尽事宜,按照事业单位公开招聘有关规定执行。

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